Ostatnie artykuły autora:
Zwiększenie rocznej liczby nadgodzin w regulaminie pracy
W niektórych zakładach pracy jest duża potrzeba, aby pracownicy pracowali w dłużej niż wynika to z ich rozkładu pracy. Pracodawca musi pamiętać o limicie pracy w nadgodzinach. Czy możliwe jest zwiększenie rocznej liczby nadgodzin w regulaminie pracy?
30 grudnia 2024
Regulamin pracy – sprawdź, co powinien zawierać
Regulamin pracy to kluczowy dokument określający zasady i obowiązki w miejscu pracy, od harmonogramów i wynagrodzeń po kwestie dyscypliny i BHP. Sprawdź artykuł, aby dowiedzieć się, jakie zapisy regulują funkcjonowanie przedsiębiorstwa.
27 grudnia 2024
Pracownik pełniący służbę w WOT - co to oznacza dla pracodawcy?
Zarządzanie pracą w firmie, w której zatrudniony jest pracownik pełniący służbę w WOT, może być wyzwaniem. Przede wszystkim pracodawca musi być gotowy do elastycznego podejścia przy planowaniu zadań i obowiązków. Poznaj więcej szczegółów!
23 grudnia 2024
Przekształcenie indywidualnej działalności gospodarczej a kwestia ZUS
Przekształcenie indywidualnej działalności gospodarczej w spółkę jest procesem, który niesie za sobą nie tylko zmiany formalno-prawne, lecz także wpływa na kwestie związane z ubezpieczeniami społecznymi, czyli ZUS. Sprawdź szczegóły!
19 grudnia 2024
Potrącenia z wynagrodzenia i zasiłków – zmiany
Nowe przepisy dotyczące potrąceń z wynagrodzeń i zasiłków wynikają m.in. z nowelizacji ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji. Przeczytaj artykuł, w którym omawiamy potrącenia z wynagrodzenia i zasiłków.
18 grudnia 2024
Formy zatrudnienia - podobieństwa i różnice
Pracodawca może zatrudnić pracownika, wykorzystując różne formy zatrudnienia. Do najpopularniejszych form należy umowa o pracę, umowy cywilnoprawne czy modne ostatnio samozatrudnienie. Przeczytaj artykuł, w którym opisane są różne formy zatrudnienia!
12 grudnia 2024
Zaświadczenie o niekaralności już na etapie rekrutacji – czy jest zgodne z przepisami?
Pracodawca w procesie rekrutacji może wymagać od kandydata różnych informacji określonych w przepisach. Czy możliwe do uzyskania i zgodne z przepisami na etapie rekrutacji jest również zaświadczenie o niekaralności? Przeczytaj i dowiedz się!
11 grudnia 2024
Dobrowolne ubezpieczenie studenta w ZUS? Czy to możliwe?
Co do zasady student zwolniony jest z podlegania pod ubezpieczenia społeczne. Student zgłoszony jest do ubezpieczenia zdrowotnego przez uczelnię lub rodziców. Czy jednak możliwe jest dobrowolne ubezpieczenie studenta w ZUS? Sprawdź!
11 grudnia 2024
Zmiany w przewozie osób - poznaj wymagania
Aplikacje do zamawiania transportu osobowego są popularnym rozwiązaniem w polskim społeczeństwie. Od połowy czerwca 2024 roku obowiązują przepisy, które nakładają na kierowców pewne wymogi w tym zakresie. Jakie zmiany w przewozie osób nastąpiły? Sprawdź!
10 grudnia 2024
Wynagrodzenie wypłacane w obcej walucie - czy jest zgodne z prawem?
Kodeks pracy gwarantuje pracownikom wypłatę wynagrodzenia. Nie określa jednak wprost, w jakiej walucie powinno być ono wypłacone. Czy zatem wynagrodzenie wypłacane w obcej walucie jest zgodne z prawem? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!
6 grudnia 2024
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
- PIT 28
- PIT 36
- PIT 36L
