Serwis Kadrowy
Zabezpieczenie roszczeń pracowniczych podczas sprawy sądowej
Kodeks pracy gwarantuje szczególną ochronę każdej osoby pozostającej w stosunku pracy. Dotyczy to także sytuacji, w których pracodawca łamie podstawowe uprawnienia przysługujące zatrudnianym. Na czym polega zabezpieczenie roszczeń pracowniczych? Sprawdź!
25 marca 2021
Plan urlopów a zmiana terminu wypoczynku
Plan urlopów ustala pracodawca na podstawie wniosków pracowników z uwzględnieniem konieczności zapewnienia normalnego trybu pracy. Czy pracownik może przesunąć zaplanowany urlop wypoczynkowy? Przeczytaj i dowiedz się jak to zrobić!
21 listopada 2021
Jakie kary pracownicze wyróżniają przepisy?
W razie naruszenia obowiązków przez pracownika, pracodawca może zastosować kary pracownicze. Przepisy mówią głównie o dwóch rodzajach takich kar. Czego może spodziewać się osoba, która nie będzie wykonywała prawidłowo swoich zadań służbowych? Sprawdź!
22 marca 2021
Pracownik na zagranicznej delegacji – w dobie pandemii
Delegowanie pracowników za granicę w czasie pandemii może sprawiać trudności niektórym pracodawcom. Przeczytaj artykuł i sprawdź, jakie warunki zatrudnienia powinien mieć zagwarantowane pracownik na zagranicznej delegacji w trakcie pandemii!
10 marca 2022
Przestępstwo pracownicze - kto za nie odpowiada?
Czy jeśli pracownik popełni przestępstwo, to odpowiedzialność za ten czyn ponosi pracodawca? W jakich przepisach można szukać regulacji w tym zakresie? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, kto odpowiada za przestępstwo pracownicze.
8 maja 2022
Podanie o praktyki – wzór z omówieniem
Wielu młodych ludzi docenia możliwość zdobycia cennego doświadczenia poprzez odbywanie praktyk. Jednak często nie wiedzą oni, jak poprawnie napisać podanie o praktyki. Polecamy darmowy wzór podania o praktyki do pobrania w formacie pdf i docx!
19 marca 2021
Osoba odpowiedzialna za udzielanie pierwszej pomocy - czy może odmówić pełnienia funkcji?
Czy pracodawca jest zobowiązany wyznaczyć pracowników, którzy będą odpowiedzialni za udzielanie pierwszej pomocy w zakładzie pracy? Czy przysługuje pracownikowi prawo do odmówienia pełnienia takiej funkcji? Przeczytaj artykuł i przekonaj się!!
19 marca 2021
Zasada minimalizacji danych a przechowywanie dokumentacji pracowniczej
Dane osobowe w firmie powinny być przechowywane w odpowiedni sposób. Jak ma się zasada minimalizacji danych do przechowywania dokumentacji pracowniczej? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat przechowywania dokumentów dotyczących pracowników!
8 kwietnia 2021
Informowanie pracodawcy o ciąży - czy pracownica ma na to określony czas?
Pracownica nie ma obowiązku informować o ciąży swojego pracodawcy, jednak może okazać się to dla niej korzystne. Ciąża osoby zatrudnionej na podstawie umowy o pracę niesie za sobą szereg przywilejów. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
12 lipca 2022
Przyczyny bezrobocia w Polsce
W Polsce od lat obserwuje się spadek liczby bezrobotnych. Niestety obecna sytuacja związana z koronawirusem oraz z pogłębiającym się kryzysem gospodarczym przyczyniła się do wzrostu stopy bezrobocia. Jakie inne przyczyny bezrobocia są nam znane? Sprawdź!
8 maja 2021
Poprzedni pracodawca - czy mówić o nim na rozmowie kwalifikacyjnej?
Nie zawsze poprzedni pracodawca wywołuje w nas pozytywne emocje. Jak jednak o nim mówić, kiedy zapyta o niego rekruter? Jakich zachowań warto unikać, jeśli chcemy zrobić dobre wrażenie? Przeczytaj artykuł w którym podpowiadamy jak się zachować!
12 grudnia 2021
Koncentracja - jak jej nie stracić, gdy pracujemy w domu?
Pracownicy zdalni są narażeni na różnego rodzaju rozpraszacze, które nie pozwalają im w pełni skupić się na zadaniach. Koncentracja bywa trudna, jednak można się jej nauczyć. Jak to zrobić i wykonywać zadania w 100%? Przeczytaj i poznaj odpowiedź!
14 kwietnia 2022
Opiekunka do dziecka – jak pracować zgodnie z prawem?
Opiekunka do dziecka to bardzo popularny zawód, wielu jej przedstawicieli jednak pracuje „na czarno”. Jak zatrudnić opiekunkę legalnie, nawet gdy rodzice czy opiekunowie nie prowadzą działalności gospodarczej? Odpowiadamy w artykule, przeczytaj!
17 lipca 2022
Czym jest zapis testamentowy?
Zapis testamentowy jest źródłem powstania stosunku zobowiązaniowego pomiędzy zapisobiercą i spadkobiercą. Czym się charakteryzuje? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat postanowień testamentowych oraz kto może być nim obciążony? Sprawdź to!
20 stycznia 2022
Czas wolny dla niepełnoetatowca za dodatkową pracę
Czas wolny dla niepełnoetatowca może zostać odebrany, jeśli pracownik wypracuje nadgodziny. Kiedy mówimy o nadgodzinach osoby zatrudnionej w niepełnym wymiarze czasu pracy? Kiedy należy się dodatek za nadgodziny, a kiedy czas wolny? Przeczytaj koniecznie!
11 października 2021