Serwis Kadrowy
Prawo do wolnej niedzieli raz na 4 tygodnie
Osobom wykonującym pracę w niedziele przysługuje prawo do wolnej niedzieli co najmniej raz na 4 tygodnie. Nie jest przy tym jednoznaczne, jak liczyć okres czterech tygodni. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
24 lipca 2024
Ochrona małoletnich i zmiany w obowiązku pozyskiwania danych przez pracodawcę
Szczególne środki ochrony przeciwdziałające zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i szczególne środki ochrony małoletnich zostały określone w odrębnej ustawie. Jak wygląda ochrona małoletnich według nowych przepisów? Sprawdź!
24 lipca 2024
Porzucenie pracy przez pracownika - konsekwencje
Nieraz zdarza się, że mamy zamiar wyjść z pracy i już więcej tam nie wracać. Czasem jednak występują takie sytuacje, w których jedynym wyjściem jest porzucenie pracy. Jakie konsekwencje niesie za sobą taka decyzja? Dowiedz się więcej!
23 lipca 2024
Umowa zlecenie na czas nieokreślony – czy jest zgodna z przepisami?
Umowa zlecenie to popularny sposób zatrudnienia pracowników. Czym się charakteryzuje? Czy zgodna z przepisami kodeksu cywilnego jest umowa zlecenie na czas nieokreślony? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te i inne pytania!
23 lipca 2024
Jednoczesny zasiłek chorobowy z działalności i etatu
Przedsiębiorca może pobierać jednocześnie zasiłek chorobowy z działalności i etatu pod warunkiem, że z tytułu prowadzenia własnego biznesu opłaca składkę chorobową. Czy zawsze można się do niej zgłosić dobrowolnie? Dowiedz się!
23 lipca 2024
Czy emeryci mają prawo korzystać z ZFŚS? Podstawowe informacje
Jakie są cele zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS)? Kto posiada prawo do korzystania z ZFŚS? Czy emeryci mają prawo korzystać z ZFŚS? Czy pracodawca może omówić udzielania świadczeń socjalnych emerytowi? Przeczytaj artykuł i sprawdź!
22 lipca 2024
Składki za okres chorobowy - problemy z rozliczeniem
Pracownicy przebywający na zwolnieniu lekarskim często nie dostarczają na czas zwolnień lekarskich co skutkuje przesunięciem wypłaty świadczeń chorobowych. Z pomocą przychodzą zwolnienia elektroniczne. Sprawdź, jak wylicza się składki za okres chorobowy!
22 lipca 2024
Wynagrodzenie za część miesiąca e-ZLA z kodem „C”
Jeżeli pracownik przez część miesiąca choruje, a w pozostałej części wykonuje pracę, zachodzi konieczność obliczenia wynagrodzenia za część przepracowaną. Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź, jak wyliczyć wynagrodzenie za część miesiąca!
22 lipca 2024
Zazdrość w pracy - jak sobie radzić?
Zazdrość w pracy jest częstym zjawiskiem. Zazdrościmy awansu, motywacji czy relacji z szefem. Jak sobie radzić z takimi negatywnymi uczuciami? Czy możliwe, ze mamy niską samoocenę ? Co może nami kierować? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
19 lipca 2024
Macierzyński lub choroba małżonka a prawo do zasiłku opiekuńczego dla drugiego rodzica
Zasiłek opiekuńczy nie przysługuje, jeżeli poza ubezpieczonym są inni członkowie rodziny pozostający we wspólnym gospodarstwie domowym, mogący zapewnić opiekę. W jakiej jednak sytuacji ubezpieczony ma prawo do zasiłku opiekuńczego? Sprawdź!
19 lipca 2024
50% koszty uzyskania przychodów - ryzykowne praktyki pracodawców
Co do zasady 50% koszty uzyskania przychodów powinien rozliczyć pracodawca. Jednak coraz popularniejsza wśród pracodawców staje się praktyka przerzucania obowiązków z rozliczeniem 50% kosztów uzyskania przychodów na pracowników. Sprawdź więcej!
19 lipca 2024
Nieprzerwany odpoczynek przy pracy zmianowej
Nieprzerwany odpoczynek jest prawem każdego pracownika, które jest zagwarantowane w kodeksie pracy. Czy istnieją wyjątki od tego prawa? Czy wiesz, jaką długość odpoczynku wymusza praca zmianowa? Dowiedz się więcej na ten temat czytając nasz artykuł!
19 lipca 2024
Dar przekonywania - jak się tego nauczyć?
Mówi się, że niektórzy z nas posiadają wrodzony dar przekonywania. Co jednak, jeśli się z nim nie urodziliśmy, a chcemy przekonać kogoś do swoich racji? Czy można się tego nauczyć? Postaramy się odpowiedzieć na to pytanie w naszym artykule. Przeczytaj!
17 lipca 2025
Jakie skutki niesie za sobą wcześniejszy powrót z urlopów związanych z rodzicielstwem?
Decyzja o rezygnacji z korzystania z urlopów związanych z rodzicielstwem to indywidualna sprawa każdego rodzica. Ważne jest, aby dopełnić odpowiednich formalności. Czy zawsze wcześniejszy powrót z urlopów związanych z rodzicielstwem jest możliwy? Sprawdź!
18 lipca 2024
Jakie dane osobowe zleceniobiorcy może pobrać zatrudniający?
Od kiedy obowiązują przepisy RODO, wszyscy wyczuleni są na podawanie swoich danych osobowych. Jakie dane osobowe zleceniobiorcy i wykonawcy może pobrać osoba zatrudniająca? Jakich informacji nie trzeba podawać? Przeczytaj i dowiedz się!
18 lipca 2024