0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Ostatnie artykuły autora:

Dla Pracownika

Ochrona trwałości zatrudnienia związana z rodzicielstwem

Przepisy prawa pracy gwarantują pracownikom ochronę zatrudnienia w okresie korzystania z urlopów związanych z rodzicielstwem. Jak zmieniła się ochrona trwałości zatrudnienia w przypadku rodziców? Co zmieniło się wraz z nowelizacją Kodeksu pracy? Sprawdź!

10 października 2023

Dla Pracownika

Zakaz noszenia biżuterii w pracy - czy to zgodne z prawem?

Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy, jest zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Jeśli charakter pracy tego wymaga, pracodawca może wprowadzić szczególne środki ostrożności. Kiedy zakaz noszenia biżuterii w pracy jest dozwolony?

3 października 2023

Prawo pracy

Zasady wynagradzania pracowników młodocianych - zmiany 2023

Od 1 września 2023 roku zaczęły obowiązywać zmiany w przepisach dotyczących zasady wynagradzania pracowników młodocianych. Ile wynoszą nowe stawki wynagrodzenia minimalnego? Kto otrzyma wyższe wynagrodzenie? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź!

2 października 2023

Prawo pracy

Urlop ojcowski a dyrektywa work-life balance

Kodeks pracy zapewnia rodzicom możliwość przebywania ze swoim dzieckiem jak najdłużej. Jednym z przywilejów z jakich może skorzystać pracownik jest urlop ojcowski. Urlop ojcowski a dyrektywa work-life balance - sprawdź jakie zmiany wprowadzono!

29 września 2023

Urlopy i inne

Urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego dla rodziców adopcyjnych i zastępczych

Rodzice, którzy adoptowali lub przyjęli dziecko na wychowanie jako rodzina zastępcza mają prawo do urlopów związanych z macierzyństwem. Kiedy przysługuje urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego dla rodziców adopcyjnych i zastępczych? Sprawdź!

18 września 2023

Dla Pracownika

Bon zatrudnieniowy – co to takiego?

Osoby bezrobotne, które nie ukończyły 30. roku życia, mogą skorzystać z dodatkowych instrumentów rynku pracy w postaci bonów. Na czym polega pomoc oferowana w ramach bonów? Sprawdź artykuł i dowiedz się jak uzyskać bon zatrudnieniowy!

15 września 2023

Dla Pracownika

Podwyżki wynagrodzeń – czy można przyznać z mocą wsteczną?

Pracodawca ma dowolność w podejmowaniu decyzji o podwyższaniu wynagrodzenia pracowników. Jednak czy podwyżki wynagrodzeń mogą być wprowadzane z mocą wsteczną? Co na ten temat mówią przepisy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

11 września 2023

Prawo pracy

Umowa na zastępstwo - czy może być z niższym wynagrodzeniem?

Umowa o pracę na zastępstwo jest rodzajem umowy czasowej, której celem jest zastąpienie nieobecnego pracownika. Czy umowa na zastępstwo może wiązać się z niższym wynagrodzeniem? Czy przepisy regulują tą kwestię? Przeczytaj i dowiedz się!

8 września 2023

Prawo pracy

Przyjęcie do pracy bezrobotnego a informowanie urzędu pracy

Pracodawca zatrudniający pracowników musi dokonać pewnych formalności. Czy zatrudniając bezrobotnych trzeba dodatkowo o czymś pamiętać? Sprawdź czy przyjęcie do pracy bezrobotnego wiąże się z koniecznością poinformowania urzędu pracy?

31 sierpnia 2023

Dla Pracownika

Środki z Funduszu Pracy - jakie świadczenia może przyznać starosta?

Środki z Funduszu Pracy przeznaczone są na finansowanie zadań związanych z promocją zatrudnienia, łagodzeniem skutków bezrobocia oraz aktywizacją zawodową. Sprawdź jakie świadczenia ze środków Funduszu Pracy może przyznać starosta!

30 sierpnia 2023

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów