Serwis Kadrowy
Wzór protokołu powypadkowego z omówieniem
Twój pracownik uległ wypadkowi w miejscu pracy? Wcześniej sporządzone dokumenty mogą ułatwić i przyspieszyć przejście przez proces zgłaszania wypadku w ZUS. Jaki wzór protokołu powypadkowego obecnie obowiązuje? Przeczytaj artykuł i pobierz darmowy wzór!
12 grudnia 2024
Likwidacja etatu w świadectwie pracy wydawanym pracownikowi
Tryb rozwiązania umowy o pracę podaje się w dokumentach wydawanych byłemu pracownikowi. Czy likwidacja etatu w świadectwie pracy będzie prawidłowym zapisem? Jakie dane podaje się, kiedy pracodawca likwiduje stanowisko? Przeczytaj i dowiedz się!
12 grudnia 2024
Formy zatrudnienia - podobieństwa i różnice
Pracodawca może zatrudnić pracownika, wykorzystując różne formy zatrudnienia. Do najpopularniejszych form należy umowa o pracę, umowy cywilnoprawne czy modne ostatnio samozatrudnienie. Przeczytaj artykuł, w którym opisane są różne formy zatrudnienia!
12 grudnia 2024
Pytania i odpowiedzi na rozmowie kwalifikacyjnej, które warto znać
Rozmowy kwalifikacyjne są stresujące niemal dla każdego, dlatego warto przygotować się do nich wcześniej, by wypaść jak najlepiej. Aby to zrobić, warto znać pytania i odpowiedzi na rozmowie kwalifikacyjnej, które pojawiają się prawie zawsze.
11 grudnia 2024
Czy można dostać awans bez podwyżki?
Awans bez podwyżki to bardzo często występujące zjawisko. Wielokrotnie wiąże się z ograniczonym budżetem w firmie. Mimo chęci pracodawcy na gratyfikację pracownika, nie ma on odpowiednich środków. Jak skutecznie mierzyć się z tą polityką? Sprawdź!
11 grudnia 2024
Zwolnienia odszkodowań z podatku - jakie obowiązują zasady?
Od odszkodowania wypłaconego przez pracodawcę należy odprowadzić podatek. W sytuacji tej obowiązują jednak wyjątki. Kiedy dochodzi do zwolnienia odszkodowań z podatku? Jakie są zasady i o czym należy pamiętać? Przeczytaj artykuł by dowiedzieć się więcej.
11 grudnia 2024
Kodeks etyki w zakładzie pracy - wzór z omówieniem
Kodeks etyki w zakładzie pracy to dokument, który w jasny sposób określa zasady i normy postępowania, które powinny być przestrzegane przez pracowników. Jak powinien wyglądać i z jakich elementów się składa? Sprawdź!
11 grudnia 2024
Zaświadczenie o niekaralności już na etapie rekrutacji – czy jest zgodne z przepisami?
Pracodawca w procesie rekrutacji może wymagać od kandydata różnych informacji określonych w przepisach. Czy możliwe do uzyskania i zgodne z przepisami na etapie rekrutacji jest również zaświadczenie o niekaralności? Przeczytaj i dowiedz się!
11 grudnia 2024
Jak ustalić wynagrodzenie za zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej?
Od kilku lat obowiązuje zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej. Za czas zwolnienia od pracy przysługuje pracownikowi prawo do wynagrodzenia. Jak ustalić wysokość tego wynagrodzenia? Przeczytaj i dowiedz się!
11 grudnia 2024
Rada pracowników - czym jest i jaką pełni rolę w zakładzie pracy?
Kiedy w zakładzie pracy może powstać rada pracowników? Jakie funkcje pełni i kto powinien nią zarządzać? Czy jest to taki sam organ jak związki zawodowe? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, czy powinna również funkcjonować w Twojej firmie!
11 grudnia 2024
Dobrowolne ubezpieczenie studenta w ZUS? Czy to możliwe?
Co do zasady student zwolniony jest z podlegania pod ubezpieczenia społeczne. Student zgłoszony jest do ubezpieczenia zdrowotnego przez uczelnię lub rodziców. Czy jednak możliwe jest dobrowolne ubezpieczenie studenta w ZUS? Sprawdź!
11 grudnia 2024
Praca i zarobki sekretarki. Jak nią zostać?
Praca sekretarki to atrakcyjne stanowisko dla młodych ludzi, nawet bez posiadanego wykształcenia lub w trakcie studiów. Czytając artykuł dowiesz się jak kształtują się zarobki sekretarki i jakie zadania wykonuje osoba na tym stanowisku. Przeczytaj!
10 grudnia 2024
Czy wyjście prywatne w godzinach pracy można odpracować wcześniej?
Czasami zdarza się, że sprawy, które musimy załatwić, są do wykonania jedynie w godzinach pracy. Co w takiej sytuacji? Czy jest możliwe wyjście prywatne w godzinach pracy? Czy należy je odpracować i na jakich zasadach? Sprawdź i dowiedz się więcej!
10 grudnia 2024
Urlop rodzicielski 2025 - jakie formalności?
Rodzic, któremu skończył się urlop macierzyński, ma możliwość skorzystania jeszcze z kilkunastu tygodni pozostania z dzieckiem w domu. Komu i na jakich warunkach przysługuje urlop rodzicielski oraz jakie formalności należy spełnić w 2025 roku? Przeczytaj
10 grudnia 2024
Złośliwe lub uporczywe naruszanie praw pracownika - czy jest przestępstwem?
Każdy pracownik jest objęty ochroną wynikającą z przepisów prawa. Czy złośliwe lub uporczywe naruszanie praw pracownika jest przestępstwem? Co może za to grozić i jak należy odpowiednio reagować? Przeczytaj więcej w artykule!
10 grudnia 2024