Dla Pracownika

Dla Pracownika

Czy pracownik chory na raka ma dodatkowe przywileje?

Pracownik chory na raka nie może liczyć na dłuższy zasiłek chorobowy. Czy jednak mogą mu przysługiwać dodatkowe świadczenia i wsparcie socjalne? Na jakie świadczenia może liczyć osoba chora? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

18 lutego 2026

Dla Pracownika

Komu i na jakich warunkach przysługuje 13 pensja w 2026 roku?

13 pensja jest to świadczenie regulowane przepisami prawa i przysługuje tylko pracownikom zatrudnionym w sferze budżetowej. Kto może otrzymać dodatkowe wynagrodzenie i na jakich warunkach? Czy w firmach prywatnych też może być wypłacana? Sprawdź!

18 lutego 2026

Dla Pracownika

Druk ZUS Z-15A - jak wypełnić wniosek w 2026 roku, aby uzyskać zasiłek opiekuńczy?

Osoba posiadająca ubezpieczenie chorobowe ma prawo ubiegać się o zasiłek opiekuńczy za czas sprawowania opieki nad dzieckiem. Jak należy poprawnie uzupełnić wniosek Z-15A w 2025 roku? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj szczegóły omawianego tematu!

16 lutego 2026

Dla Pracownika

IFT-1/IFT-1R 2026 - co to jest oraz komu i na jakich zasadach jest wydawane?

Cudzoziemcy często współpracują z polskimi przedsiębiorcami na podstawie umowę zlecenie. Z jakim urzędem skarbowym rozliczyć podatek, w przypadku cudzoziemców nieposiadających certyfikatu rezydencji? Czym są dokumenty IFT-1/IFT-1R? Kto je wystawia w 2026?

16 lutego 2026

Dla Pracownika

Zwolnienie lekarskie a wynagrodzenie chorobowe w 2026 r.

Zwolnienie lekarskie ma wpływ na wysokość wynagrodzenia pracownika. Kiedy wynagrodzenie chorobowe wypłacane jest w wysokości 100%, a kiedy w 80%? Kiedy wypłacany jest zasiłek? Na te i inne pytania odpowiedź znajdziesz w artykule. Przeczytaj i dowiedz się!

12 lutego 2026

Dla Pracownika

Delegacja krajowa w 2026 – jak rozliczyć ją w prawidłowy sposób?

Delegacja krajowa to inaczej podróż służbowa osoby zatrudnionej na etacie. Ile wynosi dieta podczas delegacji krajowej w 2026 roku? Jak wygląda zwrot kosztów transportu? Kto opłaca noclegi? Przeczytaj i poznaj odpowiedzi na te i inne pytania!

11 lutego 2026

Dla Pracownika

Wniosek dłużnika-zleceniobiorcy o ograniczenie egzekucji – jak skutecznie uchronić wynagrodzenie?

Dowiedz się, jakie warunki musisz spełnić, aby Twoje dochody były chronione tak samo, jak pensja na etacie. W artykule wyjaśniamy, jak przygotować i uzasadnić wniosek dłużnika-zleceniobiorcy o ograniczenie egzekucji, oraz ile wynosi kwota wolna od potrące

10 lutego 2026

Dla Pracownika

Zbieg egzekucji komorniczych – kto ma pierwszeństwo do zajęcia wynagrodzenia?

Zajęcie pensji przez komornika wiąże się z konkretnym tokiem postępowania. Który organ ma pierwszeństwo jeśli wystąpi zbieg egzekucji do jednej pensji? Ile pracodawca może potrącić z wynagrodzenia pracownika? Odpowiedzi znajdziesz w artykule!

9 lutego 2026

Dla Pracownika

Ustalenie nierównych udziałów w majątku wspólnym – kiedy jest możliwe?

Zasadą przy podziale majątku jest równość udziałów małżonków. Prawo przewiduje jednak wyjątki. Wyjaśniamy, jakie ważne powody uzasadniają ustalenie nierównych udziałów w majątku wspólnym. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

9 lutego 2026

Dla Pracownika

Ponowna konsultacja wypowiedzenia ze związkiem zawodowym – kiedy jest konieczna?

W jakich sytuacjach powinna zostać przeprowadzona ponowna konsultacja wypowiedzenia ze związkiem zawodowym? Analiza przepisów i orzecznictwa SN wskazuje, kiedy zmiana okoliczności lub upływ czasu wymusza powtórzenie procedury. Dowiedz się więcej!

6 lutego 2026

Dla Pracownika

Wynagrodzenie minimalne a dodatek stażowy w 2026 r.

Czym jest dodatek stażowy? Jaka jest jego wysokość? Co wlicza się do stażu pracy, od którego zależy dodatek stażowy? Czy dodatek stażowy jest składnikiem wynagrodzenia minimalnego? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na powyższe pytania!

6 lutego 2026

Dla Pracownika

Jak udokumentować staż pracy za granicą?

Czym jest staż pracy za granicą? Na jakiej podstawie udokumentowane okresy zatrudnienia, przebyte za granicą u pracodawcy zagranicznego, są zaliczane do okresów zatrudnienia? Przeczytaj więcej w tym temacie i poznaj odpowiedzi na te pytania!

4 lutego 2026

Dla Pracownika

Jakie są skutki ogłoszenia upadłości w sferze wspólności majątkowej?

Ogłoszenie upadłości jednego z małżonków prowadzi do powstania rozdzielności majątkowej i ma głęboki wpływ na finanse rodziny. Wyjaśniamy, jakie są skutki ogłoszenia upadłości w sferze wspólności majątkowej oraz jak wpływa to na podział majątku.

3 lutego 2026

Dla Pracownika

Świadczenie wspierające – czym jest i ile wynosi w 2026 roku?

Ile wynosi świadczenie wspierające dla niepełnosprawnych w 2026 roku? Kto je wypłacał i czy jest wypłacane automatycznie, czy trzeba o nie wnioskować? Jakie warunki muszą być spełnione? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

3 lutego 2026

Dla Pracownika

Pakiet medyczny członka zarządu – zasady rozliczania PIT i ZUS

jak prawidłowo rozliczyć pakiet medyczny członka zarządu w zależności od formy jego zatrudnienia? Poznaj aktualne interpretacje ZUS i zasady opodatkowania świadczeń medycznych dla kadry zarządzającej.

2 lutego 2026

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów