Kodeks pracy wskazuje, że maksymalny czas pracy wynosi 8 godzin dziennie w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy, co daje nam przeciętnie 40-godzinny tydzień pracy w maksymalnie 12-miesięcznym okresie rozliczeniowym. Każde święto, wypadające w dzień inny niż niedziela, obniża sumę wymiaru czasu pracy o 8 godzin.
Szczegółowy czas pracy w roku 2016
Poniższa tabela przedstawia ilość godzin pracy, dni pracy oraz dni wolnych z podziałem na konkretne miesiące, obowiązującą w przypadku jednomiesięcznego okresu rozliczeniowego.
Miesiąc | Liczba godzin pracy | Liczba dni pracy | Liczba dni wolnych |
styczeń | 160 | 20 | 11 |
luty | 160 | 20 | 8 |
marzec | 184 | 23 | 8 |
kwiecień | 168 | 21 | 9 |
maj | 152 | 19 | 12 |
czerwiec | 168 | 21 | 9 |
lipiec | 176 | 22 | 9 |
sierpień | 176 | 22 | 9 |
wrzesień | 176 | 22 | 8 |
październik | 168 | 21 | 10 |
listopad | 160 | 20 | 10 |
grudzień | 176 | 22 | 9 |
RAZEM | 2024 | 253 | 112 |
Święta ustawowo wolne obniżające czas pracy w roku 2016
W roku 2010 wypada 112 dni wolnych od pracy, z czego 13 z nich stanowią święta - czyli dni wolne ustawowo. W poniższej tabeli zostały wymienione wszystkie święta wypadające w dni inne niż niedziela.
Dni świąteczne w 2010 roku, które obniżają wymiar czasu pracy | ||
1 stycznia | piątek | Nowy Rok |
5 kwietnia | poniedziałek | drugi dzień Wielkiej Nocy |
1 maja | sobota | Święto Państwowe |
3 maja | poniedziałek | Święto Narodowe Trzeciego Maja |
3 czerwca | czwartek | dzień Bożego Ciała |
1 listopada | poniedziałek | Wszystkich Świętych |
11 listopada | czwartek | Narodowe Święto Niepodległości |
25 grudnia | sobota | pierwszy dzień Bożego Narodzenia |
