Ostatnie artykuły autora:
Zezwolenie na pracę sezonową cudzoziemca - zmiany od 2018 roku
Coraz więcej przedsiębiorców z powodu niedoboru pracowników decyduje się na zatrudnienie cudzoziemca. Co zmieniło się w przepisach od 2018 roku? Jak zdobyć zezwolenie na pracę sezonową dla cudzoziemca? Przeczytaj w artykule i dowiedz się więcej!
25 czerwca 2022
Czas pracy kierowcy – podstawowe zagadnienia
Czas pracy jest jednym z podstawowych zagadnień związanych z zatrudnianiem pracownika. Jak definiuje się czas pracy kierowcy? Na czym polega dyżur kierowcy i w jaki sposób się go rozlicza? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!
17 stycznia 2022
Łączenie urlopu rodzicielskiego z pracą a opłacanie składek FP i FGŚP
Coraz więcej osób decyduje się na łączenie urlopu rodzicielskiego z pracą. Czy pracodawca ma obowiązek opłacania składek na FP i FGŚP pracownika przebywającego na takim urlopie? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedź na to pytanie!
17 stycznia 2022
Kiedy wydać świadectwo pracy po umowie na zastępstwo?
Umowa na zastępstwo wykorzystywana jest w przypadku długotrwałej nieobecności jednego z pracowników. Jednak po jej rozwiązaniu czasami pojawia się pytanie: do kiedy trzeba wydać świadectwo pracy po umowie na zastępstwo? Przeczytaj i poznaj odpowiedź!
25 czerwca 2022
Zatrudnienie członka rodziny - na jakich zasadach?
Firmy rodzinne to coraz popularniejsze zjawisko na rynku pracy. Jednak zatrudnienie członka rodziny jako osoby współpracującej, wiąże się również z obowiązkami wobec urzędu skarbowego. Przeczytaj nasz artykuł i zobacz, jak uniknąć kosztownych błędów!
17 stycznia 2022
Nowe zasady w zakresie obniżania wpłat na PFRON - co trzeba wiedzieć?
Kto musi dokonywać wpłat na konto PFRON? Jak obniżyć ich kwotę? Komu przysługuje ulga we wpłatach, a kto nie musi dokonywać wpłat na fundusz? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jakie są nowe zasady w zakresie obniżania wpłat na PFRON!
14 lipca 2022
Potrącenia z wynagrodzenia - kompendium wiedzy dla pracodawcy
Do pracodawcy często trafiają pisma od komorników czy instytucji państwowych, dotyczące zadłużeń pracownika. Jak traktować takie dokumenty? Które potrącenia z wynagrodzenia można dokonać bez zgody zatrudnionego? Przeczytaj i dowiedz się!
23 grudnia 2019
Dane osobowe pracowników w świetle nowych przepisów RODO
Pracodawca jako administrator danych osobowych, w świetle nowych przepisów jest zobowiązany do wykazania, że dane osobowe pracowników uzyskał od nich dobrowolnie i ma zgodę na ich przetwarzanie. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!
17 stycznia 2022
- PIT 4R
- PIT 8AR
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
3. Expo HR: TYLKO! SPRAWDZONE ROZWIĄZANIA DLA HR I BIZNESU!
RODO 2.0 – Ochrona danych osobowych na rozdrożu: modernizacja, deregulacja czy zmiana paradygmatu?
VII FORUM HR CHALLENGE POLAND 2026: Jak HR sprosta wyzwaniom nieustającej transformacji?
Mobile Trends Conference 2026 – Najważniejsze wydarzenie technologiczne nadchodzącego roku
Specjaliści SEO i marketerzy spotkają się w Katowicach - nadchodzi 5. edycja CTRL+GROW! Zobacz wszystkie