Prawo pracy
Porzucenie pracy – kiedy do tego dochodzi?
Porzucenie pracy to sytuacja, w której pracownik nie stawia się do pracy bez usprawiedliwienia. Co pracodawca powinien zrobić w tej sytuacji? Jakie konsekwencje dla pracownika wiążą się z porzuceniem pracy? Poznaj odpowiedzi na te pytania!
17 kwietnia 2025
Zmiana stanowiska pracy – jak powinna przebiegać?
Z jakimi formalnościami wiąże się zmiana stanowiska pracy? Czy można zmienić tylko jego nazwę? Jak jest różnica między wypowiedzeniem zmieniającym a porozumieniem zmieniającym? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj wszystkie odpowiedzi!
16 kwietnia 2025
Praca w niedziele i święta - jaka rekompensata za nią przysługuje?
Pracownik, który wykonuje pracę w niedziele i święta powinien otrzymać dzień wolny. W przypadku, jeżeli nie jest możliwe udzielenie dnia wolnego, pracodawca zobowiązany jest do wypłaty wynagrodzenia. Sprawdź, z czym wiąże się praca w niedziele i święta!
16 kwietnia 2025
Hybrydowe podpisywanie dokumentów - czy dokument może być podpisany elektronicznie i tradycyjnie?
W dobie dynamicznego rozwoju technologii cyfrowych coraz częściej spotykamy się z sytuacją, w której strony umowy korzystają z różnych form podpisywania dokumentów. Jedna z nich, tzw. hybrydowe podpisywanie dokumentów. Sprawdź, na czym polega.
16 kwietnia 2025
Wstępne badanie lekarskie a podpisanie umowy przed podjęciem pracy
Chcąc zatrudnić nowego pracownika, po stronie pracodawcy powstaje obowiązek wysłania takiej osoby na obligatoryjne wstępne badanie lekarskie. Kiedy należy wysłać pracownika na takie badania? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
16 kwietnia 2025
Nowy okres zasiłkowy – czy można otworzyć bezpośrednio po świadczeniu rehabilitacyjnym?
Czy bezpośrednio po upływie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego można ponownie skorzystać z płatnego zwolnienia chorobowego? Kiedy pracownik uzyskuje nowy okres zasiłkowy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
16 kwietnia 2025
Zasady wypłaty wynagrodzenia za pracę
W myśl art. 94 pkt 5 Kodeksu pracy pracodawca jest obowiązany terminowo i prawidłowo wypłacać wynagrodzenie. Musi przy tym stosować odpowiednie zasady wypłaty wynagrodzenia wykazane w Kodeksie pracy, a także właściwie sformułować przepisy zakładowe.
15 kwietnia 2025
Wygaśnięcie umowy o pracę w związku z powołaniem do wojska - w jakiej sytuacji?
Jakie prawa i obowiązki ma pracownik i pracodawca, gdy zatrudniony zostanie powołany do wojska? Jakie świadczenia przysługują pracownikowi w tym przypadku? Kiedy może nastąpić wygaśnięcie umowy o pracę w związku z powołaniem do wojska? Przeczytaj!
15 kwietnia 2025
Premia za propozycje usprawnień a podstawa wynagrodzenia urlopowego, ekwiwalentu i podstawy zasiłków
Premia za propozycje usprawnień to dodatkowe wynagrodzenie przyznawane pracownikowi za zgłoszenie i wdrożenie pomysłu na ulepszenie procesu pracy lub organizacji firmy, który przynosi korzyści dla przedsiębiorstwa. Dowiedz się więcej na temat tej premii.
15 kwietnia 2025
Ustalenie stanu zatrudnienia, w tym zatrudnienia osób niepełnosprawnych
Czy występują różne metody obliczania stanu zatrudnienia? Jak wygląda ustalenie stanu zatrudnienia na potrzeby GUS, PFRON. ZFŚS czy ubezpieczenia chorobowego? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na temat stanu zatrudnienia!
15 kwietnia 2025
Wypowiedzenie zmieniające – jakie niesie za sobą skutki
Czym jest wypowiedzenie zmieniające? Jaki jest tryb i forma wypowiedzenia zmieniającego? Kto jest uprawniony do jego złożenia? Jakie muszą wystąpić przesłani do złożenia tego dokumentu? Przeczytaj nasz artykuł i i poznaj odpowiedzi na powyższe pytania!
15 kwietnia 2025
Śmierć pracownika - jakie obowiązki spoczywają na pracodawcy?
Śmierć pracownika automatycznie wiąże się z rozwiązaniem stosunku pracy. Jednym z obowiązków pracodawcy jest wypłata odprawy pośmiertnej osobom bliskim pracownikowi. Dowiedz się, jakie jeszcze obowiązki ciążą na pracodawcy w momencie śmierci pracownika!
14 kwietnia 2025
Dwie umowy z tym samym pracodawcą a potrącenia niealimentacyjne
Jak wyglądają zasady dokonywania potrąceń z wynagrodzenia za pracę? Czy komornik może zająć dwie wypłaty? Czy potrącenia niealimentacyjne można dokonywać z kilku wypłat? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!
14 kwietnia 2025
Wysokość kwoty wolnej od potrąceń obligatoryjnych
Wysokość kwoty wolnej od potrąceń obligatoryjnych: co to dokładnie oznacza i jak wpływa na Twoją sytuację finansową? Wyjaśniamy zasady dotyczące potrąceń z tytułu alimentów, długów i innych zobowiązań. Sprawdź aktualne progi kwoty wolnej!
14 kwietnia 2025
Zwolnienie lekarskie - co wolno pracownikowi, a co jest zabronione w jego czasie?
Czy w sytuacji gdy trwa zwolnienie lekarskie, zabronione jest wykonywanie przez pracownika jakiejkolwiek pracy zarobkowej? Czy w tym okresie może on iść na zakupy czy do lekarza? Przeczytaj i dowiedz się co jest możliwe na zwolnieniu lekarskim!
11 kwietnia 2025