Ostatnie artykuły autora:
Zdjęcie w stopce e-mail a zgoda pracownika na udostępnienie wizerunku
Zdjęcie, czyli wizerunek człowieka, zaliczane jest do danych osobowych, które wymagają zgody, aby móc je udostępniać lub przetwarzać. Czy w związku z tym pracodawca może wymusić na pracowniku udostępnienie wizerunku w stopce e-mail? Przeczytaj o tym!
30 listopada 2021
Gdzie znajduje się nr konta ZUS w PUE?
Od nowego roku zaczyna obowiązywać jedno konto ZUS. Gdzie znajduje się nr konta ZUS w PUE?
17 stycznia 2022
Zwolnienie lekarskie w formie elektronicznej od lipca 2018
Zwolnienie lekarskie w formie elektronicznej funkcjonuje od 2016 roku. Jednak data wykluczająca wystawianie zwolnień w formie papierowej została przesunięta na lipiec 2018 rok. Dlaczego i co się z tym wiąże? Odpowiedź znajduje się w naszym artykule!
17 stycznia 2022
Dodatek funkcyjny dla pracownicy w ciąży
Dodatek funkcyjny, jak sama nazwa wskazuje, jest wynagrodzeniem za pełnienie konkretnej funkcji w firmie. Często wiąże się to z dodatkowymi obowiązkami. Czy ciąża może być powodem utraty tego dodatku? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!
22 lutego 2021
Czy czytanie korespondencji służbowej przez pracodawcę jest dozwolone?
Powszechnie znana jest i z reguły respektowana tajemnica korespondencji. Czy jednak w warunkach służbowych istnieją wyjątki? Czy czytanie korespondencji służbowej pracowników jest dozwolone? Przeczytaj o tym w naszym artykule!
24 kwietnia 2021
Zdjęcie z Facebooka jako podstawa do odebrania zasiłku chorobowego
Zwolnienie lekarskie wystawiane jest w celu dojścia do zdrowia chorego pracownika. Jednak zdarza się wykorzystywanie go w innym celu. Czy zamieszczenie zdjęcie na portalu społecznościowym służy jako podstawa do odebrania zasiłku chorobowego? Sprawdź!
13 marca 2022
Wynagrodzenie w pierwszym roku zatrudnienia a płaca minimalna
Pierwsza umowa o pracę może wiązać się z niższą pensją dla pracownika. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, na podstawie jakich przepisów pracodawca może obniżyć wynagrodzenie w pierwszym roku zatrudnienia do 80% płacy minimalnej.
24 kwietnia 2021
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
Najchętniej czytane
- Darowizna w najbliższej rodzinie w 2026 roku - czy należy ją opodatkować?
- Minimalna stawka godzinowa 2026 r. - ile wynosi i jak ją ustalić?
- Wniosek o urlop macierzyński i rodzicielski 2026 r. - darmowy wzór z omówieniem
- Wzór PIT-2 (9) 2026 do pobrania z instrukcją wypełnienia
- Faktura korygująca - zasady rozliczania korekty in plus, in minus
Wzory dokumentów
- Dokument WZ - wydanie na zewnątrz - wzór z omówieniem
- Informacja o nietworzeniu profilu informacyjnego przez płatnika składek - wzór z omówieniem
- Zakres obowiązków pracownika - darmowy wzór z omówieniem
- Przedłużenie umowy do dnia porodu – wzór z omówieniem
- Dowód wewnętrzny - wzór z dokładnym omówieniem
Patronaty
Festiwal I ❤️ Marketing & Technology ponownie zagości w stolicy wielkopolski!
Rewolucja w PIP od 8 lipca. Nowe narzędzie, które może uchronić pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
HR Tech World 2026 – technologie, które zmieniają przyszłość HR
HR Workshop Week 2026: Trzy dni intensywnej praktyki dla branży HR
SEO Vibes Summit ’26 już w maju – ruszyła promocja Last Call na wszystkie bilety! Zobacz wszystkie