Szkolenia pracowników - artykuły poradnikowe i odpowiedzi ekspertów

Warunki dokształcania w umowie szkoleniowej

Jeżeli pracodawca zdecyduje się wysłać pracownika na szkolenie, to warto zawrzeć odrębną umowę w tej sprawie. Jak zatem właściwie określić warunki dokształcania w umowie szkoleniowej? Wyjaśniamy w artykule.

2 kwietnia 2024

Odpowiedzialność pracodawcy za brak przeszkolenia pracownika

Braki w przeszkoleniu pracowników najczęściej zostają ujawnione w toku postępowania kontrolnego przeprowadzanego przez inspektorów pracy Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat tego co grozi pracodawcy za brak przeszkolenia pracownika!

21 kwietnia 2022

Jak identyfikować potrzeby szkoleniowe w małej firmie?

Rozwój wiedzy i umiejętności pracowników jest bardzo ważny. Dzięki kursom nabywają oni kompetencje, które będą wykorzystywać w twoim przedsiębiorstwie. Ich wydajność wzrośnie, a ty na tym skorzystasz. Czy wiesz, jak rozpoznawać potrzeby szkoleniowe?

10 grudnia 2015

Ewaluacja szkoleń w małej firmie – jak ją zorganizować?

Małe firmy inwestują w szkolenia dla swoich pracowników. Przedsiębiorcy mają świadomość, że ciągły wzrost kompetencji zatrudnionych osób jest niezbędny do uzyskania przewagi konkurencyjnej. Dowiedz się, na czym polega ewaluacja szkoleń w małej firmie!

7 grudnia 2015

Gry biznesowe - zastąpią tradycyjne szkolenia?

Poznaj korzyści, jakie płyną ze stosowania gier biznesowych w coachingu.

28 listopada 2014

5 wyników dla tematu: szkolenia-pracownikow

Artykuły:

Warunki dokształcania w umowie szkoleniowej

Odpowiedzialność pracodawcy za brak przeszkolenia pracownika

Jak identyfikować potrzeby szkoleniowe w małej firmie?

Ewaluacja szkoleń w małej firmie – jak ją zorganizować?

Gry biznesowe - zastąpią tradycyjne szkolenia?

Artykuły

Wzory