Jak prowadzić listę obecności i ewidencję czasu pracy?
Przedsiębiorca zatrudniając pracownika na podstawie umowy o pracę jest zobowiązany także do prowadzenia ewidencji czasu pracy. Obowiązek ten wynika z art. 149 § 1 Kodeksu pracy:27 września 2016
Najtańszy VPN w Polsce: nie przepłacaj, skoro można taniej i prościej
21 października 2025
Amortyzacja firmowych budynków - jakie metody można zastosować?
28 października 2025
Wygaśnięcie decyzji o wsparciu a podatek CIT – jakie są skutki?
30 października 2025
Odpowiedzialność wspólników spółki z o.o. – kiedy jest możliwa?
27 października 2025
Nowe obowiązki biura rachunkowego w zakresie KSeF
15 lipca 2025
27 września 2016
Najchętniej czytane
Wzory dokumentów
Patronaty