Ostatnie artykuły autora:

Prawo pracy

Jakie zmiany wprowadza nowelizacja Kodeksu pracy i ustawy o ZFŚS?

Sprawdź, jakie skutki prawne niesie za sobą nowelizacja Kodeksu pracy i ustawy o ZFŚS. Poznaj nowe zasady wypłaty ekwiwalentu urlopowego, rozszerzenie cyfryzacji w kadrach oraz zmiany w reprezentacji pracowników. Przeczytaj artykuł i bądź na bieżąco.

7 kwietnia 2026

Prawo pracy

Jakie są szczegółowe zadania OHP? Sprawdź aktualne przepisy

Analiza przepisów określających szczegółowe zadania OHP w Polsce. Artykuł omawia obowiązki jednostki w zakresie kształcenia, wychowania oraz zatrudniania młodzieży. Dowiedz się, jak OHP wspiera młodych ludzi w rozwoju zawodowym i walce z wykluczeniem.

3 kwietnia 2026

Prawo pracy

Jak obliczyć utracone wynagrodzenie w związku z wezwaniem do sądu?

Stawienie się pracownika w sądzie wymaga zwolnienia go z obowiązków służbowych. W takiej sytuacji przysługuje specjalna rekompensata z budżetu państwa. Poznaj zasady prawne i sprawdź, jak prawidłowo obliczyć utracone wynagrodzenie za czas nieobecności.

2 kwietnia 2026

Prawo pracy

Dokumenty bankowe od pracownika — czy pracodawca może ich żądać?

Przepisy prawa precyzyjnie regulują zakres informacji personalnych niezbędnych w procesie zatrudnienia. Wątpliwości budzi sytuacja, w której przełożony chce uzyskać dokumenty bankowe od pracownika. Warto poznać granice pozyskiwania danych osobowych.

30 marca 2026

Prawo pracy

Czy świąteczne spotkanie firmowe jest obowiązkowe dla pracownika?

Organizacja spotkań świątecznych w firmie to popularna tradycja, która budzi pytania o obowiązkowość udziału pracowników. Kiedy świąteczne spotkanie firmowe jest traktowane jako czas pracy i czy odmowa uczestnictwa może wiązać się z konsekwencjami?

26 marca 2026

Prawo pracy

Zawiadomienie o przejściu zakładu pracy na innego pracodawcę – wzór

Przejście zakładu pracy na nowego właściciela wiąże się z konkretnymi obowiązkami informacyjnymi wobec załogi. Kluczowe jest prawidłowe zawiadomienie o przejściu zakładu pracy na innego pracodawcę, które musi zawierać ściśle określone dane.

24 marca 2026

Dla Pracownika

Złożenie PIT-2 po ustaniu zatrudnienia – czy jest możliwe?

Czy były pracownik ma prawo złożyć formularz PIT-2 po zakończeniu współpracy? Analiza najnowszej interpretacji Dyrektora KIS, która wyjaśnia, czy złożenie PIT-2 po ustaniu zatrudnienia jest zgodne z przepisami i jakie obowiązki ma w tej sytuacji płatnik.

23 marca 2026

Prawo pracy

Jak wygląda usprawnienie komunikacji między pracodawcą a pracownikami?

Projekt nowelizacji prawa pracy ma na celu usprawnienie komunikacji między pracodawcą a pracownikami. Zmiany obejmą Ustawę o związkach zawodowych oraz Ustawę o informowaniu pracowników, wprowadzając formę dokumentową i elektroniczną jako kanały kontaktu.

20 marca 2026

Prawo pracy

Ustawa o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych. Zmiany w KP

Nowa ustawa o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych, obowiązująca od 2025 roku, przenosi regulacje z Kodeksu pracy do odrębnego aktu. Analizujemy zakres przedmiotowy i podmiotowy układów, procedurę ich zawierania oraz przepisy przejściowe.

19 marca 2026

Ubezpieczenie ZUS

Przerwa pomiędzy zwolnieniami lekarskimi w 2026 r.

Wielu przedsiębiorców mylnie odbiera fakt, że przerwa pomiędzy zwolnieniami lekarskimi powoduje rozpoczęcie okresu zasiłkowego na nowo. Nie jest to jednak możliwe w każdym przypadku. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

19 marca 2026

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów