Do kiedy wydać świadectwo pracy? (cz. 1)
Powszechne jest przekonanie, że pracodawca ma 7 dni od ustania zatrudnienia, aby wydać pracownikowi świadectwo pracy. Co mówią obecnie obowiązujące przepisy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, do kiedy należy wydać świadectwo pracy!
5 maja 2023
Jakie informacje powinno zawierać świadectwo pracy? (cz. 2)
Świadectwo pracy to dokument, w którym podaje się okresy zatrudnienia i informacje, które są potrzebne kolejnym pracodawcom. To jakie dane powinny być w nim zawarte reguluje rozporządzenie. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
8 maja 2023
Świadectwo pracy - Prostowanie i wydawanie odpisu świadectwa pracy (cz. 3)
Żadnego pracodawcy nie ominie obowiązek wydawania świadectwa pracy. Jeżeli pracownik nie zgadza się z danymi zawartymi w tym dokumencie może wystąpić z prośbą o jego sprostowanie. Jak postępować kiedy świadectwo pracy zawiera błędy? Przeczytaj artykuł!
9 maja 2023
Świadectwo pracy - Niedopełnienie obowiązku wydania świadectwa (cz. 4)
Świadectwo pracy to jeden z charakterystycznych elementów stosunku pracy. Czy pracodawca zawsze jest zobowiązany do wydawania i poprawy takiego dokumentu pracownikowi? Przeczytaj artykuł i sprawdź, jakie skutki niesie za sobą niewydanie świadectwa pracy!
25 czerwca 2022