Dla Pracownika
Czy pracodawca może zlecić wykonywanie innej pracy?
Wykonywanie innej pracy niż w umowie jest możliwe przez 3 miesiące w ciągu roku. Jednak muszą zostać spełniać cztery warunki. Jeżeli którykolwiek z nich nie zostanie spełniony, wówczas takie polecenie jest nieważne. Dowiedz się więcej na ten temat!
16 czerwca 2025
Wynagrodzenie i zasiłek chorobowy – zwrot przez pracownika, rozliczenie ZUS i PIT
Zarówno wynagrodzenie i zasiłek chorobowy są wypłacane w przypadku choroby pracownika. Może jednak się zdarzyć, że po wypłacie świadczenia okaże się, że było ono nienależne. Co wówczas? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
16 czerwca 2025
Nieprzepracowanie pełnego miesiąca a wynagrodzenie
Czasem zdarza się tak, że pracownik ma dużo wolnego w ciągu miesiąca, a wynika to z planu pracy wskazanego przez pracodawcę. Jak nieprzepracowanie pełnego miesiąca wpływa na wynagrodzenie? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się!
13 czerwca 2025
Świadectwo pracy - czy należy podać informację o zaległym urlopie wypoczynkowym?
W związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy, pracodawca jest obowiązany wydać pracownikowi świadectwo pracy. Czy informacja o wykorzystanym urlopie będzie w nim zawarta? Sprawdź jak w świadectwie będzie wykazany urlop wypoczynkowy!
13 czerwca 2025
Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron – czy zawsze jest korzystne?
Do rozwiązania umowy o pracę może dojść zarówno ze strony pracodawcy jak i pracownika. Jednym ze sposobów zakończenia stosunku pracy jest rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Czy jest to korzystna opcja dla obu stron? Dowiedz się z artykułu!
12 czerwca 2025
Odprawa emerytalno-rentowa dla pracownika
Pracownicy mają przeróżne uprawnienia z tytułu stosunku pracy. Co oznacza koniec kariery zawodowej? Jakie świadczenia przysługują w związku z przejściem na emeryturę lub rentę? Przekonaj się, komu przysługuje odprawa emerytalno-rentowa!
11 czerwca 2025
Zasiłek pogrzebowy w 2025 roku
Zasiłek pogrzebowy przysługuje w razie śmierci osoby ubezpieczonej, która pobierała emeryturę, czy też spełniała warunki do uzyskania świadczeń. Czy można spodziewać się wzrostu zasiłku pogrzebowego w 2025 roku? Przeczytaj i dowiedz się więcej!
11 czerwca 2025
Czy posiadając status osoby bezrobotnej można dorabiać na podstawie umowy o dzieło?
Aby otrzymać status osoby bezrobotnej, trzeba spełnić odpowiednie warunki i zarejestrować się w urzędzie pracy. Czy status ten można utracić, podejmując pracę na umowie o dzieło? Czy o takim fakcie należy poinformować urząd pracy? Sprawdź w artykule!
11 czerwca 2025
Czy pracodawca może zgodzić się na pobieranie niższych zaliczek po przekroczeniu progu podatkowego?
Pracodawca może zgodzić się na pobieranie niższych zaliczek po przekroczeniu progu podatkowego pod warunkiem, że pracownik złoży u niego odpowiedni wniosek. W jakich dokładnie sytuacjach jest o możliwe? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!
10 czerwca 2025
Kara za nieprzestrzeganie przepisów BHP
Kodeks pracy przewiduje możliwość stosowania kar porządkowych wobec pracowników. Sprawdź, czy kara za nieprzestrzeganie przepisów BHP jest jedną z nich. Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat stosowania kar za naruszanie zasad BHP w pracy!
10 czerwca 2025
Czy prawo do zasiłku dla bezrobotnych może zależeć od przyczyny rozwiązania stosunku pracy?
Prawo do zasiłku dla bezrobotnych może zależeć od przyczyny rozwiązania stosunku pracy, a konkretnie od tego, czy rozwiązanie nastąpiło z winy pracownika, za porozumieniem stron, czy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy. Przeczytaj i sprawdź to!
10 czerwca 2025
Zgłoszenie pracownika do ZUS w ciągu 7 dni
Czy pracodawca ma obowiązek zgłoszenia pracownika do ZUS? Czy pracownikowi przysługuje prawo do sprawdzenia odprowadzanych składek w ZUS? Jak może to sprawdzić? Zobacz, w jakim terminie powinno nastąpić zgłoszenie pracownika do ZUS?
6 czerwca 2025
Nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę - uprawnienia pracownika
Każda ze stron może rozwiązać umowę o pracę. Jednak w określonych przypadkach pracodawca musi podać powód rozwiązania umowy. Co jednak w sytuacji kiedy pracownik otrzyma nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę? Jakie ma prawa? Sprawdź to!
6 czerwca 2025
Zbieg tytułów ubezpieczeń społecznych – umowa o pracę a umowa zlecenie
Nie zawsze wiadomo, jak poprawnie opłacać składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Jakie składki należy uiścić, gdy wystąpi zbieg tytułów ubezpieczeń? Jaka jest podstawa do wyliczenia składek? Przeczytaj artykuł i znajdź odpowiedzi na pytania!
16 czerwca 2025
Zwolnienie lekarskie po ustaniu zatrudnienia - zasady wypłaty zasiłku w 2025 roku
Zwolnienie lekarskie po ustaniu zatrudnienia nie pozbawia pracownika prawa do zasiłku chorobowego. Przysługuje on jednak tylko w określonych przypadkach. Jakie warunki należy spełnić, aby otrzymać zasiłek? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź!
4 czerwca 2025