Poradnik Przedsiębiorcy

Autor: Emilia Wojtczak

Zwolnienie lekarskie - co oznaczają kody literowe?

Zwolnienie lekarskie - co oznaczają kody literowe? Zwolnienie lekarskie informuje o okolicznościach mających wpływ na prawo do uzyskania przez chorego zasiłku, a także na jego wysokość. Pracodawca może to stwierdzić na podstawie kodów literowych, które wpisuje lekarz za zwolnieniu lekarskim. Przeczytaj! czytaj dalej

Ulga na start a składki ZUS za kontrahentów - wyjaśnienie ministerstwa

Ulga na start a składki ZUS za kontrahentów - wyjaśnienie ministerstwa Ostatnie doniesienia wprawiły wielu przedsiębiorców w osłupienie. Czy za kontrahenta, któremu przysługuje ulga na start, należy opłacić składki społeczne? W celu wyjaśnienia wątpliwości ministerstwo i ZUS wydali oświadczenia. Przeczytaj! czytaj dalej

Składki ZUS od przychodu - rewolucyjne zmiany od 2019 roku!

Składki ZUS od przychodu - kto skorzysta z tego przywileju? Często po zakończeniu okresu "małego ZUS-u" przedsiębiorca nie ma środków, by opłacać prawie dwa razy wyższe składki. Dlatego rząd chce wprowadzić kolejne ułatwienie w tym zakresie. Czy składki ZUS od przychodu rozwiążą ten problem? Sprawdź! czytaj dalej

Ile wyniosą składki ZUS 2019?

Ile wyniosą składki ZUS 2019? Czy wzrośnie opłata za ubezpieczenie zdrowotne oraz ubezpieczenie społeczne - emerytalne, rentowe, chorobowe? Czy wysokość składek będzie zależała od przychodu? Ile dokładnie wyniosą składki ZUS 2019?Przeczytaj i poznaj odpowiedzi na te pytania! czytaj dalej
2018-08-01

Prawo pracy

Jak uzyskać dofinansowanie z PFRON dla firmy?

Dofinansowanie z pfron - kto może je uzyskać Zatrudniasz osoby niepełnosprawne? Czy wiesz, komu przysługuje oraz ile wynosi dofinansowanie z PFRON? A może zastanawiasz się jakie warunki formalne należy spełnić, aby uzyskać dofinansowanie? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2018-07-30

Prawo pracy

Jak formalnie odbywa się rozwiązanie umowy na czas nieokreślony?

Jak formalnie odbywa się rozwiązanie umowy na czas nieokreślony? Mylne jest przekonanie, że pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony nie może zostać zwolniony z pracy. Jak odbywa się rozwiązanie umowy na czas nieokreślony? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj rozwiązanie. czytaj dalej

Prawo do urlopu ojcowskiego a prowadzenie działalności przed zatrudnieniem

Prawo do urlopu ojcowskiego a prowadzenie działalności przed zatrudnieniem Jak zweryfikować czy pracownik ma prawo do urlopu ojcowskiego, jeśli przed rozpoczęciem pracy prowadził działalność gospodarczą? Czy żądanie oświadczenia jest w tej sytuacji wystarczające? Jak można to inaczej sprawdzić?Przeczytaj artykuł i dowiedz się! czytaj dalej
2018-06-19

Prawo pracy

Dwie umowy o pracę - jak rozliczyć wynagrodzenie pracownika?

Dwie umowy o pracę a rozliczenie wynagrodzenia Przepisy nie zabraniają pracownikowi posiadania kilku umów o pracę. Co więcej, może on mieć dwie umowy o pracę z tym samym pracodawcą. Jak wyliczyć wynagrodzenie takiego pracownika? Jak to wpływa na świadczenia? Dowiedz się więcej! czytaj dalej
2018-05-22

Prawo pracy

Zatrudnienie osoby poniżej 16. roku życia - czy jest możliwe?

Zatrudnienie osoby poniżej 16 roku życia jakiego wymaga pozwolenia? W okresie wakacji wielu młodych ludzi chciałoby podjąć pracę, chcąc zarobić swoje pierwsze pieniądze. Czy prawo pozwala na zatrudnienie osoby poniżej 16. roku życia? Jeśli tak, to jakich formalności należy dokonać? Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej

Wyrejestrowanie dziecka z ubezpieczenia zdrowotnego po szkole ponadgimnazjalnej

Wyrejestrowanie dziecka z ubezpieczenia zdrowotnego Każda osoba podlegająca ubezpieczeniu ma obowiązek zgłoszenia rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego. Dowiedz się, na czym polega wyrejestrowanie dziecka z ubezpieczenia zdrowotnego po ukończeniu szkoły ponadgimnazjalnej, czytając artykuł! czytaj dalej