0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Dla Pracownika

Dla Pracownika

Jak odpowiedzieć na ofertę pracy?

Kiedy przeczytamy ogłoszenie o pracę, które wydaje nam się świetnie dopasowane do naszych umiejętności, chcemy aplikować na nie natychmiast. Jednak warto przemyśleć, jak odpowiedzieć na ofertę pracy, by od początku budować wizerunek profesjonalisty.

13 czerwca 2025

Dla Pracownika

Nieprzepracowanie pełnego miesiąca a wynagrodzenie

Czasem zdarza się tak, że pracownik ma dużo wolnego w ciągu miesiąca, a wynika to z planu pracy wskazanego przez pracodawcę. Jak nieprzepracowanie pełnego miesiąca wpływa na wynagrodzenie? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się!

13 czerwca 2025

Dla Pracownika

Świadectwo pracy - czy należy podać informację o zaległym urlopie wypoczynkowym?

W związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy, pracodawca jest obowiązany wydać pracownikowi świadectwo pracy. Czy informacja o wykorzystanym urlopie będzie w nim zawarta? Sprawdź jak w świadectwie będzie wykazany urlop wypoczynkowy!

13 czerwca 2025

Dla Pracownika

Rozczarowanie nową pracą - co zrobić, gdy się nam nie podoba?

Może zdarzyć się tak, że przez wysokie oczekiwania rozczarowanie nową pracą jest bardzo bolesne. Tracimy motywację, jesteśmy niezadowoleni i rozgoryczeni. Jak sobie z tym radzić? Czy szukać nowego miejsca pracy? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedź!

12 czerwca 2025

Dla Pracownika

Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron – czy zawsze jest korzystne?

Do rozwiązania umowy o pracę może dojść zarówno ze strony pracodawcy jak i pracownika. Jednym ze sposobów zakończenia stosunku pracy jest rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Czy jest to korzystna opcja dla obu stron? Dowiedz się z artykułu!

12 czerwca 2025

Dla Pracownika

Odprawa emerytalno-rentowa dla pracownika

Pracownicy mają przeróżne uprawnienia z tytułu stosunku pracy. Co oznacza koniec kariery zawodowej? Jakie świadczenia przysługują w związku z przejściem na emeryturę lub rentę? Przekonaj się, komu przysługuje odprawa emerytalno-rentowa!

11 czerwca 2025

Dla Pracownika

Zasiłek pogrzebowy w 2025 roku

Zasiłek pogrzebowy przysługuje w razie śmierci osoby ubezpieczonej, która pobierała emeryturę, czy też spełniała warunki do uzyskania świadczeń. Czy można spodziewać się wzrostu zasiłku pogrzebowego w 2025 roku? Przeczytaj i dowiedz się więcej!

11 czerwca 2025

Dla Pracownika

Czy posiadając status osoby bezrobotnej można dorabiać na podstawie umowy o dzieło?

Aby otrzymać status osoby bezrobotnej, trzeba spełnić odpowiednie warunki i zarejestrować się w urzędzie pracy. Czy status ten można utracić, podejmując pracę na umowie o dzieło? Czy o takim fakcie należy poinformować urząd pracy? Sprawdź w artykule!

11 czerwca 2025

Dla Pracownika

Upoważnienie do odbioru wynagrodzenia - wzór z omówieniem

Pracownik, który otrzymuje wynagrodzenie wypłacane w gotówce, może mieć problemy z osobistym odbiorem pieniędzy. W takiej sytuacji może wypełnić specjalne upoważnienie do odbioru wynagrodzenia dla osoby zaufanej. Poniżej jego wzór. Pobierz za darmo!

10 czerwca 2025

Dla Pracownika

Powrót do byłej pracy - czy taka decyzja może być dobrym pomysłem?

Może zdarzyć się tak, że pracownik decyduje się na powrót do byłej pracy. Czy jest to dobry pomysł? Dlaczego tak się dzieje? Czy powrót ma sens? Co nas czeka po powrocie? Przeczytaj nasz artykuł, by poznać odpowiedzi na te pytania i dowiedzieć się więcej!

10 czerwca 2025

Dla Pracownika

Czy pracodawca może zgodzić się na pobieranie niższych zaliczek po przekroczeniu progu podatkowego?

Pracodawca może zgodzić się na pobieranie niższych zaliczek po przekroczeniu progu podatkowego pod warunkiem, że pracownik złoży u niego odpowiedni wniosek. W jakich dokładnie sytuacjach jest o możliwe? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!

10 czerwca 2025

Dla Pracownika

Kara za nieprzestrzeganie przepisów BHP

Kodeks pracy przewiduje możliwość stosowania kar porządkowych wobec pracowników. Sprawdź, czy kara za nieprzestrzeganie przepisów BHP jest jedną z nich. Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat stosowania kar za naruszanie zasad BHP w pracy!

10 czerwca 2025

Dla Pracownika

Czy prawo do zasiłku dla bezrobotnych może zależeć od przyczyny rozwiązania stosunku pracy?

Prawo do zasiłku dla bezrobotnych może zależeć od przyczyny rozwiązania stosunku pracy, a konkretnie od tego, czy rozwiązanie nastąpiło z winy pracownika, za porozumieniem stron, czy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy. Przeczytaj i sprawdź to!

10 czerwca 2025

Dla Pracownika

Jak się nie stresować w pracy? Co można zrobić, by poczuć się lepiej?

Pracujemy coraz więcej, chcemy się rozwijać, osiągać sukcesy, a co za tym idzie jesteśmy coraz bardziej zestresowani. Nic więc dziwnego, że szukamy sposobów na uspokojenie. Jak się nie stresować w pracy? Odpowiedź znajdziesz w naszym artykule!

9 czerwca 2025

Dla Pracownika

Wymeldowanie i zameldowanie – czy można to zrobić za jednym razem?

Obowiązek meldunkowy w Polsce dotyczy obywateli polskich oraz cudzoziemców. Sprawdź w jaki sposób można wymeldować się z mieszkania i czy wiąże się to z koniecznością zameldowania. Czy wymeldowanie i zameldowanie można łączyć w jednym czasie?

9 czerwca 2025

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów