Ostatnie artykuły autora:
Zabezpieczenie należytego wykonania umowy – co to jest i jak ustanowić?
Zabezpieczenie należytego wykonania umowy jest kluczowe dla ochrony interesów obu stron kontraktu. Dowiedz się, jakie są metody zabezpieczeń roszczeń i jak je skutecznie ustanowić. Więcej informacji przeczytasz w naszym artykule!
1 sierpnia 2024
Czy zastosowanie ulgi dla młodych w umowie sponsoringu jest możliwe?
W przypadku nieukończenia 26 roku życia można korzystać ze zwolnienia z PIT od dochodów osiągniętych z konkretnych tytułów. Jakie warunki należy spełnić, aby zastosowanie ulgi dla młodych w umowie sponsoringu było możliwe? Przeczytaj i sprawdź!
25 lipca 2024
50% koszty uzyskania przychodów - ryzykowne praktyki pracodawców
Co do zasady 50% koszty uzyskania przychodów powinien rozliczyć pracodawca. Jednak coraz popularniejsza wśród pracodawców staje się praktyka przerzucania obowiązków z rozliczeniem 50% kosztów uzyskania przychodów na pracowników. Sprawdź więcej!
19 lipca 2024
Rejestr działalności na rzecz spółek lub trustów a biuro rachunkowe
Czy biuro rachunkowe powinno wpisać się w rejestr działalności na rzecz spółek lub trustów? Artykuł wyjaśnia, jakie podmioty są zobowiązane do rejestracji oraz jakie kryteria muszą spełniać. Sprawdź szczegóły i dowiedz się, jakie są Twoje obowiązki!
18 lipca 2024
Niewypłacalność spółki jawnej – jak odzyskać wierzytelność od wspólników?
Jakie kroki powinien podjąć wierzyciel, aby uzyskać swoje roszczenie od spółki i co w sytuacji, gdy wystąpi niewypłacalność spółki jawnej? Jaka jest odpowiedzialność za zobowiązania w takiej spółce? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!
16 lipca 2024
Wadliwe rozwiązanie umowy o pracę — skutki podatkowe
Przepisy Kodeksu pracy regulują zakres roszczeń pracowników w sytuacji, gdy nastąpiło wadliwe rozwiązanie umowy o pracę. Jakie opcje żądań ma pracownik, jeżeli uważa, że fakt rozwiązania z nim umowy o pracę jest nieprawidłowy? Sprawdź artykuł!
20 czerwca 2024
Benefity dla pracowników – składki ZUS
Benefity dla pracowników to świadczenia pozapłacowe, które oferują pracodawcy swoim pracownikom. Mają one na celu zwiększenie satysfakcji i motywacji pracowników, a także poprawę ich zadowolenia. Czy od benefitów należy pobierać składki ZUS? Sprawdź!
13 czerwca 2024
Dodatek za szczególne warunki pracy nie może być wliczany do wysokości minimalnego wynagrodzenia
Od 1 stycznia 2024 r. dodatek za szczególne warunki pracy nie jest uwzględniany przy ustalaniu minimalnego wynagrodzenia. Dowiedz się więcej o zmianach w prawie i wpływie na wynagrodzenia pracowników. Przeczytaj nasz artykuł!
4 czerwca 2024
Zasiłek chorobowy dla żołnierza zwolnionego z czynnej służby wojskowej
Możliwość uzyskania zasiłku uzależniona jest od spełnienia szeregu warunków. Sprawdź, czy zasiłek chorobowy dla żołnierza zwolnionego z czynnej służby wojskowej przysługuje dopiero po okresie wyczekiwania? Przeczytaj i poznaj odpowiedź!
28 maja 2024
Wypalenie zawodowe wpisane na listę chorób przez WHO
Na pewno nie jest obce zarówno pracownikom, jak i pracodawcom określenie: wypalenie zawodowe. Nie każdy jednak wie, że Światowa Organizacja Zdrowia (WHO) wpisała je na listę chorób. Co to jednak oznacza? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!
24 maja 2024
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
UNIWERSYTET JAGIELLOŃSKI: The 3rd US-CEE Connection Weekend, 13-14 CZERWCA 2025 KRAKÓW
Kongres For Social Media | 28–29 maja 2025 | Gdańsk + online
Data Science Summit AI / ML Edition 2025
XVI edycja konferencji Dialog Możliwości - 30 maja 2025 w Kopalni Guido w Zabrzu
Targi Pracy Politechniki Białostockiej 2025 Zobacz wszystkie