Prawo pracy
Kontrola trzeźwości pracowników a ochrona danych
Pracodawca może wprowadzić kontrolę trzeźwości pracowników. Jakie przepisy należy tu stosować, o czym pamiętać? Czy kontrola trzeźwości pracowników może zwolnić z ochrony danych osobowych? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!
26 maja 2023
Zwolnienie pracownika z powodu informacji podanej w mediach społecznościowych
Wpisy w internecie dokonywane przez pracowników niejednokrotnie mogą stawiać pracodawcę w złym świetle. Czy jest możliwe zwolnienie pracownika bez wypowiedzenia z powodu informacji podanej w mediach społecznościowych? Dowiedz się więcej!
26 maja 2023
Stosowanie mniej korzystnych warunków zatrudnienia w małych firmach
Pracodawca, który nie jest objęty układem zbiorowym pracy może wystąpić do związków zawodowych lub reprezentacji pracowników z wnioskiem o stosowanie mniej korzystnych warunków zatrudnienia. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
25 maja 2023
Czy praca w godzinach nadliczbowych uznawana jest za nadgodziny?
Wykonywanie pracy poza normalnym czasem pracy można w wyjątkowych sytuacjach uznać za pracę w godzinach nadliczbowych. Przeczytaj artykuł i sprawdź jakie warunki musi spełnić zarówno pracodawca jak i pracownik.
24 maja 2023
Rezygnacja z wpłat do PPK - deklaracja traci ważność z końcem lutego 2027
Uczestnik PPK może zrezygnować z dokonywania wpłat do PPK na podstawie deklaracji złożonej podmiotowi zatrudniającemu w formie pisemnej. Czy rezygnacja z wpłat do PPK jest konieczna? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat autozapisu PPK!
23 maja 2023
Okres wypowiedzenia umowy na czas określony
Ile wynosi okres wypowiedzenia umowy na czas określony u danego pracodawcy? Jak prawidłowo wyliczyć okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na określony czas? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
22 maja 2023
Pakiet mobilności a umowa zlecenie – jak rozliczać kierowcę-zleceniobiorcę?
Kierowca wykonujący zadania służbowe w ramach międzynarodowych przewozów drogowych nie jest w podróży służbowej. jak go rozliczać? Jak od wynagrodzenia naliczać składki i podatek? Poznaj zagadnienie pakiet mobilności a umowa zlecenie!
19 maja 2023
Czy uczestnik PPK musi wskazać osobę uprawnioną do środków po naszej śmierci?
Uczestnik PPK może wskazać, w formie pisemnej, wybranej instytucji finansowej imiennie jedną lub więcej osób, które jako osoby uprawnione mają po jego śmierci otrzymać środki zgromadzone na jego rachunku PPK. Przeczytaj artykuł!
18 maja 2023
Ewidencja czasu pracy zdalnej - jak rejestrować godzinę rozpoczęcia i zakończenia pracy zdalnej?
Pracodawca jest obowiązany ewidencjonować czas dla potrzeb prawidłowego ustalenia należności zatrudnionego. Jak rejestrować godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy zdalnej? Czy ewidencja czasu pracy zdalnej powinna być prowadzona? Sprawdź
18 maja 2023
Świadczenie specjalne - w jakich okolicznościach jest wydawane?
Świadczenie specjalne są przyznawane przez ZUS w drodze wyjątku, dla osób które nie spełniają niezbędnych wymogów do jego otrzymania w zwykłym trybie. Komu się należą? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
17 maja 2023
Przejście do innych form zatrudnienia po 6 miesiącach pracy w jednej firmie
Na czym ma polegać wprowadzone w kodeksie pracy przejście do innych form zatrudnienia po osiągnięciu 6 miesięcznego stażu pracy w danym zakładzie? Czy pracodawca musi rozpatrzyć pozytywnie wniosek pracownika w tej sytuacji? Dowiedz się!
17 maja 2023
Rozszerzenie zakresu obowiązków informacyjnych
Nowe regulacje, które weszły w życie z dniem 26 kwietnia 2023 r. zgodnie z dyrektywą unijną spowodowały rozszerzenie zakresu obowiązków informacyjnych względem pracowników,. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat nowych obowiązków pracodawcy!
15 maja 2023
PIT-11 kierowcy w przewozach międzynarodowych
Sporządzenie deklaracji PIT-11 kierowcy zatrudnionego przy przewozach międzynarodowych może nastręczać problemów i wątpliwości w związku ze zmianami. Jak sporządzić taką deklaracje? O czym pamiętać? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
15 maja 2023
Okresy niewykonywania pracy wliczane do czasu pracy
Prawo pracy zawiera liczne przepisy odnoszące się do okresów wykonywania pracy, które są wliczane do czasu pracy. Czy okresy niewykonywania pracy są zawsze wliczane do czasu pracy? Kiedy pracownik ma prawo do pensji? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się!
12 maja 2023
Wzmocnienie ochrony pracownika przed zwolnieniem - nowe przepisy
Nowelizacja kodeksy pracy z 26 kwietnia 2023 roku, wprowadziła szereg zmian, które mają na celu wzmocnienie ochrony pracownika przed zwolnieniem. Na czym dokładnie polega ta ochrona? Przeczytaj nasz artykuł i zapoznaj się nowymi przepisami w tym zakresie!
12 maja 2023