Ostatnie artykuły autora:
Nagana w pracy – za co możemy ją otrzymać?
Niezdyscyplinowany pracownik musi liczyć się z konsekwencjami, jakie mogą go spotkać. Jedną z nich jest kara nagany. Z czym wiąże się nagana w pracy? Jakie warunki musi spełnić pracodawca, gdy chce ukarać pracownika. Jakie prawa ma pracownik? Przeczytaj!
6 sierpnia 2024
Niewykorzystany urlop – co z nim zrobić? Kiedy przysługuje ekwiwalent?
Urlop wypoczynkowy to jedno z podstawowych praw pracowniczych wynikających z przepisów Kodeksu pracy. Co jednak dzieje się z niewykorzystanym urlopem? Czy przepada? A może za niewykorzystany urlop przysługuje ekwiwalent? Przeczytaj i sprawdź!
25 lipca 2024
Ścieżka kariery - jak ją skutecznie budować?
Ścieżka kariery może wyglądać tak jak ją zaplanujemy. Nie warto jednak działać bez planu i jasnego celu, do którego będziemy dążyć. Wyznacz odpowiedni kierunek działania! Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź, jak dobrze zaplanować rozwój swojej kariery!
24 lipca 2024
Jakie dane osobowe zleceniobiorcy może pobrać zatrudniający?
Od kiedy obowiązują przepisy RODO, wszyscy wyczuleni są na podawanie swoich danych osobowych. Jakie dane osobowe zleceniobiorcy i wykonawcy może pobrać osoba zatrudniająca? Jakich informacji nie trzeba podawać? Przeczytaj i dowiedz się!
18 lipca 2024
Umowa o pracę ze stawką godzinową a niewypracowanie pełnego wymiaru godzin
Jak rozliczać niedogodziny, gdy zawarta jest umowa o pracę ze stawką godzinową? Sprawdź odpowiedź naszego Eksperta!
18 lipca 2024
Napoje dla pracowników - obowiązek pracodawcy
Napoje dla pracowników ma obowiązek zapewnić każdy pracodawca w czasie szczególnych warunków atmosferycznych. Szczegółowe wytyczne wskazane zostały w przepisach. Przeczytaj artykuł i dowiedz się, kiedy pracownik powinien otrzymać takie świadczenia!
4 lipca 2024
Rekrutacja zdalna – jak się przygotować?
Trwająca już ponad rok pandemia koronawirusa nieodwracalnie wpłynęła na rynek pracy, ale także na procesy rekrutacyjne. Na porządku dziennym jest rekrutacja zdalna. Co oznacza ten termin? Jak przygotować się do takiej rozmowy? Odpowiadamy w artykule!
26 czerwca 2024
Nagroda jubileuszowa - komu przysługuje?
Nagroda jubileuszowa jeszcze kilkanaście lat temu była popularnym sposobem premiowania pracownika za długi staż pracy. Dzisiaj nagroda jubileuszowa przyznawana jest tylko określonym grupom pracowniczym. Czy należy mi się nagroda jubileuszowa? Zobacz!
17 czerwca 2024
Umowa o pracę na okres próbny a limit 33 miesięcy
Przepisy dotyczące limitowania umów na czas określony nie obejmują umów zawartych na okres próby, w związku z tym umowa na okres próbny nie jest wliczana w limit 33 miesięcy i trzech umów na czas określony. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
2 maja 2024
Rozwiązanie umowy na czas nieokreślony - jak formalnie się odbywa?
Mylne jest przekonanie, że pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony nie może zostać zwolniony z pracy. Jak odbywa się rozwiązanie umowy na czas nieokreślony? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj rozwiązanie.
10 kwietnia 2024
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
- PIT 28
- PIT 36
- PIT 36L
Patronaty
semKRK#24 BIG już 3 czerwca! Bądź z nami w Starej Zajezdni
Między faktem a fałszem: jak weryfikować rzeczywistość w cyfrowym świecie? XXVI Kongres Public Relations w Rzeszowie
Handel pod presją kosztów, regulacji i technologii. Przed nami 8. Kongres Nowoczesnej Dystrybucji
CTRL+GROW wraca do Warszawy – 9 kwietnia odbędzie się 7. edycja eventu z branży SEO × AI × Biznes
Jubileuszowa Konferencja WallStreet 30 już w maju. Największe spotkanie inwestorów indywidualnych w Polsce wraca do Karpacza Zobacz wszystkie