Serwis Kadrowy
Wypłata wynagrodzenia dla rodziny zmarłego pracownika – jak muszą się rozliczyć spadkobiercy?
Sprawdź, jak przebiega wypłata wynagrodzenia dla rodziny zmarłego pracownika zgodnie z prawem pracy. Poznaj krąg osób uprawnionych do odbioru pieniędzy oraz wymagane dokumenty kadrowe. Dowiedz się, w jakim terminie pracodawca musi przelać środki bliskim.
26 lutego 2026
Umiarkowana niepełnosprawność a wynagrodzenie – zmiany od 2025
Analiza zmian w przepisach dotyczących zatrudniania osób z orzeczeniem. Dowiedz się, jak relacja umiarkowana niepełnosprawność a wynagrodzenie wpływa na koszty pracy od 2026 r. Poznaj nowe kwoty dofinansowań PFRON oraz zasady przeliczania stawek.
26 lutego 2026
Okres wypowiedzenia umowy o pracę w 2026 r. - ustalenie jego daty początkowej i końcowej
Okres wypowiedzenia umowy o pracę jest szczegółowo wyznaczony w przepisach prawa pracy. Poprawne ustalenie daty upływu okresu wypowiedzenia ma duże znaczenie. Przeczytaj, od czego zależy jego długość i jak ustalić dzień jego rozpoczęcia i zakończenia.
26 lutego 2026
Złożenie wniosku o urlop rodzicielski w okresie wypowiedzenia – skutki
Analiza skutków prawnych, jakie niesie za sobą złożenie wniosku o urlop rodzicielski w okresie wypowiedzenia umowy o pracę. Wyjaśnienie, czy w takiej sytuacji pracownik jest chroniony przed zwolnieniem i jakie obowiązki ciążą na pracodawcy.
26 lutego 2026
Odprawa emerytalna 2026 - komu przysługuje i w jakiej sytuacji?
Kiedy pracownik nabywa prawo do emerytury i zamyka życie zawodowe w celu przejścia na emeryturę, należy mu się odprawa emerytalna. Ile wynosi w 2026 roku, komu przysługuje i kto ją wypłaca? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!
26 lutego 2026
Wniosek o urlop okolicznościowy w 2026 - wzór z omówieniem
Urlop okolicznościowy można wykorzystać tylko w określonych sytuacjach. Kiedy konkretnie pracownik może się o niego starać? Sprawdź, jakie elementy powinien zawierać wniosek o urlop okolicznościowy oraz pobierz darmowy wzór w dwóch formatach PDF i DOCX!
26 lutego 2026
Wypadek pracownika młodocianego – procedury, kary i odszkodowania
Każdy wypadek pracownika młodocianego wymaga od pracodawcy bezwzględnego przestrzegania procedur. Sprawdź obowiązki firmy, od momentu zdarzenia, przez powołanie zespołu powypadkowego, po prawidłowe sporządzenie dokumentacji i komunikację z ZUS oraz PIP.
25 lutego 2026
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego przy zbiegu umowy o pracę i zlecenia
Wyjaśnienie, jak powinna być ustalona podstawa wymiaru zasiłku chorobowego, gdy umowa o pracę została zawarta bezpośrednio po umowie zlecenia. Artykuł szczegółowo omawia zasady wliczania przychodów z obu umów do podstawy świadczeń chorobowych.
25 lutego 2026
Oświadczenie o korzystaniu z uprawnień związanych z rodzicielstwem - uprawnienia w 2026
W przypadku wychowywania dziecka pracujący rodzic posiada pewne uprawnienia. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na temat tego co powinno zawierać oświadczenie o korzystaniu z uprawnień związanych z rodzicielstwem oraz kiedy należy je złożyć!
25 lutego 2026
Dress code a dyskryminacja: kiedy firmowy strój narusza prawa pracownika?
Wprowadzenie firmowych zasad ubioru to standard w wielu organizacjach. Analizujemy, gdzie leży granica między dbałością o wizerunek a łamaniem przepisów. Omówienie kwestii dress code a dyskryminacja w pracy w oparciu o Kodeks pracy.
25 lutego 2026
Zwolnienie lekarskie dłużej niż 182 dni w 2026 r. - co wtedy?
Czy prawo do zasiłku chorobowego przysługuje pracownikowi, posiadającemu zwolnienie lekarskie od ponad 182 dni? Czym jest świadczenie rehabilitacyjne i kto jest uprawniony do jego otrzymania? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj szczegóły omawianego tematu!
25 lutego 2026
Jaką pomoc dla osób nieotrzymujących alimentów przewiduje państwo?
Jaka pomoc dla osób nieotrzymujących alimentów jest dostępna w ramach polskiego systemu prawnego. Sprawdź, jak działają świadczenia z funduszu alimentacyjnego, jakie kryteria dochodowe obowiązują w 2026 r. i jak zmobilizować dłużnika do spłaty zaległości.
24 lutego 2026
Zwrot kosztów za korzystanie z prywatnego samochodu do celów służbowych w 2026 roku
Używanie prywatnego auta do celów służbowych powinno nastąpić z inicjatywy pracownika, a ponadto pracodawca musi wyrazić na to zgodę. Sprawdź, czy korzystanie z prywatnego samochodu do celów służbowych powinno być jakoś udokumentowane!
24 lutego 2026
Przekwalifikowanie pracownika z biura do warsztatu. Czy to się opłaca?
Coraz więcej pracowników biurowych decyduje się na zmianę branży i przejście do zawodów technicznych. Zjawisko to jest szansą dla firm na pozyskanie lojalnych fachowców. Wyjaśniamy, jak wygląda przekwalifikowanie pracownika od strony prawnej i kadrowej.
24 lutego 2026
Ochrona przedemerytalna a zatrudnienie na czas określony – nowa uchwała SN
Przełomowa uchwała Sądu Najwyższego z 30 września 2025 roku ostatecznie wyjaśnia wątpliwości dotyczące relacji: ochrona przedemerytalna a zatrudnienie na czas określony. Rozstrzygnięcie w składzie 7 sędziów jednoznacznie rozszerza zakres ochrony.
24 lutego 2026