0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Ostatnie artykuły autora:

Prowadzenie biznesu

Zasady rozmowy kwalifikacyjnej - warto wiedzieć!

Zarówno dla potencjalnego pracownika, jak i dla rekrutera ważne i znane powinny być podstawowe zasady rozmowy kwalifikacyjnej. Jak należy się zachowywać? Na co warto zwrócić uwagę? Przeczytaj nasz artykuł, poznaj odpowiedzi na te pytania!

25 czerwca 2022

HR w praktyce

Pytania do kandydata jakie należy zadać podczas rekrutacji

Kiedy w naszych planach jest rekrutacja pytania do kandydata warto mieć już przygotowane wcześniej, na przykład na podstawie dokumentów aplikacyjnych. O co pytać, a co jest wręcz zakazane? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

25 czerwca 2022

Rozwój osobisty

Wypalenie zawodowe – jakie są sposoby na zapobieganie?

Wypalenie zawodowe to wyczerpanie spowodowane najczęściej pracą, w której ma się kontakt z innymi ludźmi. Jak się ono objawia? Co oznacza? Czy jeżeli chodzi o wypalenie zawodowe zapobieganie jest w jakimś stopniu możliwe? Podpowiadamy w artykule!

1 listopada 2020

HR w praktyce

Zaangażowanie pracownika – w czym się przejawia?

Zaangażowany pracownik często traktowany jest jak prawdziwy skarb i nic w tym dziwnego, że chcielibyśmy, aby cały zespół taki był. W czym przejawia się takie zaangażowanie pracownika? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!

17 stycznia 2022

Rozwój osobisty

Perfekcjonizm pracownika – dar czy przekleństwo?

Jesteś perfekcjonistą? Sprawdź, czy perfekcjonizm jest chorobą, czy pożądaną cechą! Czy zawsze prowadzi do nadmiernego dążenia do ideału? A może jest darem, który warto w sobie pielęgnować? Dowiedz się, jak postrzegany jest perfekcjonizm pracownika.

21 listopada 2019

HR w praktyce

Nieprofesjonalny pracownik – co go cechuje?

Nieprofesjonalny pracownik często wpływa negatywnie na pracę całego zespołu, stopuje ją, wywołuje konflikty, nie wywiązuje się ze swoich obowiązków. Co jeszcze go cechuje? Przeczytaj nasz artykuł, poznaj odpowiedzi na pytanie i dowiedz się więcej!

29 marca 2022

HR w praktyce

Feedback – jak dawać pracownikom informację zwrotną

Pracownicy chcą dostawać feedback od pracodawców. Jest on im potrzebny do rozwoju i nauki. Czym właściwie jest taka informacja zwrotna i jak ją przekazywać? Przeczytaj nasz artykuł, poznaj odpowiedź na to pytanie i dowiedz się więcej na ten temat.

25 czerwca 2022

HR w praktyce

Kultura w pracy biurowej - savoir-vivre w firmie

Kiedy zatrudniamy nowe osoby do zespołu, zależy nam na tym, by wykazywały się kulturą osobistą na tyle, by każdy czuł się w ich towarzystwie dobrze i nie narastały niepotrzebne konflikty. Jak wygląda kultura w pracy biurowej? Przeczytaj w naszym artykule!

10 czerwca 2022

HR w praktyce

Jak zdobyć pracę bez doświadczenia - kilka ważnych zasad

Kandydaci dopiero wchodzący na rynek pracy lub zmieniający branżę mogą się zastanawiać, jak zdobyć pracę bez doświadczenia. Czy to w ogóle możliwe? Jak zbudować swoje dokumenty? Jak to wygląda? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania.

15 listopada 2019

HR w praktyce

Kłamstwa w CV - czy są dobrym sposobem na zdobycie pracy?

Aby ubarwić swoje doświadczenie zawodowe, sprawić, by dostać pracę czy po prostu lepiej wypaść zdarza się, że kandydaci do pracy wpisują do dokumentów aplikacyjnych nieprawdziwe informacje. Jak one wyglądają? Przeczytaj artykuł i poznaj kłamstwa w CV!

1 marca 2022

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów