Serwis Kadrowy
Czy warto aplikować, jeśli nie spełniamy oczekiwań pracodawcy w 100%?
Poszukiwanie pracy nie jest proste. Często pracodawcy mają spore wymagania, nawet na stanowiskach podobnych do tych, na których kandydat pracuje obecnie. Czy warto aplikować, jeśli nie spełniamy oczekiwań pracodawcy? Wyjaśniamy w artykule!
20 września 2024
Prawo do wynagrodzenia bez świadczenia pracy – kiedy przysługuje?
Przepisy prawa pracy przewidują kilkanaście przypadków niewykonywania pracy z zachowaniem prawa do pensji. Kiedy przysługuje prawo do wynagrodzenia bez świadczenia pracy? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat prawa do wynagrodzenia!
20 września 2024
Czy za zwolnienie na rozprawę sądową przysługuje wynagrodzenie?
Co zrobić w sytuacji, kiedy dostaniemy wezwanie do sądu jako jedna ze stron lub w roli świadka? Czy należy poinformować o tym pracodawcę? Jakie wynagrodzenie przysługuje Ci za zwolnienie na rozprawę sądową? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!
20 września 2024
PESEL cudzoziemca – w jakich okolicznościach okaże się przydatny?
W przypadku, gdy cudzoziemiec nie posiada numeru PESEL, może on wystąpić z wnioskiem o jego nadanie. Wniosek należy złożyć w dowolnym urzędzie gminy. Czy PESEL cudzoziemca jest obowiązkowy? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
20 września 2024
Kontrola trzeźwości pracowników przez PIP
Pracodawca ma prawo do kontroli każdego zatrudnionego w zakresie trzeźwości, przy czym musi sporządzić zasady takiej procedury. PIP może zweryfikować poprawność działań zatrudniającego – w jaki sposób odbywa się kontrola trzeźwości pracowników przez PIP?
20 września 2024
Praca zdalna a wypowiedzenie umowy – czy można zwolnić na odległość?
Praca zdalna jest uregulowana w Kodeksie pracy. Co dzieje się w sytuacji, kiedy pracownik pracuje zdalnie, a pracodawca chce go zwolnić? Czy pracownik powinien przyjąć wypowiedzenie? Przeczytaj artykuł i dowiedz się jak wygląda to w praktyce!
20 września 2024
Sposób ustalania przeciętnego zatrudnienia na cele ZFŚS - podstawy prawne
Pracodawcy tworzący ZFŚS zobowiązani są do dokonania odpisów , zarówno podstawowego, jak i szczególnych. Czy przepisy określają sposób, w jaki należy to zrobić? W artykule omawiamy sposób ustalania przeciętnego zatrudnienia na cele ZFŚS! Sprawdź to!
20 września 2024
Od kiedy można zacząć ponowną rekrutację, gdy pracownica zatrudniona na zastępstwo zaszła w ciążę?
Zdarzają się sytuacje, w których pracownica zatrudniona na zastępstwo zaszła w ciążę, przez co konieczne jest ponowne znalezienie zastępstwa. Kiedy pracodawca może zacząć ponowną rekrutację na zastępstwo? Wyjaśniamy w niniejszym artykule!
20 września 2024
Unieważnienie umowy frankowej w przypadku spłaconego kredytu
Wielu kredytobiorców postanowiło wstąpić na drogę sądową odnośnie zaciągniętych przez siebie kredytów w frankach szwajcarskich. Czy jest możliwe unieważnienie umowy frankowej w razie spłaty kredytu i odzyskać nadpłacone środki? Dowiedz się!
19 września 2024
Zasiłek opiekuńczy dla pracownika sprawującego opiekę w okresie choroby niepełnosprawnego dziecka
Kto ma prawo do zasiłku opiekuńczego? W jaki sposób dokumentuje się prawo do zasiłku? Ile wynosi okres zasiłkowy? W jaki sposób określa się podstawę zasiłku opiekuńczego oraz ile wynosi zasiłek opiekuńczy? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź!
19 września 2024
Urlop w domu - czy to zmarnowany czas?
Czy urlop w domu to nadal urlop? Czy nie marnujemy tego czasu, bo w domu w ogóle nie odpoczywamy? Co robić, kiedy spędzamy urlop w domu? Czy można nie wyjechać i mimo wszystko naładować baterię? Przeczytaj i sprawdź, jak spędzić ciekawy urlop w domu!
19 września 2024
Czy pracodawca ma obowiązek zaakceptować wniosek o wykonywanie pracy zdalnej obojga rodziców?
Czy pracodawca zobowiązany jest uwzględnić wnioski obojga rodziców o wykonywanie pracy zdalnej, jeśli spełniają oni przesłanki do jej obligatoryjnego udzielenia. Czy wniosek o wykonywanie pracy zdalnej powinien być zawsze zaakceptowany? Sprawdź!
19 września 2024
Nieobecność w pracy - jak ją usprawiedliwić
Nieobecność w pracy może zdarzyć się każdemu. Ważne jednak aby pracownik podał pracodawcy powód swojej absencji. W przeciwnym razie będzie ona potraktowana jako nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy. Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!
19 września 2024
Ile zarabia cukiernik i czego wymagają pracodawcy?
Słodycze są powszechnie lubiane, a świeże wypieki prawdziwie doceniane. Dlatego też zawód cukiernika wymaga dużych umiejętności. Ile zarabia cukiernik w Polsce i czego wymagają pracodawcy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na temat tego zawodu!
18 września 2024
Wynagrodzenie za czas przestoju w pracy - w jakiej wysokości?
Niekiedy zdarza się, że firmy zostają zamknięte na pewien okres z powodów zależnych od pracodawcy lub z przyczyn zewnętrznych. W takich sytuacjach pracodawca co do zasady powinien wypłacić wynagrodzenie za czas przestoju. Przeczytaj i sprawdź!
18 września 2024