0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Ostatnie artykuły autora:

Prawo pracy

System równoważnego czasu pracy - jak rozliczyć nadgodziny?

System równoważnego czasu pracy umożliwia świadczenie pracy w różnych wymiarach. Wiąże się to z pewnymi komplikacjami w zakresie rozliczania pracy wykonywanej w godzinach nadliczbowych. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

29 marca 2024

Prawo pracy

Badania medycyny pracy po odwołaniu stanu epidemii

Niedawno minął ostateczny termin, do którego pracodawcy zobowiązani byli uzupełnić zawieszone w czasie epidemii badania medycyny pracy pracowników. Jakie są przepisy w tym zakresie oraz skutki niedostosowania się do nich - przeczytaj w artykule!

22 marca 2024

Prawo pracy

Brak zgody pracodawcy na rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron

Zakończenie stosunku pracy zwykle nie należy do zdarzeń przyjemnych. Często jednak strony chcą rozstania się polubownie. Czy brak zgody pracodawcy na rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron powoduje nieważność wypowiedzenia? Sprawdź!

21 marca 2024

Ochrona danych

Zastrzeżenie numeru PESEL - co nam daje i jak to zrobić?

Zastrzeżenie numeru PESEL pozwala na zablokowanie możliwości posługiwania się nim przez osoby nieuprawnione. Tym samym chroni nas przed kradzieżą tożsamości czy utrudnia zaciąganie zobowiązań na nasze dane. Przeczytaj nasz artykuł!

18 marca 2024

Dla Pracownika

Rozwód a urlop okolicznościowy - kiedy można skorzystać z dodatkowego urlopu?

Rozwód a urlop okolicznościowy - czy w czasie rozwodu przysługuje dodatkowe wolne? Jaki urlop wtedy wykorzystujemy? Czy dostaniemy wolny dzień za rozprawę sądową? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej szczegółów na ten temat!

14 marca 2024

Prawo pracy

Urlop wychowawczy a trzynastka

Trzynastka, nazywana również trzynastą pensją lub dodatkowym wynagrodzeniem rocznym. Aby ją otrzymać pracownik musi spełnić określone warunki. Artykuł urlop wychowawczy a trzynastka porusza zagadnienie uprawnień pracownika na urlopie wychowawczym.

7 marca 2024

Ochrona danych

Cyberbezpieczeństwo - ustawa o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa

Cyberbezpieczeństwo to ogół działań mających na celu ochronę systemów informatycznych, sieci, programów i danych przed cyberatakami. Sprawdź artykuł i dowiedz się na temat ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa.

5 marca 2024

Dla Pracownika

Świadczenie wychowawcze i dofinansowanie do żłobka w 2024 r. - dla kogo?

Obecnie rodzice mogą korzystać z różnego rodzaju świadczeń i dofinansowań. Komu przysługuje świadczenie wychowawcze (500+) i dofinansowanie do pobytu dziecka w żłobku (400+)? Jakie warunki należy spełnić? Przeczytaj i dowiedz się!

1 marca 2024

Prawo pracy

Jakie są konsekwencje niezapewnienia pracownikowi okresów odpoczynku?

Niezapewnienie pracownikowi okresów odpoczynku może mieć szereg negatywnych konsekwencji, zarówno dla pracownika, jak i dla pracodawcy. Przeczytaj nasz artykuł i poznaj konsekwencje niezapewnienia pracownikowi okresów odpoczynku.

29 lutego 2024

Dla Pracownika

Czy firma może uzyskać zadośćuczynienie za negatywną opinię w Internecie?

Zadośćuczynienie za negatywną opinię to forma rekompensaty finansowej, której można dochodzić na drodze sądowej w przypadku, gdy opinia ta naruszyła dobra osobiste osoby fizycznej lub prawnej. Dowiedz się więcej!

22 lutego 2024

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów