Autor: Karpiński Maciej
2021-06-14
Prawo pracy
Umowa na zastępstwo a zatrudnienie dwóch osób na zastępstwo jednego nieobecnego pracownika
Umowa na zastępstwo cechuje się m.in. mniejszą trwałością zatrudnienia. Czy w celu zastępstwa jednego pracownika można przyjąć jednego albo dwóch pracowników? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na temat umowy na zastępstwo! czytaj dalej
2021-06-07
Prawo pracy
Odwołanie decyzji o zwolnieniu ze świadczenia pracy
Nie każdy pracodawca chce, aby pracownik wykonywał pracę w okresie wypowiedzenia. Wtedy może zwolnić pracownika z obowiązku pojawiania się w pracy? Czy można to cofnąć? Sprawdź, jak powinno wyglądać odwołanie decyzji o zwolnieniu ze świadczenia pracy! czytaj dalej
2021-06-04
Prawo pracy
Kiedy jednostka organizacyjna będąca częścią osoby prawnej może być pracodawcą?
Aby dany podmiot mógł zatrudniać pracowników musi spełniać określone wymogi. Czy ma na to wpływ forma organizacyjno-prawna? Czy jednostka organizacyjna będąca częścią osoby prawnej może pełnić rolę pracodawcy? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedź! czytaj dalej
2021-05-31
Prawo pracy
Jakie warunki musi spełnić przedsiębiorca, aby otrzymać zasiłek dla bezrobotnych?
Utrata dochodu może dotyczyć nie tylko etatowców, ale również przedsiębiorców. Warunki otrzymania zasiłku dla bezrobotnych w tym przypadku są nieco inne niż u pracowników. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się jak otrzymać zasiłek dla bezrobotnych! czytaj dalej
2021-05-27
Prawo pracy
Fundusze zdefiniowanej daty w PPK
Fundusze zdefiniowanej daty są związane z wprowadzonymi Pracowniczym Planami Kapitałowymi. Jest to fundusz przeznaczony w celu długoterminowego oszczędzania na emeryturę i wpłaceniu środków po ukończeniu 60 roku życia. Przeczytaj więcej na ten temat! czytaj dalej
2021-05-20
Prawo pracy
Roszczenia pracodawcy w razie wadliwego rozwiązania umowy o pracę przez pracownika
Pracownik może wypowiedzieć umowę o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia tylko w szczególnych sytuacjach. Co w sytuacji gdy takie postępowanie jest nieuzasadnione? Poznaj roszczenia pracodawcy w razie wadliwego rozwiązania umowy przez pracownika! czytaj dalej
2021-05-13
Prawo pracy
Cudzoziemiec student na umowie o pracę i umowie zlecenia – obowiązki polskiego pracodawcy
Koniecznym warunkiem legalnego zatrudnienia cudzoziemca na terenie Rzeczpospolitej Polskiej – zarówno na podstawie umowy o pracę, jak i umowy zlecenia jest pozwolenie na pracę. Czy cudzoziemiec student również powinien je posiadać? Sprawdź to! czytaj dalej
2021-05-07
Ubezpieczenie ZUS
Twórcy, artyści i osoby wykonujące wolne zawody a składki ZUS
Twórcy, artyści i osoby wykonujące wolne zawody to specyficzna grupa zawodowa. Należy znać definicję tych zawód dla celów ubezpieczeniowych w ZUS. Bowiem od tego zależy czy będą przysługiwały ulgi w opłacaniu składek czy nie. Sprawdź to! czytaj dalej
2021-04-29
Ubezpieczenie ZUS
Delegowanie pracownika do pracy za granicą a składki ZUS
Delegowanie pracownika do pracy za granicą jest w pełni zgodne z obowiązującymi przepisami. Jednak należy wiedzieć, że taka sytuacja wiąże się ze szczególnym rozliczeniem w obszarze ubezpieczeń społecznych. Dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2021-04-15
Prawo pracy
Przechowywanie dokumentacji pracowniczej a zmiany przepisów
Czym jest dokumentacja pracownicza? Z czego się ona składa? Jakie są przepisy dot. przechowywania dokumentacji pracowniczej? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedź się, czy przechowywanie dokumentacji pracowniczej ma określony termin możliwy do zmiany! czytaj dalej
