Ostatnie artykuły autora:
Korekta płci a obowiązki kadrowe. Co musi wiedzieć pracodawca?
Korekta płci pracownika wymaga odpowiednich działań administracyjnych. Poprawne zarządzanie tym procesem nie tylko chroni pracodawcę przed ryzykiem prawnym. Sprawdź w naszym artykule, o czym należy pamiętać w przypadku wystąpienia takiej sytuacji!
16 stycznia 2025
Cisza po rozmowie kwalifikacyjnej. Jak radzić sobie z brakiem odpowiedzi?
Cisza po rozmowie kwalifikacyjnej to jedna z najczęstszych przyczyn frustracji w procesie rekrutacyjnym. Co zatem można zrobić, aby w takiej sytuacji zwiększyć swoje szanse na uzyskanie odpowiedzi i zadbać o swoją pozycję w procesie rekrutacji? Sprawdź!
14 stycznia 2025
Wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy – kto płaci za L4 w 2025?
Każda osoba ubezpieczona, która zgłoszona jest do ubezpieczenia chorobowego, w razie choroby ma prawo otrzymać wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek. Kiedy i kto płaci za L4 w 2025 roku? Sprawdź to w naszym artykule!
14 stycznia 2025
Przyprowadzenie dziecka do pracy – co mówi prawo?
Pomimo braku jednoznacznych regulacji prawnych dotyczących obecności dziecka w miejscu pracy, niektóre firmy wprowadzają taką możliwość. W tym artykule omówimy, czy przyprowadzenie dziecka do pracy jest możliwe, jakie są wyzwania i jakie aspekty prawne.
9 stycznia 2025
Rozliczenie z pracownikiem odchodzącym z pracy – obowiązki płacowe pracodawcy
Jakie dokumenty należy przygotować, jakie świadczenia przysługują pracownikowi, gdy rozwiązujemy umowę z pracownikiem? Poznaj sprawdzone metody, aby rozliczenie z pracownikiem odchodzącym z pracy przebiegło sprawnie minimalizując ryzyko błędów!
9 stycznia 2025
Dlaczego pracownicy odchodzą, czyli powody zmiany pracy
Rotacja pracowników w firmie to normalny proces. Powody mogą być różne, w zależności od tego co ważne jest dla pracownika. Co jest jednak najpopularniejszą przyczyną wypowiedzenia umowy? Przeczytaj i dowiedz się dlaczego pracownicy odchodzą.
2 stycznia 2025
Zmiana grafiku pracy pracownika – kiedy pracownik powinien otrzymać informację?
Zmiana grafiku pracy jest kluczowym aspektem zarządzania czasem pracy w firmach. Aby uniknąć chaosu i zapewnić płynność operacyjną, zarówno pracodawcy, jak i pracownicy muszą znać obowiązujące przepisy. Dowiedz się więcej w tym temacie.
2 stycznia 2025
Ochrona przed substancjami rakotwórczymi i mutagennymi – zmiany w Kodeksie pracy
W ostatnich miesiącach wprowadzono istotne zmiany dotyczące ochrony pracowników przed substancjami rakotwórczymi i mutagennymi. Sprawdź, jak ochrona przed substancjami rakotwórczymi została rozpatrzona i jakie są najistotniejsze założenia Kodeksu pracy.
2 stycznia 2025
Ile wynosi minimalna stawka godzinowa na umowie zlecenie w 2025 roku?
Kilka lat temu zaczęły obowiązywać przepisy, które wprowadziły w życie obowiązkową minimalną stawkę godzinową. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, kogo obejmuje minimalna stawka godzinowa na umowie zlecenie. Sprawdź kwoty na 2025 rok!
2 stycznia 2025
Doradca zawodowy – kim jest i gdzie pracuje?
Kim jest doradca zawodowy? Czy doradca zawodowy to ten sam zawód co coach? Na czym polega jego praca i gdzie może znaleźć zatrudnienie? Coraz więcej instytucji coraz bardziej docenia tą role w organizacji. Jak zostać doradcą zawodowym? Przeczytaj!
30 grudnia 2024
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- Remanent początkowy
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Mobile Trends Conference 2026 – Najważniejsze wydarzenie technologiczne nadchodzącego roku
Specjaliści SEO i marketerzy spotkają się w Katowicach - nadchodzi 5. edycja CTRL+GROW!
Smart City Forum – miasta przyszłości w epoce danych, bezpieczeństwa i cyfrowej odporności
XIV Ogólnopolska Konferencja Naukowa „Rachunkowość i Finanse. Teoria i Praktyka”
Kongres For Social Media 2025 Zobacz wszystkie