Serwis Kadrowy
Profilaktyka 40 PLUS – do kogo adresowany jest ten program oraz co oferuje?
Ministerstwo zdrowia opracowało program pilotażowy 40 plus. Czym dokładnie jest Profilaktyka 40 PLUS i jakie badania obejmuje? Kto może się zgłosić do programu i co może dzięki temu zyskać? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się!
11 maja 2023
Ubezpieczenie społeczne rolników a świadczenia z KRUS
Ustawa o ubezpieczeniu społecznym rolników wskazuje katalog świadczeń, z których mogą korzystać ubezpieczeni, jednak ostateczną decyzję w tym zakresie zawsze podejmuje prezes KRUS. Przeczytaj i dowiedz się na czym polega ubezpieczenie społeczne rolników!
11 maja 2023
Zwolnienie kobiety w ciąży - czy jest możliwe?
Informacja o ciąży to zwykle powód do szczęścia i radości, jednak często, kiedy pierwsze emocje opadną, zaczynają nas nachodzić wątpliwości związane z karierą zawodową. Czy zwolnienie kobiety w ciąży jest możliwe? Przeczytaj o tym w naszym artykule!
11 maja 2023
Szkolenie zleceniobiorcy finansowane przez pracodawcę - czy jest przechodem?
Osoby zatrudnione na podstawie umów cywilnoprawnych mogą zostać wysłane na szkolenia finansowane przez podmiot zatrudniający. Czy szkolenie zleceniobiorcy finansowane przez pracodawcę, stanowi przychód pracownika? Przeczytaj i poznaj odpowidź!
11 maja 2023
Co przysługuje w zamian za godziny nadliczbowe?
Przepisy prawa pracy określają normy czasu pracy pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o prace. Jak zatem ustalić prawidłowo wynagrodzenie za godziny nadliczbowe? Czy wynagrodzenie to jest wyższe niż wynagrodzenie zasadnicze? Sprawdź!
11 maja 2023
Koszty związane z wyjazdem na badania profilaktyczne w ramach medycyny pracy. Zmiany w 2023 r.!
Obowiązkiem pracodawcy jest zapewnienie pracownikowi bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, które wiążą się z badaniami profilaktycznymi oraz kosztami związanym z podróżą do innego miejsca, w którym odbywają się badania profilaktyczne. Przeczytaj!
11 maja 2023
Zniesławienie w internecie – jak dochodzić swoich praw?
Zniesławienie w internecie nie jest krytyką, ale nadużyciem. Osoba, która została zniesławiona może zgłosić sprawę odpowiednim służbom. Co zrobić, gdy ktoś narusza nasze dobra osobiste? Jak wyciągnąć konsekwencje prawne? Przeczytaj nasz artykuł!
10 maja 2023
Prawa autorskie w umowie o pracę - czy taki zapis jest ważny?
Prawa autorskie to w skrócie uprawnienia twórcy określonego dzieła, które przysługują mu z mocy samego prawa. Jak rozliczać prawa autorskie w umowie o pracę? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat praw autorskich w umowie o pracę!
10 maja 2023
Do czego służy notatka służbowa?
Notatka służbowa jest jednymi z najczęściej stosowanych przez pracodawcę środków służących odnotowaniu zachowań pracowników. Czy zgodnie z prawem można je sporządzać? Jak je przechowywać? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi!
10 maja 2023
Ile zarabia kierowca autobusu i jak nim zostać?
Ile zarabia kierowca autobusu w Polsce i jakie wymagania należy spełnić, aby rozpocząć pracę w tym zawodzie? Jakie uprawnienia należy otrzymać? Przeczytaj nasz artykuł, poznaj odpowiedzi na pytania i dowiedz się więcej na ten temat!
9 maja 2023
Działalność związkowa i uprawnienia związków zawodowych
Czy wiesz, jakie uprawnienia mają związki zawodowe i jakie prawa przysługują pracownikom? W naszym artykule znajdziesz odpowiedzi na najważniejsze pytania dotyczące działalności związkowej. Przeczytaj artykuł i poznaj uprawnienia związków zawodowych!
9 maja 2023
Świadectwo pracy - Prostowanie i wydawanie odpisu świadectwa pracy (cz. 3)
Żadnego pracodawcy nie ominie obowiązek wydawania świadectwa pracy. Jeżeli pracownik nie zgadza się z danymi zawartymi w tym dokumencie może wystąpić z prośbą o jego sprostowanie. Jak postępować kiedy świadectwo pracy zawiera błędy? Przeczytaj artykuł!
9 maja 2023
Czy zwolnienie za wymuszenie przez pracownika pracy zdalnej jest dopuszczalne?
Wejście w życie przepisów o pracy zdalnej dało pracownikom wiele nowych przywilejów. Niestety uprawnienia te mogą być też podstawą licznych nadużyć. Jak sobie z tym radzić? Czy jest możliwe zwolnienie za wymuszenie przez pracownika pracy zdalnej? Zobacz!
8 maja 2023
Procedura kontroli trzeźwości pracowników na nowych zasadach - w 10 krokach
Nowe rozwiązania Kodeksu pracy dotyczące badania stanu trzeźwości pracowników w sposób precyzyjny regulują zasady postępowania w tym zakresie. Jak powinna wyglądać procedura kontroli trzeźwości w firmie? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!
8 maja 2023
Czy milczenie pracodawcy oznacza zgodę na rozwiązanie umowy za porozumieniem stron?
Czy milczenie pracodawcy oznacza zgodę na rozwiązanie umowy za porozumieniem stron? Temat ten budzi wiele kontrowersji i wątpliwości. W naszym artykule znajdziesz odpowiedź na to pytanie oraz informacje o prawach pracownika i obowiązkach pracodawcy.
5 maja 2023