Ostatnie artykuły autora:
Nowy Polski Ład – wynagrodzenia pracowników zwiększą się?
Od soboty 16 maja cała Polska żyje zapowiedziami złożonymi przez partię rządzącą. Nowy Polski Ład, bo tak brzmi nazwa całego projektu zakłada wiele zmian gospodarczo-społecznych. Czy przez nowy Polski Ład wynagrodzenia pracowników wzrosną? Sprawdź!
18 lipca 2022
Zwolnienie od pracy na czas szczepienia przeciw COVID-19
Aktualnie trwa narodowy Program Szczepień i większość z dorosłych obywateli naszego kraju otrzymało już skierowanie na szczepienie. Czy zwolnienie od pracy na czas szczepienia przeciw COVID-19 jest płatne? Czy pracodawca może odmówić zwolnienia z pracy?
23 grudnia 2021
Niewykorzystanie dnia wolnego za święto a rozwiązanie umowy
Jak obliczyć wynagrodzenie za niewykorzystanie dnia wolnego za święto przypadające w sobotę, w sytuacji, gdy umowa zostaje rozwiązana, zanim pracownik zdąży wybrać ten dzień? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedź na to pytanie!
17 stycznia 2022
Cyberslacking jako przyczyna zwolnienia pracownika
Cyberslacking to nic innego jak wykorzystywanie przez pracowników dostępu do internetu w celach prywatnych w godzinach pracy. Czy takie zjawisko może być dla pracodawcy wystarczającym powodem do rozwiązania stosunku pracy? Sprawdź!
4 maja 2021
Czy praktyki absolwenckie są korzystną formą zatrudnienia?
Po zakończeniu edukacji absolwenci często rozpoczynają swoją karierę zawodową. Poszukiwanie pracy wiąże się tez z wyborem korzystnej formy zatrudnienia. Jedną z jest podjęcie zatrudnienia na podstawie umowy o praktyki absolwenckie. Dowiedz się więcej!
17 stycznia 2022
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy skrócony w związku z otwarciem żłobków i przedszkoli
Zgodnie ze zmianami, które weszły w życie 8 kwietnia, dodatkowy zasiłek opiekuńczy został wydłużony do 25 kwietnia. Otwarcie żłobków i przedszkoli spowoduje skrócenie okresu pobierania świadczenia do 18 kwietnia! Czy dla wszystkich? Sprawdź!
25 czerwca 2022
Zwolnienie z wdrażania PPK w firmie
Najmniejsi przedsiębiorcy mogą liczyć na zwolnienie z wdrażania PPK w swojej firmie, jeśli spełnią odpowiednie warunki. Jak dopełnić wszystkich niezbędnych formalności? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedź na te i inne pytania!
5 kwietnia 2022
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy dla przedsiębiorcy i pracownika
Każde wsparcie dla osób dotkniętych skutkami koronawirusa jest ważne. Rządzący wychodząc naprzeciw potrzebom Polaków wprowadzili dodatkowy zasiłek opiekuńczy, z którego mogą korzystać pracujący rodzice. Jak go otrzymać? Sprawdź!
10 marca 2022
Plan urlopów a zmiana terminu wypoczynku
Plan urlopów ustala pracodawca na podstawie wniosków pracowników z uwzględnieniem konieczności zapewnienia normalnego trybu pracy. Czy pracownik może przesunąć zaplanowany urlop wypoczynkowy? Przeczytaj i dowiedz się jak to zrobić!
21 listopada 2021
Urlop macierzyński a powrót do pracy w jego trakcie
Nierzadko zdarza się, pracownica chce powrócić do wykonywania swoich obowiązków zawodowych, w trakcie korzystanie z urlopów związanych z rodzicielstwem. Ale czy jest taka możliwość? Jaką pracę można podjąć, jeżeli trwa jeszcze urlop macierzyński? Sprawdź!
19 stycznia 2022
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Forum Dyrektor Finansowy 2025 – Forum Dyrektor Finansowy 8–9 października 2025, ADN Centrum Konferencyjne, Warszawa
Konferencja Global Alliance In a Changing World - Platforma Dialogu o Prawach i Sprawiedliwości | Już w lipcu w Polsce!
VI Kongres Biur Rachunkowych – dwudniowa podróż w czasie i przyszłość zawodu księgowego
Konferencja Trendy HR: HR jako lider zmian
Konferencja Kadrowo-Płacowa ONLINE już 24- 25.06.2025! Zobacz wszystkie