Ostatnie artykuły autora:
Wyższe świadczenia chorobowe
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej poinformowało o kolejnych propozycjach zmian w zakresie zasiłków. Czy wyższe świadczenia chorobowe i wypłata świadczeń za czas choroby tylko przez ZUS jest realna? Przekonaj się!
12 czerwca 2024
Pozyskiwanie klientów i rozwój
Pozyskiwanie klientów, czyli reklama biura rachunkowego
Dążenie do ciągłego rozwoju, pozyskiwanie nowych klientów i utrzymanie konkurencyjności to codzienne wyzwania, z którymi mierzą się biura rachunkowe. Rozwiązaniem może okazać się reklama biura rachunkowego. Co zrobić by była ona skuteczna? Przeczytaj!
12 czerwca 2024
Składki ZUS przedsiębiorcy – podwyżka od lipca!
Od lipca 2024 roku wzrosną składki ZUS przedsiębiorcy na ubezpieczenie społeczne. Wynika to ze zwiększenia minimalnego wynagrodzenia za pracę, bowiem wysokość składek ZUS jest oparta na minimalnym wynagrodzeniu. Przeczytaj i sprawdź kto zapłaci więcej!
7 czerwca 2024
Wypadek przy pracy a rozliczenia z ZUS - cz. I
Za wypadek przy pracy pracownikowi należy się zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego w wysokości 100% podstawy. Co się stanie, jeśli wypadek zostanie stwierdzony po wypłacie wynagrodzenia i rozliczenia z ZUS? Jak dokonać korekty deklaracji?
6 czerwca 2024
Ciąża w trakcie umowy zawartej na okres próbny - co warto wiedzieć?
Czy ciąża w trakcie umowy zawartej na okres próbny może uchronić pracownicę przed rozwiązaniem stosunku pracy? Sprawdź!
29 maja 2024
Kto i kiedy musi sporządzić protokół powypadkowy?
Wszelkiego rodzaju nieszczęśliwe zdarzenia, które mogą mieć miejsce podczas wykonywania obowiązków służbowych, muszą zostać dokładnie przeanalizowane. Do tego służy protokół powypadkowy. Przeczytaj i dowiedz się więcej na jego temat!
27 maja 2024
Zatrudnienie u dwóch pracodawców a urlop wypoczynkowy
Równoległe zatrudnienie u dwóch pracodawców powoduje, że pracownikowi przysługuje urlop wypoczynkowy odrębnie z każdego stosunku pracy. Jeżeli kolejne zatrudnienie miało miejsce w trakcie roku, urlop nalicza się proporcjonalnie. Przeczytaj o tym!
27 maja 2024
Świadczenie rehabilitacyjne - okres wyczekiwania
Okres, na który przyznawane jest świadczenie rehabilitacyjne, rozpoczyna się bezpośrednio po zakończeniu okresu zasiłkowego. Nie ma znaczenia, czy pracownik po zakończeniu okresu zasiłkowego wrócił do pracy, czy skorzystał z urlopu. Przeczytaj o tym!
24 maja 2024
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony - okres wypowiedzenia
Umowa o pracę na czas nieokreślony jest najchętniej wybieraną umową przez pracowników, bo daje największe poczucie bezpieczeństwa. Niekiedy i taką umowę chcemy rozwiązać. Jak wygląda wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony? Przeczytaj!
23 czerwca 2025
Czas pracy - noce, niedziele i święta a rekompensata
To czy pracujesz w nocy, niedzielę czy święto zależy od przyjętego w zakładzie systemu czasu pracy. Jednak powinieneś wiedzieć, że za taką pracę należy się dodatkowe wynagrodzenie lub dzień wolny. Sprawdź, jak należy rekompensować czas pracy!
23 maja 2024
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Rewolucja w PIP od 8 lipca. Nowe narzędzie, które może uchronić pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
HR Tech World 2026 – technologie, które zmieniają przyszłość HR
HR Workshop Week 2026: Trzy dni intensywnej praktyki dla branży HR
SEO Vibes Summit ’26 już w maju – ruszyła promocja Last Call na wszystkie bilety!
semKRK#24 BIG już 3 czerwca! Bądź z nami w Starej Zajezdni Zobacz wszystkie