Ostatnie artykuły autora:
Sposoby rozwiązania umowy o pracę a zasiłek dla bezrobotnych
Czy bezrobotny, który w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem się w powiatowym urzędzie pracy spowodował rozwiązanie ze swej winy stosunku pracy lub stosunku służbowego bez wypowiedzenia, otrzyma zasiłek dla bezrobotnych? przeczytaj artykuł i sprawdź!
8 maja 2025
Zrzeczenie się roszczeń za działania odwetowe - czy sygnalista może tego dokonać?
Sygnalista ma prawo do ochrony przed działaniami odwetowymi za zgłoszenie naruszenia prawa. Czy regulacje dopuszczają zrzeczenie się roszczeń za działania odwetowe? Czy takie rozwiązanie byłoby ważne z mocy prawa? Przeczytaj i dowiedz się!
7 maja 2025
Czy przedsiębiorca może korzystać ze świadczeń w ramach programu „Aktywny rodzic”?
Program Aktywny Rodzic: Komu przysługuje świadczenie? Czy przedsiębiorca kwalifikuje się do świadczenia? Od kiedy przysługują świadczenia? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, czy status przedsiębiorcy wyklucza z udziału w programie!
7 maja 2025
Jak pracodawca może uzyskać dane o niepełnosprawności pracowników?
W obecnych czasach, kiedy duża liczba osób ma różnego rodzaju schorzenia, coraz częstsze jest posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności. W poniższym artykule opisujemy, jak pracodawca może uzyskać dane o niepełnosprawności pracowników.
6 maja 2025
Realizacja wniosku o niepobieranie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych
Realizacja wniosku o niepobieranie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych oznacza, że płatnik nie będzie potrącał zaliczek od wypłacanego wynagrodzenia lub innych świadczeń. Jak złożyć wniosek? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
2 maja 2025
Wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego w sposób sprzeczny z jego celem - konsekwencje
Zwolnienie lekarskie ma przede wszystkim służyć powrotowi pracownika do zdrowia. Wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego w sposób sprzeczny z jego celem będzie oznaczać pozbawienie świadczeń z tytułu ubezpieczenia chorobowego. Dowiedz się więcej!
29 kwietnia 2025
Spór o mały ZUS plus - sądowe rozstrzygnięcie
Spór o mały ZUS plus koncentruje się na potrzebie rozszerzenia dostępu do tego rozwiązania dla większej liczby drobnych przedsiębiorców. Jak liczyć zatem okresy ulgi mały ZUS plus według interpretacji ZUS? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat.
29 kwietnia 2025
Przywileje osób z niepełnosprawnościami w zależności od orzeczonego stopnia niepełnosprawności
Przywileje osób z niepełnosprawnościami w zakresie zatrudnienia przejawiają się między innymi w dofinansowaniach do wynagrodzeń i tworzenia stanowisk pracy. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat tego, jakie dodatkowe prawa mają niepełnosprawni.
25 kwietnia 2025
Testament audiowizualny – czy można w tej formie przekazać ostatnią wolę?
Czy nagranie wideo z ostatnią wolą jest ważne? Czy polskie prawo uznaje testament audiowizualny? Przeczytaj artykuł i dowiedz się jakie formy testamentu są dopuszczalne i czy przewidywane są zmiany w tym zakresie.
16 kwietnia 2025
Ustalenie stanu zatrudnienia, w tym zatrudnienia osób niepełnosprawnych
Czy występują różne metody obliczania stanu zatrudnienia? Jak wygląda ustalenie stanu zatrudnienia na potrzeby GUS, PFRON. ZFŚS czy ubezpieczenia chorobowego? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na temat stanu zatrudnienia!
15 kwietnia 2025
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Festiwal I ❤️ Marketing & Technology ponownie zagości w stolicy wielkopolski!
Rewolucja w PIP od 8 lipca. Nowe narzędzie, które może uchronić pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
HR Tech World 2026 – technologie, które zmieniają przyszłość HR
HR Workshop Week 2026: Trzy dni intensywnej praktyki dla branży HR
SEO Vibes Summit ’26 już w maju – ruszyła promocja Last Call na wszystkie bilety! Zobacz wszystkie