Prawo pracy
Czy lokalizator w samochodzie służbowym narusza prawa człowieka?
Kwestie dotyczące naruszenia prawa do prywatności poprzez montaż w samochodzie służbowym lokalizatora były w ostatnim czasie przedmiotem rozważań Europejskiego Trybunału. Czy lokalizator w samochodzie służbowym narusza prawa człowieka? Przeczytaj artykuł!
20 czerwca 2023
Zwrot kosztów wyposażenia stanowiska osoby niepełnosprawnej
Zatrudniając osobę niepełnosprawną, pracodawca musi liczyć się z obowiązkiem odpowiedniego wyposażenia stanowiska pracy. Kto może się starać i ile wynosi zwrot kosztów wyposażenia stanowiska osoby niepełnosprawnej? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się!
19 czerwca 2023
Zmiana formy prawnej firmy a aneksy, świadectwo pracy i inne dokumenty pracownicze
Czy zmiana formy prawnej firmy oddziałuje na dotychczasową dokumentację pracowniczą? Czy sprawia że należy zmanić aneksy, świadectwo pracy i inne dokumenty pracownicze? Czy jednak nic nie trzeba zmieniać? Sprawdź o czym pamiętać zmieniając formę prawną!
16 czerwca 2023
Nietypowe formy zatrudnienia, w tym praca platformowa – jak odnosi się do nich PIP?
Praca platformowa może być przeprowadzana online oraz offline, gdzie zadaniem platformy (aplikacji) jest łączenie (dopasowywanie) klientów do dostawców usług. Jakie są jej plusy i minusy? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
14 czerwca 2023
Ważność certyfikatu rezydencji
Certyfikat rezydencji jest dokumentem wydawanym przez właściwy dla podatnika organ administracji podatkowej potwierdzającym miejsce rezydencji podatnika dla celów podatkowych. W jaki sposób określamy ważność certyfikatu rezydencji? Sprawdź!
14 czerwca 2023
Umowa w agencji pracy tymczasowej a prawa rodzicielskie - jakie daje przywileje?
Na pewno wielu przyszłych rodziców zastanawia się jak wygląda umowa w agencji pracy tymczasowej a prawa rodzicielskie. Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy i jakie przywileje przysługują pracownicy tymczasowej w ciąży. Sprawdź jakie masz prawa.
13 czerwca 2023
Odpowiedzialność biura rachunkowego za zezwolenie na pracę cudzoziemca
Zezwolenie na pracę jest wydawane na wniosek podmiotu powierzającego wykonywanie pracy cudzoziemcowi. Czy zatem biuro rachunkowe może podjąć się tego zadania i uzyskać zezwolenie na pracę? Poznaj odpowiedź na to pytanie czytając artykuł!
12 czerwca 2023
Porozumienie regulujące wykonywanie pracy zdalnej
Nowe przepisy Kodeksu pracy wprowadziły możliwość wykonywania pracy zdalnej. Jak prawidłowo wprowadzić w zakładzie pracy porozumienie regulujące wykonywanie pracy zdalnej? Co z okazjonalną pracą zdalną? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!
9 czerwca 2023
Powrót na Ukrainę a usprawiedliwianie nieobecności w pracy
Zdarzają się sytuacje, że pracownik nie może stawić się w pracy w określonym czasie. Jak powinno wyglądać usprawiedliwianie nieobecności w pracy, z powodu powrotu pracownika na Ukrainę? Czy obcokrajowcy mają w tym zakresie specjalne regulacje prawne?
7 czerwca 2023
Obniżenie urlopu wypoczynkowego w związku z odbywaniem dobrowolnej służby wojskowej
Wymiar urlopu wynosi: 20 dni jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat, 26 dni jeżeli pracownik jest zatrudniony co najmniej 10 lat. Czy okres pełnienia dobrowolnej służby wojskowej wpływa na obniżenie urlopu wypoczynkowego? Sprawdź to!
6 czerwca 2023
Pełnomocnictwo dla kadrowej krok po kroku
W wielu przypadkach osobą wyznaczoną do dokonywania w imieniu pracodawcy czynności w sprawach z zakresu prawa pracy jest pracownik komórki ds. kadr. Powinien on jednak posiadać stosowne upoważnienie. Jak powinno wyglądać pełnomocnictwo dla kadrowej.
1 czerwca 2023
Minimalny wymiar czasu pracy i wynagrodzenia dla cudzoziemca
Czy zasady dotyczące minimalnego wynagrodzenia za pracę są tożsame dla Polaków i cudzoziemców? Dowiedz się więcej na temat tego Jaki jest wymiar czasu pracy i wynagrodzenia dla cudzoziemca oraz kiedy jest on uprawniony do wykonywania pracy w Polsce.
31 maja 2023
Odwołanie do sądu pracy
Pracownik wnoszący pozew albo składający wniosek o wszczęcie postępowania nieprocesowego, lub strona wnosząca odwołanie do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych, nie ma obowiązku uiszczenia kosztów sądowych. Jak napisać odwołanie o sądu pracy? Sprawdź to!
31 maja 2023
Czy zmiana organizacji czasu pracy wymaga dokonania wypowiedzenia zmieniającego?
Umowa o pracę to nic innego jak określone zasady współpracy między pracodawcą a pracownikiem. Jednak nie każda zmiana wiąże się z konicznością zmian zapisów w umowie. Czy zmiana organizacji czasu pracy wymaga dokonania wypowiedzenia zmieniającego? Sprawdź
29 maja 2023
Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych – zmiany w 2023 roku
Osoby niepełnosprawne są tak samo wartościowymi pracownikami jak pozostałe osoby. Dlatego pomimo dodatkowych obowiązków, pracodawca może liczyć na dofinansowanie wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. Ile wynosi to dofinansowanie w 2023r? Sprawdź!
29 maja 2023