0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Prawo pracy

Prawo pracy

Dofinansowanie pracy zdalnej

Pracodawca zatrudniający osoby bezrobotne lub poszukujące pracy może otrzymać dofinansowanie pracy zdalnej. Kto otrzyma 10 000 zł i na jakich warunkach? Czy trzeba będzie zwrócić teki grant? Sprawdź ile można otrzymać i kto ma do niego prawo!

18 września 2023

Prawo pracy

Czy pracodawca powinien dbać o wellbeing pracownika?

Pracodawca, który chce być konkurencyjny względem innych, powinien dbać o wellbeing pracownika. Skuteczność tej idei wymaga oparcia jej filarów na dogłębnej analizie potrzeb danego zespołu. Przeczytaj i sprawdź jak wprowadzić ją w firmie!

18 września 2023

Prawo pracy

Minimalne wynagrodzenie pracownika – dlaczego nie zawsze wychodzi podatek do zapłaty?

Minimalne wynagrodzenie pracownika określone jest przepisami. Jak wyliczana jest kwota netto przy minimalnym wynagrodzeniu? Dlaczego nie zawsze wychodzi podatek do zapłaty? Co wpływa na obniżenie podatku za pracownika? Przeczytaj i dowiedz się!

15 września 2023

Prawo pracy

Co zrobić, jeśli pracodawca spóźnia się z opłacaniem składek na polisę?

Pracodawca moze oferować swoim pracownikom dodatkowe benefity np. w postaci finansowania prywatnej opieki medycznej. Co jednak w sytuacji kiedy pracodawca spóźnia się z opłacaniem składek na polisę? Czy pracownicy mogą mieć roszczenia z tego tytułu?

11 września 2023

Prawo pracy

Czy agencja pracy tymczasowej odpowiada za wypadek przy pracy pracownika tymczasowego?

Wypadki przy pracy nie należą do rzadkości. Jednak co w sytuacji kiedy wypadek ma pracownik tymczasowy? czy agencja pracy tymczasowej ponosi odpowiedzialność za takie zdarzenie? Na kim spoczywają procedury związane ze zgłoszeniem wypadku? Sprawdź!

8 września 2023

Prawo pracy

Umowa na zastępstwo - czy może być z niższym wynagrodzeniem?

Umowa o pracę na zastępstwo jest rodzajem umowy czasowej, której celem jest zastąpienie nieobecnego pracownika. Czy umowa na zastępstwo może wiązać się z niższym wynagrodzeniem? Czy przepisy regulują tą kwestię? Przeczytaj i dowiedz się!

8 września 2023

Prawo pracy

Bezpłatne praktyki studenckie a porozumienie z uczelnią

Czy bezpłatne praktyki studenckie odbywają się zawsze na podstawie porozumienia pomiędzy uczelnią wyższą a podmiotem oferującym możliwość odbywania praktyki? Czy zawsze student sam może podpisać umowę o praktyki? Przeczytaj w naszym artykule!

7 września 2023

Prawo pracy

Nieuprawnione przetwarzanie danych osobowych przez pracodawcę

Czy wręczenie pracownikowi wypowiedzenia umowy o pracę w obecności osób trzecich narusza przepisy o ochronie danych osobowych? Jakie grożą konsekwencje za nieuprawnione przetwarzanie danych osobowych przez pracodawcę? Przeczytaj i dowiedz się!

5 września 2023

Prawo pracy

Wniosek o zmianę rodzaju umowy o pracę - kto może go złożyć?

Umowa o pracę to zgodna wola obu stron umowy o zawarcie stosunku pracy. Oznacza to, że pracowników również ma wpływ na rodzaj umowy. Przepisy nie zabraniają, aby pracownik złożył wniosek o zmianę rodzaju umowy o pracę. Jak to zrobić? Przeczytaj!

4 września 2023

Prawo pracy

Praca w godzinach nocnych, o czym należy pamiętać zanim ją zaplanujemy

Praca w godzinach nocnych - kiedy możemy o niej mówić? Jak Kodeks pracy reguluje pracę w porze nocnej? Kto nie może jej wykonywać? Jakie wymogi BHP należy spełnić, by ją zaplanować? Odpowiedzi na te inne pytania znajdziesz w naszym artykule!

1 września 2023

Prawo pracy

Przejęcie zakładu pracy a rozliczenie zatrudnionych pracowników

Czy pracodawca przejmujący zakład będzie mógł rozwiązać umowę o pracę z zatrudnionymi już pracownikami? Jak wygląda rozliczanie ZUS w przypadku przejęcia zatrudnionych pracowników? Sprawdź, czy wiesz z czym jeszcze wiąże się przejęcie zakładu pracy!

1 września 2023

Prawo pracy

Przyjęcie do pracy bezrobotnego a informowanie urzędu pracy

Pracodawca zatrudniający pracowników musi dokonać pewnych formalności. Czy zatrudniając bezrobotnych trzeba dodatkowo o czymś pamiętać? Sprawdź czy przyjęcie do pracy bezrobotnego wiąże się z koniecznością poinformowania urzędu pracy?

31 sierpnia 2023

Prawo pracy

Czym jest samozatrudnienie i jakie obowiązki ma samozatrudniony?

Samozatrudnienie to wykonywanie pracy na własną rzecz i we własnym imieniu. Uprawnienia i obowiązki samozatrudnionego są w zasadzie rozłożone równomiernie. Jakie są wady i zalety samozatrudnienia? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

31 sierpnia 2023

Prawo pracy

Koszt dokształcania pracowników bez obciążeń składkowych w ZUS-ie

Jeśli pracodawca kieruje pracownika na naukę czy szkolenia albo przynajmniej wyraża na nie zgodę, to uważa się, że uznał to za podnoszenie przez niego kwalifikacji. Czy wówczas zatrudniający automatycznie ponosi koszt dokształcania pracowników?

29 sierpnia 2023

Prawo pracy

Wynagrodzenie za nadgodziny dla kierownika - kiedy należy wypłacić?

Czy nadgodziny kadry kierowniczej mogą mieć tylko charakter sporadyczny i występować z konieczności? Czy wypłaca się za nie normalne wynagrodzenie i dodatek za pracę ponad normę? Kiedy należy wypłacić wynagrodzenie za nadgodziny dla kierownika? Sprawdź!

25 sierpnia 2023

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów