Ostatnie artykuły autora:
Świadectwo szkolne a staż pracy
Każda osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę ma prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego. Wymiar tego urlopu zależy od stażu zatrudnienia, w tym także okresów nauki. Sprawdź, jak świadectwo szkolne wpływa na staż pracy!
21 marca 2025
Zgłoszenie członka rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego
Ubezpieczeniu zdrowotnemu podlegają członkowie rodziny pracownika, jeżeli nie mają własnego tytułu do objęcia tym ubezpieczeniem. Zgłoszenie członka rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego nie oznacza opłacania wyższej składki. Przeczytaj więcej w artykule!
3 marca 2025
Nieobecność podczas kontroli zwolnienia lekarskiego - konsekwencje
Pracodawca podczas kontroli ustala, czy pracownik w okresie niezdolności do pracy nie wykonuje innej pracy lub czy nie załatwia w tym czasie spraw osobistych. Co w przypadku, gdy ma miejsce nieobecność podczas kontroli zwolnienia lekarskiego? Dowiedz się!
18 lipca 2024
Jakie miejsce pobytu na zwolnieniu lekarskim powinien podać chory?
Jaki adres powinien wskazać chory na zwolnieniu lekarskim? Czy pracodawca może skontrolować pracownika podczas choroby? Co zrobić, gdy podczas kontroli z ZUS chorego nie było w domu? Sprawdź, co powoduje inne miejsce pobytu na zwolnieniu lekarskim!
31 maja 2024
Praca w dniu wolnym a uprawnienia do dodatkowego wynagrodzenia
Praca w dniu wolnym jest sytuacją coraz częściej spotykaną. Jest ona wymuszana przez sytuację na rynku pracy. Dowiedz się, jakie obowiązki ciążą wówczas na zatrudnionym oraz jakie rekompensaty można uzyskać! Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!
29 maja 2024
Urlop wypoczynkowy po urlopie wychowawczym
Za okres urlopu wychowawczego pracownik zachowuje również prawo do urlopu wypoczynkowego. Jednak urlop wypoczynkowy po urlopie wychowawczym ustalany jest na zasadzie proporcji. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
9 lutego 2024
Nadgodziny kadry kierowniczej i zarządzającej
W sytuacji wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych, osobom zarządzającym co do zasady nie przysługuje prawo do normalnego wynagrodzenia oraz dodatku z tego tytułu. Czy nadgodziny kadry kierowniczej są w jakiś sposób rekompensowane? Dowiedz się więcej!
19 lipca 2023
Kiedy przysługuje i jak wyliczyć wynagrodzenie za przestój w pracy ?
Pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za przestój w pracy, jeżeli przestój nastąpił z przyczyn niezależnych od pracownika, choć pozostaje w gotowości do pracy i dyspozycji pracodawcy. Jak wyliczyć wynagrodzenie za czas przestoju? Przeczytaj i sprawdź!
5 października 2022
Rozliczenie spółki i wspólników z ZUS
Spółka jest płatnikiem składek jedynie zatrudnionych w niej pracowników. Jeżeli nie zatrudnia pracowników, wspólnicy wykazują deklaracje i opłacają składki wyłącznie za siebie. Dowiedz się, jak w praktyce wygląda rozliczenie spółki i wspólników z ZUS!
9 sierpnia 2022
Wypowiedzenie umowy o pracę - podstawowe informacje
Zgodnie z przepisami wypowiedzenie umowy o pracę powoduje ustanie stosunku pracy. Stanowi jednostronne oświadczenie woli jednej ze stron, które kończy istniejący stosunek pracy. Dowiedz się, ile powinien wynosić okres wypowiedzenia umowy o pracę!
21 lipca 2022
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Tech Talk Katowice #1: Infrastructure – spotkanie dla pasjonatów i praktyków IT
XII Konferencja Delegowania Pracowników do UE – Warszawa, 16 października 2025 r.
Spotkanie Liderów Finansów – banki, ubezpieczenia i fintechy wobec wyzwań jutra
7. RetailTec Congress – technologie, klient i zielona transformacja jako czynniki redefiniujące handel
Data Economy Congress - dwa dni debat o przyszłości danych, AI i cyfrowej suwerenności Zobacz wszystkie