Ostatnie artykuły autora:
Wyłączenie z KRUS a zgłoszenie w ZUSie
Podleganie ubezpieczeniom z tytułu prowadzenia działalności pozarolniczej w ZUS-ie jest obowiązkowe dla przedsiębiorcy, ale niekoniecznie dla rolnika. Warto jednak pamiętać, że w niektórych przypadkach może nastąpić wyłączenie z KRUS. Sprawdź!
30 września 2025
Zasiłek macierzyński zwolniony z podatku - jak rozliczyć?
Obecnie jest możliwe korzystanie z wielu ulg pozwalających na nieopłacanie zaliczek na podatek dochodowy. W jakiej sytuacji pracownikowi przysługuje zasiłek macierzyński zwolniony z podatku? Kiedy dokładnie ma to zastosowanie? Przeczytaj!
26 września 2025
Dlaczego warto zadbać o potwierdzenie odbioru wynagrodzenia za pracę?
Sposób wypłaty wynagrodzenia powinien zostać unormowany w wewnętrznych przepisach lub w umowie o pracę. Jeżeli u pracodawcy wynagrodzenie wypłacane jest w gotówce do rąk pracowników, warto zadbać o potwierdzenie odbioru wynagrodzenia. Przeczytaj!
23 września 2025
W jakiej stawce powinno zostać określone wynagrodzenie z umowy o pracę?
Ustalenie wynagrodzenia jest elementem obowiązkowym każdej zawieranej umowy o pracę obok określenia rodzaju, miejsca, wymiaru czasu pracy i terminu jej rozpoczęcia. Dowiedz się, jak prawidłowo ustalić wynagrodzenie z umowy o pracę!
15 września 2025
Jak obliczać wynagrodzenie chorobowe po długiej nieobecności w pracy
Wynagrodzenie chorobowe po długiej nieobecności w pracy ustalane jest według ściśle określonych przepisów w zależności od rodzaju nieobecności. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się jak prawidłowo ustalić wynagrodzenie chorobowe po długiej przerwie.
18 sierpnia 2025
Ubezpieczenie chorobowe przedsiębiorcy - wszystko co warto wiedzieć
Ubezpieczenie chorobowe przedsiębiorcy jest dobrowolne. Zgłoszenie do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego pozwala na uzyskanie przez przedsiębiorcę m.in. zasiłku chorobowego. Sprawdź, jak dokonać zgłoszenia do ubezpieczenia chorobowego!
11 sierpnia 2025
L4 na okresie próbnym - jakie mogą być konsekwencje?
L4 na okresie próbnym może skutkować nieprzedłużeniem lub rozwiązaniem umowy. Jednak czy zawsze tak się dzieje? Czy wypada korzystać ze zwolnienia lekarskiego na okresie próbnym? Odpowiedzi na te pytania znajdziesz w artykule. Koniecznie przeczytaj!
18 lipca 2025
Zgłoszenie pracownika do PPK
Obowiązek wdrożenia Pracowniczych Planów Kapitałowych w firmie ma praktycznie każdy pracodawca. Warto wiedzieć, którzy z pracowników mogą zostać uczestnikami programu. Jak wygląda zgłoszenie pracownika do PPK? Przeczytaj nasz artykuł!
10 lipca 2025
Kiedy występuje przedawnienie składek ZUS?
Kiedy następuje przedawnienie składek ZUS? Czym jest przerwanie lub zawieszenie biegu przedawnienia? Jaki wpływ na zaległości ma opłacanie bieżących składek? Czy gdy ZUS domaga się zwrotu należności, płatnik może odwołać się od takiej decyzji? Sprawdź!
9 lipca 2025
Urlop wypoczynkowy za niepełny miesiąc pracy
Każda osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę ma prawo do urlopu wypoczynkowego. Czy pracownikowi przysługuje urlop wypoczynkowy za niepełny miesiąc pracy? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
3 lipca 2025
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Rewolucja w PIP od 8 lipca. Nowe narzędzie, które może uchronić pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
HR Tech World 2026 – technologie, które zmieniają przyszłość HR
HR Workshop Week 2026: Trzy dni intensywnej praktyki dla branży HR
SEO Vibes Summit ’26 już w maju – ruszyła promocja Last Call na wszystkie bilety!
semKRK#24 BIG już 3 czerwca! Bądź z nami w Starej Zajezdni Zobacz wszystkie