Serwis Kadrowy
Brak zgody pracodawcy na rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron
Zakończenie stosunku pracy zwykle nie należy do zdarzeń przyjemnych. Często jednak strony chcą rozstania się polubownie. Czy brak zgody pracodawcy na rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron powoduje nieważność wypowiedzenia? Sprawdź!
21 marca 2024
Ile ważne jest skierowanie na badania lekarskie?
Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest wysłanie pracownika na wstępne badania lekarskie do lekarza medycyny pracy. W tym celu musi wystawić pracownikowi skierowanie na badania lekarskie. Sprawdź, ile ważne jest skierowanie na badania lekarskie?
20 marca 2024
Komu przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy?
Kodeks pracy przewiduje dni wolne na poszukiwanie pracy. Kto możne skorzystać z tych dni wolnych i w jakich przypadkach? Jakie warunki muszą zostać spełnione? Na te i inne pytania odpowiedź znajduje się w artykule. Przeczytaj i dowiedz się więcej!
20 marca 2024
Badania okresowe pracownika - konsekwencje nie stawienia się
Według Kodeksu pracy każdy pracownik ma obowiązek odbyć badania okresowe określające jego zdolność do pracy. Pracodawca ma obowiązek skierować pracownika na badania wstępne, kontrolne i okresowe. Co w przypadku kiedy pracownik nie stawi się na badania?
20 marca 2024
Praca w godzinach nadliczbowych w służbie cywilnej – nowe zasady od 2024 roku
Od 1 stycznia 2024 roku zmieniły się zasady rekompensowania pracy w godzinach nadliczbowych w służbie cywilnej. Teraz praca w godzinach nadliczbowych w służbie cywilnej jest rekompensowana również czasem wolnym. Sprawdź!
20 marca 2024
Jaki zakres obowiązków ma pracownik biurowy?
Czy wiesz, czym zajmuje się osoba na stanowisku pracownika biurowego? Jaki jest zakres jej pracy? Ile zarabia pracownik biurowy? Czego oczekują pracodawcy od osób, które ubiegają się o to stanowisko? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi!
19 marca 2024
Składka zdrowotna w działalności nierejestrowanej - czy jest obowiązkowa?
Działalność nierejestrowana jest dobrym rozwiązaniem dla osób stawiających pierwsze kroki w biznesie. Nie wymaga ponoszenia dużych kosztów i formalności. Czy składka zdrowotna w działalności nierejestrowanej również nie jest obowiązkowa?
19 marca 2024
Nadwrażliwość emocjonalna - pomaga czy przeszkadza w pracy?
Nadwrażliwość emocjonalna może zarówno przeszkadzać, jak i pomagać w życiu i pracy. Emocje odczuwa silniej nawet 20% społeczeństwa! Jakie zawody mogą wykonywać osoby nadwrażliwe i jak radzą sobie w pracy? Przeczytaj nasz artykuł i przekonaj się!
18 marca 2024
Umowa zlecenie na urlopie macierzyńskim
Umowa zlecenie na urlopie macierzyńskim to chętnie podejmowany rodzaj zatrudnienia przez rodziców. Czy wówczas należy zgłosić zleceniobiorcę do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych? Jakie dokumenty muszą zostać dostarczone do ZUS? Sprawdź!
18 marca 2024
Ulga „Mały ZUS plus” w trakcie roku i nie tylko – w praktyce
Ulga mały ZUS plus jest przeznaczona dla przedsiębiorców, których przychód nie jest większy niż 120 tysięcy rocznie. Przedsiębiorcy zadają sobie pytania, ile wynosi ulga w praktyce i co zrobić by ją uzyskać. Zobacz, jak jak ubiegać się o ulgę!
18 marca 2024
ZUS: Wyrównanie zasiłku macierzyńskiego, dopiero gdy dziecko skończy rok
Wysokość zasiłku macierzyńskiego uzależniona jest od podstawy wymiaru ustalonej dla danego okresu, za jaki jest pobierany. W określonych sytuacjach dopuszczalne jest wyrównanie zasiłku macierzyńskiego. Kiedy można go wyrównać? Przeczytaj i sprawdź!
15 marca 2024
Porozumienie ramowe w sprawie transgranicznej telepracy - jak korzystać?
Pandemia koronawirusa upowszechniła pracę zdalną, dając pracownikom możliwość wykonywania jej z różnych państw. To stwarza wyzwania w kwestiach ubezpieczeń społecznych. Artykuł wyjaśnia, czym jest porozumienie ramowe w sprawie transgranicznej telepracy.
15 marca 2024
Wpływ odszkodowania na składkę zdrowotną przy szkodzie całkowitej
Jaki jest wpływ odszkodowania na składkę zdrowotną jeżeli środek trwały mojej firmy uległ całkowitej szkodzie?
15 marca 2024
Staż pracy - czym jest oraz z czego się składa?
Podstawą stażu pracy powinien być przede wszystkim okres zatrudnienia, jednak przepisy prawa pracy przewidują również inne okresy zaliczane do stażu pracy, czyli tzw. okresy zaliczalne. Sprawdź, czym jest oraz z czego się składa staż pracy?
15 marca 2024
Zasiłek chorobowy od pierwszego dnia nieobecności zapłaci ZUS
Rząd będzie pracował nad wprowadzeniem nowych zasad wypłacania zasiłku chorobowego. Według zapowiedzi zasiłek chorobowy od pierwszego dnia nieobecności zapłaci ZUS. Przeczytaj nasz artykuł w tym temacie!
15 marca 2024