Ostatnie artykuły autora:

Prawo pracy

Wstępne badanie lekarskie a podpisanie umowy przed podjęciem pracy

Chcąc zatrudnić nowego pracownika, po stronie pracodawcy powstaje obowiązek wysłania takiej osoby na obligatoryjne wstępne badanie lekarskie. Kiedy należy wysłać pracownika na takie badania? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

16 kwietnia 2025

Dla Pracownika

Zgłoszenie przez emeryta rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego

Każda osoba podlegająca ubezpieczeniu zdrowotnemu ma obowiązek zgłosić do ubezpieczenia członków rodziny, o ile nie mają oni prawa do świadczeń zdrowotnych. Czy zgłoszenie przez emeryta rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego jest możliwe? Dowiedz się!

14 kwietnia 2025

Prawo pracy

Naruszenie doby pracowniczej - konsekwencje

Czym jest doba pracownicza? Kiedy następuje naruszenie doby pracowniczej i jakie są konsekwencje takiego działania? Czy można wydłużyć pracownikowi dobę pracowniczą? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na pytania dotyczące doby pracowniczej.

7 kwietnia 2025

Ubezpieczenie ZUS

Jednorazowe odszkodowanie z ZUS-u za pośrednictwem płatnika

Osoba ubezpieczona, która miała wypadek w pracy lub stwierdzono u niej chorobę zawodową może starać się o jednorazowe odszkodowanie z ZUS-u. Kiedy jest to możliwe i jakie warunki należy spełnić? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

2 kwietnia 2025

Dla Pracownika

Przejście na emeryturę a urlop wypoczynkowy - ile urlopu należy się odchodząc na emeryturę?

Urlop przysługuje, co do zasady każdemu pracownikowi. Jak należy naliczyć urlop w przypadku, gdy pracownik w trakcie roku odchodzi na emeryturę? Kiedy może go wykorzystać? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź, przejście na emeryturę a urlop wypoczynkowy!

26 marca 2025

Urlopy i inne

Wczasy pod gruszą i inne świadczenia socjalne - na jakich zasadach są wypłacane?

Firmy zatrudniające powyżej 50 pracowników, mają obowiązek założyć Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych. Świadczenia socjalne przyznawane są w zależności od sytuacji materialnej, rodzinnej bądź życiowej. Przeczytaj artykuł i dowiedź się więcej!

18 marca 2025

Prawo pracy

Zwolnienie ze świadczenia pracy a prawo do trzynastki?

Pracownik sfery budżetowej nabywa prawo do trzynastki, pod warunkiem przepracowania u danego pracodawcy całego roku kalendarzowego. Czy zawsze? Czy prawo do trzynastki przysługuje w sytuacji kiedy pracownik jest zwolniony ze świadczenia pracy? Sprawdź to!

4 marca 2025

Prawo pracy

Dodatek za rozłąkę – kto ma do niego prawo i jak go wypłacać?

W jakie sytuacji pracownikowi należy się dodatek za rozłąkę i jakie są warunki jego przyznawania? Jak w takim przypadku obliczyć koszty uzyskania przychodu? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, jak postępować podczas przyznawania takiego świadczenia!

26 lutego 2025

Prawo pracy

Limit pracy w nadgodzinach – kiedy i jak można go zmienić?

W wielu firmach braki kadrowe na poszczególnych stanowiskach powodują, że pozostali pracownicy muszą zostawać po godzinach. Jednakże, wykonywanie obowiązków w godzinach nadliczbowych jest ograniczone ilościowo. Ile wynosi limit pracy w nadgodzinach?

14 lutego 2025

Dla Pracownika

Renta socjalna - kto może otrzymać takie wsparcie?

Wiele osób pozostających w trudnej sytuacji materialnej szuka wsparcia finansowego. Komu i na jakiej podstawie przysługuje renta socjalna? Jaka jest wysokość takiego świadczenia? Jakie warunki należy spełnić, aby otrzymać rentę? Przeczytaj o tym!

7 lutego 2025

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów