Poradnik Przedsiębiorcy

Nowe mechanizmy ochrony klientów na rynku deweloperskim

Planowane zmiany w ustawie deweloperskiej wprowadzają wyższy poziom ochrony prawnej dla kupujących lokale. Jakie nowe mechanizmy ochrony klientów na rynku deweloperskim zosatną zastosowane? Na czym będą polegać? Sprawdź!

28 sierpnia 2026

Zatrudnienie młodocianego po nauce zawodu przed ukończeniem 18. roku życia

Zatrudnienie młodocianego po nauce zawodu, wymaga od pracodawcy szczególnej uwagi. Sprawdź, dlaczego status niepełnoletniego pracownika pozostaje niezmienny i jak uniknąć kosztownych kar podczas kontroli PIP w Twojej firmie.

28 sierpnia 2026

Jakie są zadania inspekcji pracy wynikające z odrębnych przepisów?

Sprawdź, jak szerokie są zadania inspekcji pracy w zakresie kontroli przedsiębiorstw. Dowiedz się, za co odpowiada PIP w kontekście prawa pracy, legalności zatrudnienia oraz jakie obowiązki nakładają na urząd inne ustawy niż Kodeks pracy.

28 sierpnia 2026

Projekt zmian w prawie najmu. Bezkarne zajmowanie mieszkań zniknie?

Czy to koniec problemów wynajmujących? Zobacz, jak poselski projekt ustawy ma wyeliminować bezkarne zajmowanie mieszkań. Poznaj planowane zmiany w przepisach dotyczące eksmisji, wypowiedzenia umów, odłączania mediów oraz prawa do lokalu socjalnego.

28 sierpnia 2026

Zaległy urlop wypoczynkowy - do kiedy należy go wykorzystać?

Zaległy urlop wypoczynkowy należy wykorzystać do 30 września

Jeżeli pracownik nie wykorzysta przysługujących mu dni wolnych w ciągu bieżącego roku, może z nich skorzystać do końca września roku następnego. Czy jest to obowiązkowe? Czy zaległy urlop wypoczynkowy można zamienić na ekwiwalent? Dowiedz się więcej!

28 sierpnia 2026

Podróż służbowa członka zarządu niebędącego pracownikiem - rozliczenie

Podróż służbowa członka zarządu niebędącego pracownikiem a wydatki z nią związane

Podróż służbowa członka zarządu pełniącego dane stanowisko na podstawie aktu powołania również stanowi koszt uzyskania przychodu dla spółki. Jak wydatki takie rozliczyć zarówno po stronie firmy jak i członka zarządu? Kwestie ta wyjaśnia dany artykuł.

28 sierpnia 2026

Rozliczenie otrzymanej premii pieniężnej: skutki w PIT i CIT

Rozliczenie otrzymanej premii pieniężnej w CIT i PIT - jak przebiega?

Premia pieniężna wypłacana kontrahentowi budzi wątpliwości podatkowe. Wyjaśniamy, kiedy stanowi koszt pośredni, a kiedy przychód, i jak ustalić datę jego powstania. Sprawdź, jak wygląda rozliczenie otrzymanej premii pieniężnej w CIT i PIT!

28 sierpnia 2026

Faktura VAT marża - kiedy można ją wystawić?

Faktura VAT marża jest wystawiana przez podatnika, dla którego podstawą opodatkowania jest marża. Transakcje, które można opodatkowywać za pomocą tej procedury zostały określone w ustawie o VAT. Dowiedz się, kto może skorzystać z procedury VAT marża!

28 sierpnia 2026

Zatrudnienie młodocianego po nauce zawodu – jak uniknąć błędów?

Zatrudnienie młodocianego po nauce zawodu to proces, który wymaga znajomości przepisów o limitach umów terminowych. Dowiedz się, jak prawidłowo przejść na zwykły etat, uniknąć kar od PIP oraz jakich błędów unikać przy zmianie statusu pracownika.

27 sierpnia 2026

Tymczasowe aresztowanie pracownika – rozwiązanie za porozumieniem

Sprawdź, czy tymczasowe aresztowanie pracownika umożliwia rozwiązanie stosunku pracy za porozumieniem stron. Poznaj procedury prawne oraz skuteczne sposoby komunikacji z osobą przebywającą w areszcie, aby uporządkować sytuację kadrową w swojej firmie.

27 sierpnia 2026

Ostatnio dodane

Artykuły:

Nowe mechanizmy ochrony klientów na rynku deweloperskim

Zatrudnienie młodocianego po nauce zawodu przed ukończeniem 18. roku życia

Jakie są zadania inspekcji pracy wynikające z odrębnych przepisów?

Projekt zmian w prawie najmu. Bezkarne zajmowanie mieszkań zniknie?

Zaległy urlop wypoczynkowy należy wykorzystać do 30 września

Podróż służbowa członka zarządu niebędącego pracownikiem a wydatki z nią związane

Rozliczenie otrzymanej premii pieniężnej w CIT i PIT - jak przebiega?

Faktura VAT marża - kiedy można ją wystawić?

Zatrudnienie młodocianego po nauce zawodu – jak uniknąć błędów?

Tymczasowe aresztowanie pracownika – rozwiązanie za porozumieniem

Artykuły

Wzory