0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Ostatnie artykuły autora:

Prawo pracy

Nowe zasady potrąceń komorniczych od 2019 roku

W 2019 roku wprowadzone zostały nowe zasady potrąceń komorniczych. Co się zmieniło? Jak obliczyć kwotę wolną od zajęcia w przypadku zleceniobiorców? Co z osobami posiadającymi zajęcia alimentacyjne? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi na pytania!

13 lipca 2021

Prawo pracy

Świadectwo pracy – sprawdź, co powinien zawierać nowy wzór

Każdy pracodawca po zakończeniu współpracy z pracownikiem ma obowiązek wydania świadectwa pracy. Ważne jest by wzór świadectwa był dostosowany do obowiązujących przepisów. Sprawdź jakie informacje powinno zawierać świadectwo pracy oraz co się zmieniło!

17 stycznia 2022

Ubezpieczenie ZUS

Zmniejszenie lub zawieszenie świadczenia przedemerytalnego przez ZUS

Ustawa o świadczeniach przedemerytalnych określa warunki jakie trzeba spełnić, aby otrzymać te świadczenia. Dowiedz się, czy możliwe jest zmniejszenie lub zawieszenie świadczenia przedemerytalnego przez ZUS z uwagi na osiąganie przychodu!

17 stycznia 2022

Prawo pracy

Dodatek aktywizacyjny - komu przysługuje?

Dodatek aktywizacyjny jest przeznaczony jest dla osób bezrobotnych z prawem do zasiłku, które podjęły zatrudnienie. Aby otrzymać dodatek, należy spełnić kilka warunków. Na jakich zasadach jest wypłacany dodatek aktywizacyjny? Dowiedz się więcej!

17 stycznia 2022

Ubezpieczenie ZUS

Zasiłek wyrównawczy – czym jest i komu przysługuje? 

W razie pogorszenia się stanu zdrowia pracownikowi przysługują różne świadczenia, między innymi jest to zasiłek wyrównawczy. Kto wypłaca i ile wynosi taki zasiłek? Jakie kryteria należy spełnić żeby otrzymać zasiłek wyrównawczy? Sprawdź!

17 stycznia 2022

Ubezpieczenie ZUS

Rodzicielskie świadczenie uzupełniające - komu przysługuje?

Rodzicielskie świadczenie uzupełniające, czyli tzw. świadczenie Mama 4+ przysługuje osobom, które w związku z wychowywaniem co najmniej czworga dzieci, zrezygnowały z działalności zarobkowej. Ile wynosi to świadczenie i jak się o nie ubiegać? Odpowiadamy!

22 listopada 2021

Prawo pracy

Przywrócenie do pracy - kto i w jakim czasie może się o nie starać?

Pracownik, który został zwolniony z pracy niezgodnie z prawem może ubiegać się o przywrócenie do pracy. Czy każdy ma do tego prawo? Sprawdź w naszym artykule, w jakich sytuacjach może dojść do przywrócenia do pracy bądź wypłaty odszkodowania!

25 czerwca 2022

Ubezpieczenie ZUS

Okres wyczekiwania na zasiłek opiekuńczy i macierzyński - nadchodzą zmiany!

Czym jest okres wyczekiwania? Po jakim czasie ubezpieczony nabywa prawo do korzystania ze świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia chorobowego? Ile wynosi okres wyczekiwania na zasiłek opiekuńczy i macierzyński? Sprawdź jakie zmiany czekają nas w 2020 roku!

3 maja 2021

Prawo pracy

Nie zgadzasz się z protokołem PIP? Sprawdź, jakie masz prawa i odwołaj się od decyzji inspektora

Przedstawienie pracodawcy protokołu z kontroli przez inspektora PIP nie oznacza, że zawartych w nim zaleceń nie można zmienić. Pracodawca może zgłosić zastrzeżenia do protokołu. Dowiedz się jak postępować gdy nie zgadzasz się z decyzją inspektora!

25 czerwca 2022

Prawo pracy

Zwolnienia grupowe z przyczyn niedotyczących pracowników

Pomimo dużego zapotrzebowania na pracowników dalej zdarzają sytuacje w których pracodawcy decydują się na zwolnienia grupowe. Kogo one dotyczą? Na jakich zasadach muszą być realizowane? Przeczytaj artykuł i poznaj szczegóły omawianego tematu!

22 lipca 2020

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów