Serwis Kadrowy
Czy dieta powyżej limitu stanowi przychód zatrudnionego?
Kiedy pracownik musi zapłacić podatek od diety, a kiedy jego przychód jest zwolniony z PIT? Poznaj kluczowe interpretacje sądów i dowiedz się kiedy dieta powyżej limitu stanowi przychód ze stosunku pracy, od którego pracodawca musi pobrać zaliczkę!
21 września 2026
Urlop rodzicielski na dwoje dzieci w świadectwie pracy
Wypełnienie świadectwa gdy występuje urlop rodzicielski na dwoje dzieci często sprawia trudności kadrom. Sprawdź, jak uniknąć błędów w ust. 6 pkt 4 i zabezpieczyć interesy pracownika oraz firmy przed konsekwencjami prawnymi. Zadbaj o poprawną.
21 września 2026
Co zrobić, gdy ZUS odmawia zaświadczenia o stażu?
Nowe przepisy pozwalają na uwzględnienie dodatkowych okresów w stażu pracy. Sprawdź, co zrobić, gdy ZUS odmawia zaświadczenia o stażu i jak skutecznie przeprowadzić postępowanie wyjaśniające, aby poprawnie udokumentować swoje uprawnienia pracownicze.
21 września 2026
W jakich okresach nie przysługuje zasiłek chorobowy i ZUS odmówi wypłaty?
Świadczenie z ZUS nie zawsze przysługuje osobie ubezpieczonej na L4. W jakich okresach nie przysługuje zasiłek chorobowy oraz kiedy prawo do wsparcia pozostaje zawieszone? Przeczytaj i dowiedz się!
18 września 2026
Praca na urlopie wychowawczym a zwolnienie dyscyplinarne
Czy praca na urlopie wychowawczym jest legalna i jak wpływa na uprawnienia rodzica? Sprawdź, kiedy podjęcie zatrudnienia u konkurencji może skutkować zwolnieniem dyscyplinarnym i jakie okoliczności bierze pod uwagę sąd w takich sporach pracowniczych!
18 września 2026
Dodatek za godziny nocne a wynagrodzenie urlopowe
Czy wypłacony dodatek za godziny nocne ma wpływ na wysokość wynagrodzenia urlopowego pracownika? Owszem ma - tak więc jak należy poprawnie obliczyć wysokość wynagrodzenia urlopowego z uwzględnieniem składników zmiennych wynagrodzenia? Sprawdź sam!
18 września 2026
Zaległy urlop należy wykorzystać do 30 września
Czy pracodawca zobowiązany jest udzielić pracownikowi zaległego urlopu? Do kiedy pracownik powinien wybrać niewykorzystane dni urlopowe? Czy można za zaległy urlop wypłacić pracownikowi ekwiwalent? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź!
18 września 2026
Termin wypłaty wynagrodzenia za pracę 2026 r.- jak go ustalić?
Jak wskazują przepisy kodeksu pracy, termin wypłaty wynagrodzenia musi być konkretny i stały. W praktyce określone terminy wypłaty często nie są poprawne. Chcesz się dowiedzieć, jak prawidłowo ustalić właściwy termin? Zachęcamy do przeczytania artykułu!
17 września 2026
Zwolnienie od pracy na czas akcji w OSP – obowiązki pracodawcy
Sprawdź, jak wygląda zwolnienie od pracy na czas akcji w OSP w świetle przepisów prawa. Dowiedz się, czy pracodawca ma obowiązek udzielić czasu wolnego strażakowi ochotnikowi oraz jak prawidłowo rozliczyć nieobecność i uzyskać rekompensatę.
17 września 2026
Dni robocze a zwolnienie na poszukiwanie pracy – jak ustalić?
Szykujesz się do zwolnienia pracownika? Sprawdź, jak relacja dni robocze a zwolnienie na poszukiwanie pracy wpływa na wymiar dni wolnych. Poznaj zasady obliczania wymiaru, termin powiadomienia, wyroki sądów oraz stanowisko GIP dotyczące sobót.
17 września 2026
Niewykorzystany urlop – co z nim zrobić? Kiedy przysługuje ekwiwalent?
Urlop wypoczynkowy to jedno z podstawowych praw pracowniczych wynikających z przepisów Kodeksu pracy. Co jednak dzieje się z niewykorzystanym urlopem? Czy przepada? A może za niewykorzystany urlop przysługuje ekwiwalent? Przeczytaj i sprawdź!
16 września 2026
Kilka związków zawodowych w firmie – prawa i obowiązki pracodawcy
Jak wygląda współpraca z wieloma organizacjami pracowniczymi? Sprawdź, na jakich zasadach działa kilka związków zawodowych w firmie i jak należy z nimi uzgadniać regulaminy pracy, ZFŚS czy zasady pracy zdalnej zgodnie z aktualnymi przepisami.
16 września 2026
Okresy wliczane do stażu pracy – duże zmiany w przepisach
Sprawdź, jak zmienił się Kodeks pracy! Poznaj nowelizację i dowiedz się, jakie są okresy wliczane do stażu pracy. Zobacz, co stało się z umowami zlecenie, B2B, służbą w służbach mundurowych oraz jakich aktywności wciąż nie uwzględnia prawo.
16 września 2026
Zwolnienie dyscyplinarne – od kiedy liczy się termin na jego wręczenie?
Od kiedy liczy się termin na zwolnienie dyscyplinarne pracownika? W artykule wyjaśniamy, kiedy pracodawca powinien podjąć taką decyzję i co się dzieje, gdy przekroczy termin na przekazanie wypowiedzenia. Przeczytaj i dowiedz się więcej!
16 września 2026
Student na umowie zlecenie a składki ZUS 2026 r.
Zatrudnianie studentów zwłaszcza w okresie wakacyjnym zyskuje na sile. Czy student na umowie zlecenie jest korzystną formą zatrudniania pracowników? Czy za studentów zawsze trzeba opłacać składki ZUS? Przeczytaj nasz artykuł a znajdziesz odpowiedź!
15 września 2026