Ostatnie artykuły autora:
Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi
Coraz więcej polskich pracodawców zatrudnia obcokrajowców. Jednak dla wielu procedura zatrudnienia wciąż jest bardzo skomplikowana. Czym jest oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi? Na czym polega ta procedura? Sprawdź!
6 kwietnia 2022
Dobór formy działalności dla lekarzy zarabiających w Polsce i poza UE jednocześnie
Przed lekarzem planującym rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej stoi decyzja do podjęcia dotycząca formy prowadzonej działalności oraz jej opodatkowania. Wybór zależy od wielu czynników. Jakie wyróżniamy formy działalności dla lekarzy? Sprawdź!
18 listopada 2021
Obowiązek dbałości pracownika o dobro zakładu pracy
Kodeks pracy nakłada na pracownika prawa jak i obowiązki. Jednym z obowiązków jest obowiązek dbałości pracownika o dobro zakładu pracy, a więc działanie na rzecz interesu pracodawcy. Czym jest dbałość pracownika o dobro zakładu pracy i na czym polega?
6 kwietnia 2022
Zabezpieczenie zobowiązań podatkowych na majątku pracodawcy
Zobowiązaniem podatkowym nazywamy zobowiązanie osoby płacącej podatki do płacenia na rzecz jednostek państwowych podatków, do których się zobowiązał. Do czego służy zabezpieczenie zobowiązań podatkowych w przypadku podatnika? Dowiedz się czytając artykuł
11 listopada 2021
Prawa pracownika delegowanego do Polski w ramach świadczenia usługi
Jednym z podstawowych uprawnień jakie przysługują pracownikowi oddelegowanemu do pracy na terytorium RP jest zagwarantowanie mu odpowiednich warunków pracy. Jaki są prawa pracownika delegowanego do Polski? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej!
6 kwietnia 2022
Ulga podatkowa na zatrudnienie i szkolenia na wniosek przedsiębiorcy prowadzącego działalność gospodarczą
Dla przedsiębiorców przyznawane są różne ulgi, nie każdy jednak jest świadomy tego jak z nich korzystać. Jedną z ulg jest ulga podatkowa na zatrudnienie i szkolenia dla przedsiębiorców. Kto może z niej skorzystać i na jakich zasadach?
15 listopada 2021
Zwrot przez pracownika kosztów poniesionych przez pracodawcę - wybrane przypadki
Czy pracodawca może domagać się od pracownika zwrotu kosztów poniesionych na przekwalifikowanie pracownika, gdy ten w krótkim czasie po szkoleniach. Dowiedz się kiedy koniczny będzie zwrot przez pracownika kosztów poniesionych przez pracodawcę?
15 listopada 2021
Zwolnienie dyscyplinarne pracownika
Zwolnienie dyscyplinarne pracownika jest szczególną formą zwolnienia z pracy. Do zwolnienia dyscyplinarnego dochodzi, gdy pracownik rażąco zaniedba swoje obowiązki lub będzie on umyślnie lub nieumyślnie winny szkodzie w pracy. Dowiedz się więcej!
25 czerwca 2022
Zatrudnienie przez rolnika w ramach umowy zlecenia a status płatnika w ZUS
Podjęcie zatrudnienia w gospodarstwie rolnym wiąże się ze zgłoszeniem zleceniobiorcy w ZUS? Czy zatrudnienie przez rolnika w ramach umowy zlecenia powoduje automatyczną rejestrację płatnika składek? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedź!
15 lutego 2022
Jak ustala się wysokość kar pieniężnych dla pracowników?
Stosunek pracy charakteryzuje to że praca jest wykonywana pod kierownictwem. Bywają sytuacje, że pracownik przekroczy pewne granice w pracy i przez to może zostać ukarany. Jak ustala się wysokość kar pieniężnych dla pracowników? Dowiedz się!
20 października 2021
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- VAT 7
- VAT UE (elektroniczna)
- Remanent końcowy
Patronaty
Specjaliści SEO i marketerzy spotkają się w Katowicach - nadchodzi 5. edycja CTRL+GROW!
Smart City Forum – miasta przyszłości w epoce danych, bezpieczeństwa i cyfrowej odporności
XIV Ogólnopolska Konferencja Naukowa „Rachunkowość i Finanse. Teoria i Praktyka”
Kongres For Social Media 2025
eCommerce Business Innovations w Katowicach – pierwsza konferencja o e-handlu na Górnym Śląsku! Zobacz wszystkie