Prawo pracy
Dofinansowanie do części kosztów wynagrodzeń i składek ZUS z powiatowego urzędu pracy – cz. 2
Dofinansowanie do części kosztów wynagrodzeń i składek ZUS oferowane przez PUP wiążę się z licznymi formalnościami. Jak wygląda etap składania wniosku? Ile oczekuje się na decyzję oraz jakich innych formalności trzeba dopilnować? Sprawdź!
15 stycznia 2021
Dofinansowanie do części kosztów wynagrodzeń i składek ZUS z powiatowego urzędu pracy – cz. 1
Jak w praktyce wygląda wnioskowanie o dofinansowanie do części kosztów wynagrodzeń i składek ZUS z powiatowego urzędu pracy? jakie warunki trzeba spełnić? W jaki sposób należy udokumentować środki pomocowe? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź!
4 maja 2021
Kontrola Państwowej Inspekcji Pracy - jak się przygotować?
Kontrola Państwowej Inspekcji Pracy może dotyczyć nie tylko pracodawców. Co jest sprawdzane podczas kontroli i jak się do niej przygotować? Na co zwrócić szczególną uwagę? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź, jak wygląda kontrola z PIP!
15 maja 2022
Jakie konsekwencje dla przedsiębiorców rodzi podwyższenie płacy minimalnej?
Ile obecnie wynosi całkowity koszt zatrudnienia pracownika z minimalnym wynagrodzeniem? Ile w stosunku do poprzedniego roku wynoszą pracodawcę koszty pracownicze? Przeczytaj artykuł i sprawdź jakie skutki niesie podwyższenie płacy minimalnej!
3 czerwca 2022
Premia frekwencyjna - czy jest dopuszczalna w każdym zakładzie pracy?
Czym jest premia frekwencyjna? Jakie są zasady przyznawania premii frekwencyjnej? Kiedy można wprowadzić premię frekwencyjną? Jakie są zasady ustalania parametrów takiej premii? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi na powyższe pytania!
17 stycznia 2022
Czy test na COVID-19 stanowi przychód pracownika?
W jaki sposób określa się wartość nieodpłatnego świadczenia dla pracowników? Co stanowi o tym, że nieodpłatne świadczenie dla pracowników uznane zostanie za przychód? Czy test na COVID-19 stanowi przychód pracownika? Przeczytaj i sprawdź!
17 stycznia 2022
Uznanie umowy cywilnoprawnej za umowę o pracę
Kiedy stosunek prawny spełnia cechy wymagane do uznania stosunku pracy? Czy nazwa umowy może decydować o jej rodzaju bądź charakterze? Czy uznanie umowy cywilnoprawnej za umowę o pracę niesie ze sobą jakieś skutki? W artykule znajdziesz odpowiedzi!
25 czerwca 2022
Kiedy można wykorzystać pełny urlop wypoczynkowy?
Urlop wypoczynkowy do wykorzystania w całości nabywa pracownik zatrudniony w poprzednim roku kalendarzowym z pierwszym dniem nowego roku kalendarzowego z góry za cały rok. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat puli urlopu wypoczynkowego!
18 lipca 2022
Limit odpraw w związku z COVID-19 a przepisy wewnątrzzakładowe
19 czerwca wprowadzono nowe przepisy dla przedsiębiorców dotkniętych skutkami COVID-19. Przepisy te wprowadziły limit odpraw w związku z COVID-19. Czy limit ten obowiązuje również w przypadku przepisów wewnątrzzakładowych? Sprawdź!
22 marca 2021
Praca w upał a najważniejsze obowiązki pracodawcy
Praca w upał bywa bardzo uciążliwa. Dlatego też Kodeks pracy i przepisy BHP nakładają na pracodawców obowiązki, które mają ułatwić pracę w trakcie upałów. Zobacz, jakich czynności musi dopełnić pracodawca względem pracowników w gorące dni!
23 października 2020
Obowiązek przeciwdziałania mobbingowi
Czym jest mobbing w świetle prawa? Kto może zostać ofiarą mobbingu? Jakie występują typy tego zjawiska? Czy pracodawca ma obowiązek przeciwdziałania mobbingowi? Odpowiedzi na powyższe pytania i nie tylko te, znajdziesz w naszym artykule!
17 listopada 2020
Kiedy pracodawca może wykorzystać wizerunek pracownika
Czym jest wizerunek pracownika? W jaki sposób prawo chroni dane osobowe pracownika? Czy pracodawca musi posiadać zgodę pracownika na rozpowszechnianie jego wizerunku? Czy brak zgody może oznaczać kary finansowe dla pracodawcy? Przeczytaj i sprawdź!
25 czerwca 2022
Czy wydanie kopii akt osobowych pracownika jest obowiązkiem pracodawcy?
Jak długo pracodawca zobowiązany jest przechowywać dokumenty pracownicze? Czy wydanie kopii akt osobowych pracownika należy do obowiązków pracodawcy? Czy pracownik wnioskujący o wydanie kopii dokumentów musi wnieść jakieś opłaty? Przeczytaj i sprawdź!
9 maja 2022
Firma rodzinna - zatrudnianie członków rodziny
Prowadzenie rodzinnej firmy polega na zaangażowaniu w jej rozwój członków rodziny. Co ważne, osoby współpracujące podlegają innemu rozliczeniu składek ZUS aniżeli pozostali pracownicy. Zobacz, jak wygląda zatrudnianie członków rodziny i z czym się wiąże!
26 lipca 2022
Wypowiedzenie umowy o pracę z powodu osiągnięcia wieku emerytalnego
Jak można wypowiedzieć umowę osobie, która osiągnęła wiek emerytalny? Czy osiągnięcie wieku emerytalnego jest wystarczającym powodem wypowiedzenia umowy o prace? Jakie jest orzecznictwo sądów w tej sprawie? Przeczytaj o dowiedz się więcej!
11 lipca 2022