Autor: Julita Podhorodecka
2019-12-02
Prawo pracy
Kwota wolna od potrąceń - czym jest i jak ją wyliczać?
Kwota wolna od potrąceń to ochrona wynagrodzenia pracowników przed nadmiernymi potrąceniami z wypłaty. Jej wysokość zależy od ustalonego minimalnego wynagrodzenia w danym roku. Przeczytaj i dowiedz się, jak wylicza się kwoty wolne od potrąceń! czytaj dalej
2019-11-01
Podatek VAT
Faktura zaliczkowa i końcowa - wszystko co powinieneś wiedzieć
Faktura zaliczkowa wystawiana jest w związku z rozliczeniem otrzymanych zaliczek przyporządkowanych do określonej dostawy mającej nastąpić w przyszłości. Przeczytaj i dowiedz się, w jaki sposób i kiedy należy wystawić fakturę zaliczkową i fakturę końcową! czytaj dalej
2019-10-30
Ubezpieczenie ZUS
Świadczenia finansowane z ZFŚS - wszystko co warto wiedzieć
Świadczenia finansowane z ZFŚS muszą spełniać określone w ustawie kryteria. Pracodawca ma obowiązek ustalenia zasad i warunków przyznania świadczeń w regulaminie ZFŚS. Przeczytaj i sprawdź, jakie świadczenia mogą być finansowane z zakładowego funduszu! czytaj dalej
2019-10-10
Podatki dochodowe
Opodatkowanie umów cywilnoprawnych - jaką formę wybrać?
Opodatkowanie umów cywilnoprawnych zależy od tego, czy pracodawca zawiera umowę z osobą, która jest jego pracownikiem, czy też jej praca pokrywa się z prowadzoną działalnością gospodarczą. Sprawdź, jak obliczyć składniki wynagrodzenia na przykładach! czytaj dalej
2019-05-15
Prawo pracy
O jakie opłaty pomniejszane jest wynagrodzenie brutto?
Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2019 roku wynosi 22500 zł brutto. Jednak wiele osób nie wie jak poprawnie obliczyć wysokość wynagrodzenia "na rękę"? Od czego ono zależy? Przeczytaj i sprawdź, czym różni się wynagrodzenie brutto od netto! czytaj dalej
2019-04-24
Prawo pracy
Praca na część etatu? Sprawdź, jakie masz uprawnienia!
Praca na część etatu wiąże się nie tylko z niższym dobowym czasem pracy, ale także ze stosunkowo niższym wynagrodzeniem. Czy praca na część etatu jest dobrym rozwiązaniem? Dowiedz się, z naszego artykułu ile możesz stracić, a ile zyskać! czytaj dalej
2019-04-12
Prawo pracy
Rozwiązanie umowy zlecenie - powody wypowiedzenia
Umowa zlecenia to jedna z najczęstszych form zatrudnienia. Jest to umowa starannego działania. Na czym polega rozwiązanie umowy zlecenie? Jakie mogą być powody rozwiązania umowy? Czy można swobodnie ustalić okres wypowiedzenia? Sprawdź czytaj dalej
2019-04-11
Zdaniem eksperta
Likwidacja działalności w okresie zawieszenia a ZUS
Likwidacja działalności gospodarczej pociąga za sobą obowiązek wyrejestrowania z ubezpieczeń ZUS. Co jednak w sytuacji, gdy w momencie likwidacji działalność była zawieszona? Czy konieczne jest wyrejestrowanie na druku ZUS ZWUA? Przeczytaj! czytaj dalej
2019-03-26
Ubezpieczenie ZUS
Jak wyliczać wynagrodzenie chorobowe?
Każdemu pracownikowi za okres niezdolności do pracy przysługuje wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy. Przez jaki okres i według jakich zasad wyliczane jest wynagrodzenie za czas choroby? Przeczytaj artykuł i przekonaj się jak wygląda ta kwestia! czytaj dalej
2019-03-12
Ubezpieczenie ZUS
Świadczenia chorobowe wypłacane na przełomie roku
Pracownik ma prawo do świadczeń z ubezpieczenia chorobowego, w razie orzeczonej niezdolności do pracy spowodowanej chorobą. Jak świadczenia chorobowe wypłacane na przełomie roku wpływają na prawo do zasiłku? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedź! czytaj dalej
