Serwis Kadrowy

Prawo pracy

Większe i mniejsze zmiany w Kodeksie pracy 2023, o których należy wiedzieć

Zmiany w Kodeksie pracy choć miały wejść w życie w sierpniu 2022 roku, weszły dopiero w kwietniu 2023 roku. Co sie zmieniło? Jaki nowe urlopy pojawiły się? Na co powinni wyczulić się pracodawcy? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

14 kwietnia 2023

Prawo pracy

Przetwarzanie danych osobowych kandydata do pracy z ograniczeniami

Zakres danych osobowych, jakich pracodawca może żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie, określają przepisy prawa pracy. Jak przetwarzanie danych osobowych kandydata do pracy z ograniczeniami rzeczywiście wygląda w praktyce? Piszemy o tym poniżej!

14 kwietnia 2023

Prawo pracy

Praca zdalna w Kodeksie pracy – 10 rzeczy, o których należy pamiętać

Wykonywanie zdalnie obowiązków jest już uregulowane w kodeksie pracy. Nowe przepisy wprowadzają definicję pracy zdalnej. Przeczytaj ten artykuł i poznaj zasady pracy zdalnej zgodne z kodeksem pracy! Czym jest praca zdalna? Dowiedz się więcej na ten temat!

13 kwietnia 2023

Prawo pracy

Kontrola trzeźwości pracowników – zmiany w Kodeksie pracy!

Zmiany w Kodeksie pracy pozwalają pracodawcom wprowadzić kontrolę trzeźwości pracowników w swoich zakładach pracy. Jej zasady powinny być określone w dokumentach wewnątrzzakładowych. Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jak wygląda kontrola trzeźwości!

13 kwietnia 2023

Ubezpieczenie ZUS

Przekroczenie przychodu przy Małym ZUS Plus - podstawa prawna

Przedsiębiorcy prowadzący działalność gospodarczą mogą skorzystać z preferencyjnych form opłacania składek. Czy przekroczenie przychodu przy Małym ZUS Plus będzie skutkować dopłatą do składek ubezpieczeniowych na ogólnych zasadach? Więcej w artykule!

13 kwietnia 2023

Prawo pracy

Obowiązki związane z pracą zdalną a nowelizacja Kodeksu pracy

Nowelizacja Kodeksu pracy wprowadza nowe obowiązki związane z pracą zdalną. Zmiany dotyczą zarówno pracowników, jak i samych pracodawców, którzy muszą sięodpowiednio przygotować. Jakie zmiany zatem odczują pracownicy a jakie pracodawcy? Sprawdź!

13 kwietnia 2023

Prawo pracy

Zatrudnianie obcokrajowców – zaproszenie dla cudzoziemca a zezwolenie na pracę

Pracodawcy często decydują się na zatrudnienie pracownika nieposiadającego polskiego obywatelstwa. Czym jest zaproszenie dla cudzoziemca i czy dzięki niemu taka osoba może legalnie podjąć pracę w Polsce? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!

13 kwietnia 2023

Dla Pracownika

Nowa praca - co robić, by się w niej odnaleźć?

Nowa praca z pewnością jest ekscytująca, ale nie da się ukryć, że pierwsze dni zawsze przynoszą duży stres. Czy ludzie nas zaakceptują? Jak przełamać bariery? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj sposoby na odnalezienie się w takiej sytuacji!

12 kwietnia 2023

Dla Pracownika

Badania wstępne do pracy - kiedy można ich nie wykonywać?

Każdy z pracowników musi przejść badania wstępne i bez ważnego orzeczenia lekarskiego nie zostanie dopuszczony do wykonywania pracy. Czy istnieje sytuacja, w której można być zwolnionym ze wstępnych badań lekarskich? Przeczytaj i dowiedz się!

12 kwietnia 2023

Urlopy i inne

Karty paliwowe – jak je rozliczyć pracownikom korzystającym ze służbowych i prywatnych samochodów?

Karty paliwowe służą do szybkiego tankowania na wybranych stacjach paliw, przypominają one karty bankomatowe. Sprawdź, czy pracownicy korzystający z takich kart mogą być rozliczani przez pracodawcę przy tankowaniu samochodów prywatnych, jak i firmowych!

12 kwietnia 2023

Prawo pracy

Urlopy związane z rodzicielstwem – co się zmieni od 2023 r.?

Przepisy unijne ułatwiające łączenie życia rodzinnego z wykonywaniem pracy miały wejść w życie już 2 sierpnia, Kodeks pracy nie został na czas znowelizowany. Nowe przepisy weszły w życie w 2023 roku. Jak wyliczane są urlopy związane z rodzicielstwem?

12 kwietnia 2023

Ubezpieczenie ZUS

Komu i na jakich warunkach przysługuje zasiłek chorobowy?

Wiosna to z pewnością czas, w którym wielu z nas choruje. W razie choroby pracownik ma prawo otrzymać zasiłek chorobowy. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, jakie dokładnie są warunki otrzymania zasiłku chorobowego i w jakiej wysokości przysługuje!

12 kwietnia 2023

Dla Pracownika

Ile zarabia masażysta i czym się zajmuje? Poznaj tajniki tego zawodu

Masaże pozwalają się nam odprężyć i rozluźnić mięśnie. Jak zostać masażystą? Czym różni się masaż od fizjoterapii? Czym zajmuje się i ile zarabia masażysta? Czy masz predyspozycje do wykonywania tego zawodu? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi!

11 kwietnia 2023

Dla Pracownika

Zwolnienie z zakazu konkurencji w umowie zlecenie - podstawa prawna

Zleceniodawcy sięgają po kolejne instrumenty przewidziane w prawie pracy – przykładem jest tu m.in. zakaz konkurencji. Czy jest możliwe zwolnienie z zakazu konkurencji w umowie zlecenie? O tym jakie są podstawowe regulacje prawne piszemy w tym artykule!

11 kwietnia 2023

Prawo pracy

Dyscyplinarne rozwiązanie umowy z powodu krytyki pracodawcy - najważniejsze informacje

Młodzi ludzie chcą mieć prawo do czasu wolnego i pracować za godziwe wynagrodzenie. Zdarzają się sytuacje, kiedy pracownicy krytykują pracodawcę. Wyjaśniamy, jakie konsekwencje niesie za sobą dyscyplinarne rozwiązanie umowy z powodu krytyki pracodawcy!

11 kwietnia 2023

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów