Brak informacji od klienta a odpowiedzialność za prawidłowość wyliczeń wynagrodzeń
Pracodawca zatrudniający pracowników zgodnie z Kodeksem pracy ma obowiązek wypłaty wynagrodzenia. Co w przypadku błędnie naliczonego i wypłaconego wynagrodzenia? Kto w tej sytuacji ponosi odpowiedzialność za prawidłowość wyliczeń wynagrodzeń? Sprawdź!22 lipca 2022