Prawo pracy
Odmowa przyznania i wypłaty świadczeń a skutki wynikające z przepisów wewnątrzzakładowych
Wynagrodzenie jest świadczeniem obowiązkowym dla pracodawcy wynikającym wprost z Kodeksu pracy. Jednak przyznanie innych świadczeń następuje w zgodzie z wewnątrzzakładowymi regulacjami. Odmowa przyznania i wypłaty świadczeń- jakie skutki? Sprawdź!
8 grudnia 2023
Czy limit godzin nadliczbowych regulują przepisy?
Każdy pracownik wykonujący swoje obowiązki służbowe ponad określone normy czasu pracy powinien otrzymać rekompensatę. Co w tej kwestii mówią przepisy prawa pracy? Przeczytaj i dowiedz się, ile wynosi limit godzin nadliczbowych dla pracownika!
7 grudnia 2023
Urlop bezpłatny – o czym należy pamiętać, kiedy pracownik wróci do pracy?
Bywają sytuacje, kiedy pracownik z różnych względów udaje się na urlop bezpłatny. O czym należy pamiętać po jego powrocie z tego urlopu? Na co należy zwrócić uwagę? Jakie są obowiązki pracodawcy? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
6 grudnia 2023
Opodatkowanie i oskładkowanie rekompensaty z tytułu ustania stosunku pracy
Rekompensaty z tytułu ustania stosunku pracy są przychodami ze stosunku pracy, podlegającymi opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Rekompensata ta podlega również oskładkowaniu. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
5 grudnia 2023
Wyjazd socjalny a nieobecność pracownika
Wyjazd socjalny organizowany przez pracodawcę jest dobrowolnym udziałem pracownika. Nieobecność pracownika na takim wyjeździe nie skutkuje obniżeniem jego wynagrodzenia ani utratą uprawnień pracowniczych. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
1 grudnia 2023
Czy bezrobotny stażysta otrzyma urlop?
Pracodawcy mogą korzystać z przyjęcia na staż osób bezrobotnych skierowanych przez powiatowy urząd pracy. Z czym się wiąże podjęcie stażu? Czy bezrobotny stażysta otrzyma urlop w czasie odbywania stażu? Przeczytaj i sprawdź!
1 grudnia 2023
Czy jest możliwe, by zamiast umowy z aktu powołania była zawarta jedynie umowa zlecenie z członkiem zarządu?
Kwestie organizacyjne dotyczące tworzenia i funkcjonowania spółek handlowych uregulowano w przepisach Kodeksu spółek handlowych. Czy jest zatem możliwe, aby zamiast umowy z aktu powołania była zawarta umowa zlecenie z członkiem zarządu? Sprawdź!
30 listopada 2023
Szwedzki stół dla pracowników jako przychód ze stosunku pracy
Szwedzki stół dla pracowników to coraz popularniejszy sposób na zapewnienie pracownikom zdrowego i smacznego posiłku w trakcie pracy. Czy korzystanie z szwedzkiego stołu powoduje u pracowników powstanie przychodu opodatkowanego PIT? Dowiedz się!
27 listopada 2023
Czas pracy — zaliczanie okresów niewykonywania pracy lub pracy innej niż podstawowa
Oprócz okresu świadczenia pracy do czasu pracy wlicza się okresy niewykonywania obowiązków służbowych przez pracownika, Jak wygląda zaliczanie okresów niewykonywania pracy lub pracy innej niż podstawowa. Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!
24 listopada 2023
Jakie warunki musi spełnić przedsiębiorca, aby otrzymać zasiłek dla bezrobotnych?
Utrata dochodu może dotyczyć nie tylko etatowców, ale również przedsiębiorców. Warunki otrzymania zasiłku dla bezrobotnych w tym przypadku są nieco inne niż u pracowników. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się jak otrzymać zasiłek dla bezrobotnych!
23 listopada 2023
Komu i na jakich zasadach należy się zasiłek dla bezrobotnych?
O zasiłek dla bezrobotnych mogą ubiegać się osoby, które otrzymywały co najmniej minimalne wynagrodzenie przez rok pracy. Jakie warunki oprócz rejestracji w urzędzie pracy musi spełnić bezrobotny aby otrzymać zasiłek? Zobacz w naszym artykule!
23 listopada 2023
Zatrudnienie małoletniego poniżej 15 roku życia
Pracownikiem może być osoba, która ukończyła 18 lat. W szczególnych sytuacjach dopuszczalne jest również zatrudnianie pracowników młodocianych. Na czym polega zatrudnienie małoletniego? Czy można zatrudnić osobę poniżej 15go roku życia? Sprawdź!
23 listopada 2023
Czy dyżury przy pracy zdalnej są ryzykowne?
Praca zdalna staje się coraz popularniejsza wśród pracodawców i pracowników. Jednocześnie pojawiły się pewne problemy związane z takim sposobem świadczenia pracy. Czy dyżury przy pracy zdalnej są ryzykowne? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!
21 listopada 2023
Wynagrodzenie z powodu siły wyższej
Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej przysługuje w pilnych sprawach rodzinnych. Za ten czas przysługuje należność w wysokości połowy wynagrodzenia. Dowiedz się ile wyniesie wynagrodzenie z powodu siły wyższej!
21 listopada 2023
Dodatkowe ubezpieczenie pracownika w podróży służbowej a podatek dochodowy
Ubezpieczenie pracownika w podróży służbowej ma na celu ochronę pracownika przed ewentualnymi kosztami leczenia czy następstw nieszczęśliwych wypadków. Sprawdź artykuł i dowiedz się czy ubezpieczenie pracownika w podróży stanowi dochód pracownika?
17 listopada 2023