Zdaniem eksperta
Okres przedawnienia urlopu wypoczynkowego
Pracownik ma zaległy urlop. Ile wynosi okres przedawnienia urlopu wypoczynkowego? Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat urlopu wypoczynkowego!
6 września 2023
Jaki jest termin na przekazanie dokumentów zgłoszeniowych do ZUS?
Czy limit dni na przekazanie dokumentów zgłoszeniowych do ZUS uwzględnia wyłącznie ustawowe dni wolne od pracy? Sprawdź!
23 sierpnia 2023
Jak wyliczyć wynagrodzenie zleceniobiorcy w przypadku choroby?
Czy zleceniobiorcy przysługuje zasiłek? Ile może wynieść wynagrodzenie zleceniobiorcy w przypadku choroby? Sprawdź!
23 sierpnia 2023
Kiedy naliczyć składki ZUS za zatrudnionego pracownika?
Kiedy naliczyć składki ZUS za zatrudnionego pracownika jeśli wynagrodzenie jest wypłacane z przesunięciem? Sprawdź!
16 sierpnia 2023
Ciąża w trakcie umowy zawartej na okres próbny - co warto wiedzieć?
Czy ciąża w trakcie umowy zawartej na okres próbny może uchronić pracownicę przed rozwiązaniem stosunku pracy? Sprawdź!
28 lipca 2023
Zakładki do akt osobowych - wzory do wydruku
Akta osobowe pracowników powinny być przechowywane przez określony w przepisach czas. Jeśli prowadzone są w formie papierowej to potrzebne są zakładki do akt osobowych. Przeczytaj nasz artykuł i pobierz darmowe wzory zakładek do wydruku!
1 czerwca 2023
Staż urlopowy - jak go ustalić dla pracownika?
Na podstawie jakich dokumentów ustala się staż urlopowy dla pracownika? Sprawdź, jak obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego.
30 maja 2023
Podstawa wynagrodzenia chorobowego po zmianie etatu
Jak ustalana jest podstawa wynagrodzenia chorobowego po zmianie etatu? Przeczytaj artykuł i sprawdź jak się zmienia!
8 maja 2023
Rozliczenie roczne dochodu uzyskanego z etatu i działalności a składki ZUS
Czy składki ZUS opłacane z tytułu prowadzonej działalności jak i stosunku pracy można wykazać w jednym zeznaniu rocznym?
12 kwietnia 2023
Ewidencja czasu pracy w zadaniowym czasie pracy
Ewidencja czasu pracy powinna być prowadzona dla każdego pracownika odrębnie. Na jej podstawie wyliczane są wynagrodzenia. Czy dla pracowników zatrudnionych w zadaniowym czasie pracy również jest ona wymagana? Przeczytaj i sprawdź!
5 kwietnia 2023
Umowa o pracę ze stawką godzinową a niewypracowanie pełnego wymiaru godzin
Przepisy prawa pracy przewidują możliwość zawarcia umowy o pracę z uposażeniem określonym stawką godzinową. Jakie konsekwencje niesie za sobą umowa o pracę ze stawką godzinową, gdy pracownik nie przepracuje pełnego wymiaru godzin? O tym w naszym artykule!
21 marca 2023
Osoba współpracująca a składki ZUS – jak korzystniej zatrudnić małżonka?
Członkowie rodzin mogą pomagać w prowadzeniu działalności gospodarczej. Osoba współpracująca może świadczyć pomoc w prowadzeniu działalności na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenie. Która z tych form jest korzystniejsza dla przedsiębiorcy?
15 marca 2023
Umowa o dzieło a składki ZUS za pracownika
Czy umowa o dzieło wiąże się z koniecznością zgłoszenia wykonawcy do ubezpieczeń w ZUS? Ekspert odpowiada na to pytanie!
3 marca 2023
Wstępne badania lekarskie - obowiązek przeprowadzenia
Zatrudnienie pracownika przede wszystkim wiąże się dla pracodawcy z koniecznością skierowania go na wstępne badania lekarskie. Czy pracodawca zawsze ma obowiązek wysłać pracownika na badania wstępne? Przeczytaj artykuł i sprawdź!
21 lutego 2023
Zatrudnienie emeryta na podstawie umowy o pracę
Czy zatrudnienie emeryta wiąże się z obowiązkiem opłacania za niego składek ZUS? Przeczytaj artykuł i sprawdź!
7 lutego 2023