Członek zarządu a oskładkowanie wynagrodzenia
Członkowie zarządu mogą wykonywać pracę odpłatnie lub nieodpłatnie. W zależności od formy zatrudnienia członek zarządu może podlegać obowiązkowi oskładkowania wynagrodzenia lub nie. Warto przeczytać nasz artykuł na ten temat i wiedzieć więcej!12 kwietnia 2022
