Ostatnie artykuły autora:
Zmiana postaci dokumentacji pracowniczej - jak ją przeprowadzić?
Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest prowadzenie dokumentacji pracowniczej. Do wyboru ma formę papierową lub elektroniczną. Jak powinna wyglądać zmiana postaci dokumentacji pracowniczej? Kogo należy o tym poinformować? Sprawdź!
7 kwietnia 2022
Ocena ryzyka zawodowego – na co powinien zwrócić uwagę pracownik?
Ocena ryzyka zawodowego to obowiązek pracodawcy. Zgodnie z Kodeksem pracy, pracodawca jest zobowiązany ocenić i udokumentować ryzyko zawodowe. Co jednak jest w niej ważne pod względem pracowników? Przeczyta i dowiedz się więcej!
1 lipca 2025
Zasada minimalizacji danych a przechowywanie dokumentacji pracowniczej
Dane osobowe w firmie powinny być przechowywane w odpowiedni sposób. Jak ma się zasada minimalizacji danych do przechowywania dokumentacji pracowniczej? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat przechowywania dokumentów dotyczących pracowników!
8 kwietnia 2021
Odpowiedzialność porządkowa za brak maseczki w pracy
Odpowiedzialność porządkowa pozwala na utrzymanie w zakładzie pracy porządku i właściwej organizacji pracy. Czy ma ona jakiś związek z obowiązkiem zakrywania ust i dezynfekcji rąk w zakładzie pracy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!
7 kwietnia 2022
Prowadzenie pojazdu w stanie nietrzeźwości – jakie grożą kary?
Prowadzenie pojazdu w stanie nietrzeźwości jest niestety nadal często występującym zjawiskiem. Przeczytaj artykuł i sprawdź, jakie kary grożą kierowcom za narażanie zdrowia i życia innych uczestników ruchu oraz od czego jest uzależniona ich wysokość!
30 czerwca 2022
Praca w indywidualnym gospodarstwie rolnym – zasady jej wliczania do stażu pracy
Praca w indywidualnym gospodarstwie rolnym według obowiązujących przepisów wlicza się do stażu pracy. Z kolei staż pracy na wpływ na wiele uprawnień pracowniczych. Jak ustalić staż pracy z wykonywaniem pracy w gospodarstwie? Odpowiadamy w artykule!
1 lutego 2022
Mobbing wobec pracodawcy - jak się bronić?
Mobbing w miejscu pracy to znane zjawisko. Zwykle mowa jest jednak o nękaniu pracowników przez przełożonych, a nie odwrotnie. Jednakże pracodawca również może być nękany przez swoich podwładnych. Jakie kroki powinien wtedy podjąć? Przeczytaj!
7 kwietnia 2022
Zajęcie wynagrodzenia za pracę - odpowiedzialność pracodawcy za niedopełnienie obowiązków względem komornika
Kto prowadzi egzekucję z wynagrodzenia pracownika? Kiedy ma miejsce zajęcie wynagrodzenia za pracę pracownika? Jakie wiążą się z tym obowiązki dla pracodawcy? Jaka jest grzywna za niedopełnienie obowiązku przez pracodawcę w związku z egzekucją? Sprawdź!
30 czerwca 2022
Czy można udzielić urlopu wypoczynkowego na przestój?
Celem urlopu wypoczynkowego jest odpoczynek i regeneracja sił pracownika. Czy w sytuacji niewykonywania pracy z uwagi na przestój, pracodawca nie może wysłać pracowników na urlop wypoczynkowy.? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się wiącej!
18 marca 2022
Czy pracodawca może się wycofać po tym jak została podpisana umowa przedwstępna?
Umowa przedwstępna jest umową, przez którą jedna ze stron lub obie zobowiązują się do zawarcia oznaczonej umowy (tzw. umowy przyrzeczonej). W umowie przedwstępnej należy określić wszystkie istotne postanowienia. Czy można się z niej wycofać? Sprawdź!
1 czerwca 2022
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Smart City Forum – miasta przyszłości w epoce danych, bezpieczeństwa i cyfrowej odporności
XIV Ogólnopolska Konferencja Naukowa „Rachunkowość i Finanse. Teoria i Praktyka”
Kongres For Social Media 2025
eCommerce Business Innovations w Katowicach – pierwsza konferencja o e-handlu na Górnym Śląsku!
Tech Talk Katowice #1: Infrastructure – spotkanie dla pasjonatów i praktyków IT Zobacz wszystkie