Roszczenia o odszkodowanie z tytułu dyskryminacji. Jak je dochodzić?
Rozwiązanie umowy o pracę z przyczyn dyskryminacyjnych to podstawa do ubiegania się o zadośćuczynienie. Analizujemy, w jaki sposób pracownik może dochodzić swoich praw i jakie roszczenia o odszkodowanie z tytułu dyskryminacji mu przysługują.5 lutego 2026