Zdaniem eksperta
2019-05-14
Zdaniem eksperta
Umowa o pracę na okres próbny a limit 33 miesięcy
Przepisy dotyczące limitowania umów na czas określony nie obejmują umów zawartych na okres próby, w związku z tym umowa na okres próbny nie jest wliczana w limit 33 miesięcy i trzech umów na czas określony. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2019-05-09
Zdaniem eksperta
Przejęcie urlopu macierzyńskiego przez ojca
Czy przejęcie urlopu macierzyńskiego przez ojca jest możliwe, gdy matka dziecka chce powrócić do pracy? Dowiedz się! czytaj dalej
2019-04-23
Zdaniem eksperta
Czy wezwanie do sądu to usprawiedliwiona nieobecność w pracy?
Wezwanie do sądu tłumaczy nieobecność. Czy ten rodzaj absencji traktuje się jako nieobecność usprawiedliwioną niepłatną? czytaj dalej
2019-04-11
Zdaniem eksperta
Likwidacja działalności w okresie zawieszenia a ZUS
Likwidacja działalności gospodarczej pociąga za sobą obowiązek wyrejestrowania z ubezpieczeń ZUS. Co jednak w sytuacji, gdy w momencie likwidacji działalność była zawieszona? Czy konieczne jest wyrejestrowanie na druku ZUS ZWUA? Przeczytaj! czytaj dalej
2019-03-28
Zdaniem eksperta
Czy pracownikowi przysługuje urlop wypoczynkowy za niepełny miesiąc pracy?
Zatrudniasz pracowników? Sprawdź w artykule, czy pracownikowi należy się urlop wypoczynkowy za niepełny miesiąc pracy! czytaj dalej
2019-03-07
Zdaniem eksperta
Zasiłek macierzyński a przedłużenie umowy o pracę do dnia porodu
Jeśli przed spodziewanym porodem kończy się termin umowy o pracę, czy nadal należy się zasiłek macierzyński? Sprawdź! czytaj dalej
2019-02-26
Zdaniem eksperta
Zaświadczenie o zdolności do pracy - kiedy jest wymagane?
Czy zaświadczenie o zdolności do pracy jest wymagane do powrotu do pracy po zwolnieniu chorobowym dłuższym niż 30 dni? czytaj dalej
2019-02-25
Zdaniem eksperta
Zwolnienie lekarskie w trakcie wypowiedzenia
Co w sytuacji, kiedy wypowiedzenie składane jest przez pracownika przebywającego na zwolnieniu lekarskim? Przeczytaj! czytaj dalej
2019-02-22
Zdaniem eksperta
Obowiązki związane z zatrudnieniem pracownika na 1/8 etatu
Zatrudnienie pracownika niesie za sobą konsekwencje. Jakie obowiązki są przy zatrudnianiu pracownika na 1/8 etatu? czytaj dalej
2019-02-13
Zdaniem eksperta
Obowiązek opłacania PIT-4 za zatrudnionego pracownika
Czy przedsiębiorca zawsze ma obowiązek opłacania podatku dochodowego za pracownika? Czy pomimo straty w działalności gospodarczej muszę płacić zaliczkę na podatek PIT-4 za pracownika? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2019-01-22
Zdaniem eksperta
Rozpoczęcie działalności gospodarczej w trakcie miesiąca - częściowe składki ZUS
Rozpocząłem prowadzenie działalności w trakcie miesiąca. Jakie składki ZUS zapłacę w pierwszym miesiącu? Czy będzie to pełna wysokość? Czy mogę opłacić częściowe składki ZUS czy za cały miesiąc? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2019-01-16
Zdaniem eksperta
Praktyki dla studentów a wymogi formalne i formy zatrudnienia
Jakie wymogi formalne trzeba spełnić, aby móc organizować praktyki dla studentów w ramach prowadzonej działalności gospodarczej? czytaj dalej
2019-01-14
Zdaniem eksperta
Kiedy w raporcie ZUS pracownika należy zastosować kod 30 00?
Czy po zakończeniu umowy z pracownikiem zawsze należy zastosować kod 30 00 w raporcie RCA? czytaj dalej
2019-01-11
Zdaniem eksperta
PIT-11 za cudzoziemca wyłącznie z numerem PESEL
Pracodawcy do końca stycznia powinni przekazać do urzędu skarbowego PITy za pracowników. Jak wypełnić je dla osób z zagranicy, które jako identyfikator podatkowy w poprzednim roku oznaczyły paszport? Dowiedz się jak wypełnić PIT-11 za cudzoziemca! czytaj dalej
2019-01-11
Zdaniem eksperta
Fundusz pracy - etat i działalność
Czy składka na fundusz pracy jest obowiązkowa w przypadku prowadzenia własnej działalności i pracy na etat? czytaj dalej
2019-01-11
Zdaniem eksperta
Preferencyjne składki ZUS a zatrudnienie na etat
Czy zatrudnienie na podstawie umowy o pracę wpływa na preferencyjne składki ZUS opłacane z działalności? Sprawdź! czytaj dalej
2019-01-04
Zdaniem eksperta
Zerowy PIT-11 dla pracownika - co powinien zrobić pracodawca
Generując PIT-11 za 2018 rok dla pracownika, wychodzą mi w nim same zera. Czy przekazać do urzędu skarbowego zerowy PIT-11 dla pracownika? czytaj dalej
2019-01-03
Zdaniem eksperta
Wynagrodzenie minimalne za grudzień płatne w styczniu - składki ZUS
Jak wykazuje się wynagrodzenie minimalne wypłacane z przesunięciem w deklaracjach rozliczeniowych ZUS? czytaj dalej
2019-01-02
Zdaniem eksperta
Nieterminowe złożenie deklaracji PIT-11 - konsekwencje
Jakie skutki generuje nieterminowe złożenie w urzędzie deklaracji PIT-11 przez pracodawcę? Przeczytaj i dowiedz się! czytaj dalej
2019-01-02
Zdaniem eksperta
Od kiedy będą akta osobowe elektroniczne?
Prace nad elektronizacją akt osobowych pracowników trwały od dłuższego czasu. Czy wiadomo już od kiedy będą akta osobowe elektroniczne? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się co jeszcze zmieni się w przepisach dotyczących akt pracowników! czytaj dalej
Zdaniem eksperta Pytanie
Czy wprowadzając samochód osobowy do ewidencji środków trwałych i wykorzystując go prywatnie można odliczyć VAT?
Zobacz odpowiedź eksperta
