HR w praktyce
Rekrutacja Open House – czy warto wypróbować ją w małej firmie?
Open House to stosunkowo nowa metoda rekrutacji, która dopiero zaczyna być wdrażana w polskich przedsiębiorstwach. Na czym polega i jakie są jej korzyści? Czy warto się nią zainteresować, prowadząc małą firmę? Dowiedz się, czytając nasz artykuł!
1 stycznia 2018
Zaufanie do pracownika - jak je zbudować?
Ufasz swoim współpracownikom? Mógłbyś powierzyć im zarządzanie przedsiębiorstwem podczas twojej nieobecności? Prowadzenie firmy wymaga wiary w partnerów biznesowych. Sprawdź, jak budować zaufanie do pracownika!
25 czerwca 2022
Rekrutacja na Snapchacie - czy to możliwe?
Gdzie szukać pracowników poniżej 25. roku życia? Jak dotrzeć do pokolenia internetu? Jakie kanały komunikacji wybrać? Rekrutacja na Snapchacie wydaje się dobrym pomysłem. Na czym dokładnie polega? Poznaj ciekawe przykłady rekrutacji na Snapchacie.
12 czerwca 2019
Dobry pracownik odchodzi z pracy - poznaj przyczyny
Dlaczego dobry pracownik odchodzi z pracy? Jeżeli ktoś utalentowany pojawia się w naszym zespole, chcemy, by pozostał w nim jak najdłużej. Co jednak może skłonić go do odejścia? Przeczytaj artykuł i poznaj główne przyczyny rezygnacji z pracy.
26 listopada 2019
Marka pracodawcy - różne rodzaje kampanii
Jak powinna być kształtowana dobra marka pracodawcy? Nie ma jednego przepisu na zbudowanie uniwersalnej kampanii employer brandingowej, która będzie dopasowana do wielu firm. Poznaj najważniejsze rodzaje kampanii i dowiedz się, na czym dokładnie polegają.
11 września 2017
Marka pracodawcy - poznaj metody jej budowania
W poprzedniej części omówiliśmy, czym właściwie jest marka pracodawcy i dlaczego powinna być ważna dla każdej firmy. W tej części cyklu opowiemy, czym jest wewnętrzna oraz zewnętrzna marka pracodawcy oraz jakie są skuteczne metody jej budowania. Sprawdź!
13 maja 2021
Employer branding - czym jest i dlaczego warto nad tym pracować?
Dzisiaj tak jak pracownicy szukają wymarzonej pracy, tak firmy walczą o wartościowych specjalistów. Aby takich zdobyć, firma powinna wyróżniać się na rynku dobrą marką pracodawcy. Przeczytaj, jak wykorzystać employer branding do jej zbudowania.
13 maja 2021
Dyskryminacja w ogłoszeniach o pracę - jak jej uniknąć?
Dyskryminacja w ogłoszeniach o pracę powinna być niedopuszczalna ,mimo to nadal zdarza się dość często. Jak jej unikać? Kiedy specjalne wymogi w anonsach są uzasadnione, a kiedy nie powinny mieć miejsc? Czy zawsze jest to widoczne? Przeczytaj w artykule.
29 września 2021
Menedżer finansowy - jakie ma zadania w przedsiębiorstwie?
Jeśli chcemy mieć pełną kontrolę nad sytuacją finansową w przedsiębiorstwie, z pewnością pomoże nam w tym menedżer finansowy. Jakie dokładnie zadania do niego należą ? Czym różni się jego funkcja od księgowego? Poznaj odpowiedzi na te pytania.
10 czerwca 2019
Awans wewnętrzny - poznaj plusy i minusy tego rozwiązania
Czy awans wewnętrzny jest korzystniejszy dla firmy niż zatrudnianie osób z zewnątrz? Czy ten sposób awansowania pracowników przynosi jedynie korzyści dla firmy? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jakie są mocne i słabe strony awansu wewnętrznego.
31 maja 2019
Łowca głów, czyli na czym polega zawód headhuntera
Czy wiesz, kim jest łowca głów i na czym polega zawód headhuntera? Jest zwykłym rekruterem, a może specjalistą od doradztwa personalnego? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, jak znaleźć wykwalifikowanego pracownika z pomocą profesjonalisty.
29 maja 2019
Scrum - czym jest i na czym polega to narzędzie?
Potrzebujesz metody, która w prosty sposób pomoże Ci zorganizować i nadzorować projekt? Chciałbyś jak najlepiej wykorzystać czas na niego przeznaczony? Być może odpowiedzią jest Scrum. Na czym polega i czym tak właściwie jest? Przeczytaj nasz artykuł!
20 lipca 2022
List intencyjny - kiedy warto go sporządzić?
Od nawiązania kontaktu z potencjalnym kontrahentem do zawarcia umowy daleka droga. Jak rozpocząć negocjacje lub wyrazić zainteresowanie rozpoczęciem współpracy? Najlepiej sprawdzi się list intencyjny! Przeczytaj i dowiedz się więcej!
25 lipca 2021
Jak przyciągnąć pracowników do nowej firmy?
Nowa firma na rynku, szczególnie mała, musi zmierzyć się z niełatwym zadaniem - poszukiwaniem pracowników. Jak przekonać ich do nieznanego jeszcze przedsiębiorstwa? Jak przyciągnąć pracowników? Przeczytaj nasz artykuł, by poznać odpowiedź!
19 września 2018
Smart working, czyli elastyczny model pracy - na czym polega?
Uważa się, że smart working zwiększa kreatywność i uwalnia potencjał. Co więcej, smart working coraz częściej pojawia się na polskim rynku! Na czym polega taka metoda pracy i czy system ten posiada jedynie same zalety? Odpowiedzi znajdziesz w artykule.
9 maja 2021