Serwis Kadrowy
Oddanie krwi po godzinach pracy – czy nadal przysługuje dzień wolny do wybrania?
Oddawanie krwi to dla wielu osób sposób na to, aby pomóc innym, a także skorzystać z pewnych benefitów. Co przysługuje pracownikowi za oddanie krwi po godzinach pracy? Sprawdź artykuł i dowiedz się więcej!
5 marca 2025
Problemy z PIT-11 od pracodawcy
Pracowniku, czy wiesz co zrobić, jeśli w otrzymanym od pracodawcy PIT-11 znajdziesz błędy lub jeśli w ogóle go nie otrzymasz? A może wysłałeś PIT 11 do niewłaściwego urzędu? Jeśli nie, koniecznie przeczytaj! Podpowiemy Ci, co zrobić w takiej sytuacji.
5 marca 2025
Ustalanie stażu pracy i okresu choroby dla potrzeb stosowania art. 53 Kodeksu pracy
Pracownik podlega ochronie trwałości zatrudnienia podczas choroby i po jego upływie pracodawca może zwolnić pracownika bez wypowiedzenia w trybie art. 53 KP. Jak wygląda ustalanie stażu pracy i okresu choroby dla potrzeb stosowania wymienionego przepisu?
5 marca 2025
Czy zmiana warunków wynagradzania na niekorzyść pracownika jest możliwa?
Wysokość wynagrodzenia pracownika, a także składniki tego wynagrodzenia zwykle z czasem ulegają pewnym zmianom. W takiej sytuacji na gruncie obowiązujących przepisów możliwa jest zmiana warunków wynagradzania. Przeczyta artykuł i dowiedz się więcej!
5 marca 2025
Jaki urlop przysługuje pracownikowi? Poznaj osobnicze rodzaje urlopów
Pracodawca musi wiedzieć, kiedy udzielić pracownikowi urlop, a kiedy nie jest do tego zobowiązany. Zatrudniony natomiast powinien znać swoje prawa i obowiązki obowiązujące na tej płaszczyźnie. Poznaj osobnicze rodzaje urlopów!
5 marca 2025
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego - kiedy ustalamy?
Jeżeli między okresami pobierania świadczeń chorobowych nie wystąpiła przerwa, podstawa wymiaru zasiłku chorobowego pozostaje bez zmian. Niekiedy nawet mimo braku ciągłości podstawa nie będzie przeliczana. Przeczytaj i sprawdź, kiedy tak się dzieje!
5 marca 2025
Jakie kwalifikacje zawodowe są pożądane przez pracodawców?
Jakie kwalifikacje zawodowe są cenione przez pracodawców? Rynek pracy nieustannie ewoluuje, dlatego potrzeby pracodawców ulegają ciągłym zmianom, a pracownicy stale poszerzają swoje kompetencje. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej!
4 marca 2025
Długie zwolnienie lekarskie i przejście na świadczenie rehabilitacyjne w 2025 roku
Pracownicy mają prawo przebywać na zwolnieniu chorobowym. Często zdarza się tak, że z różnych przyczyn zwolnienie lekarskie trwa bardzo długo. Ile maksymalnie może trwać absencja chorobowa? Czy długie zwolnienie lekarskie może być przyczyną wypowiedzenia?
4 marca 2025
Ile może dorobić emeryt w 2025 roku?
Limity zarobków dla emerytur i rent są ściśle powiązane z wysokością przeciętnego wynagrodzenia. Ile może dorobić emeryt w 2025 r.? Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat dorabiania na emeryturze oraz o dodatkowych świadczeniach emerytalnych!
4 marca 2025
Czy komornik może zabrać wczasy pod gruszą ? Omówienie
W Polsce pracodawcy mogą udzielić pracownikowi świadczenia socjalnego o nazwie wczasy pod gruszą, jako wsparcia na zorganizowanie wypoczynku. Świadczenie to cieszy się dużą popularnością, jednak czy może ono zostać odebrane przez komornika? Sprawdź!
4 marca 2025
Premia uznaniowa i regulaminowa - jakie są różnice?
Premia uznaniowa i regulaminowa to różne pojęcia, których różnicą jest prawo do roszczenia wypłaty tego świadczenia. Czy premia zawsze zależy od uznania pracodawcy? Koniecznie przeczytaj i sprawdź, kiedy ma się prawo do roszczenia o wypłatę premii!
4 marca 2025
Nienależnie opłacone składki ZUS - kiedy mamy z nimi do czynienia?
Nadpłaty na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych zdarzają się pracodawcom i przedsiębiorcom. Co zrobić w takiej sytuacji? I czy nienależnie opłacone składki ZUS da się odzyskać? Odpowiedzi na te i wiele więcej pytań znajdziesz w naszym artykule!
4 marca 2025
Udzielanie urlopu wychowawczego w 2025 roku
Urlop wychowawczy to urlop, który pracownik może wykorzystać w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Przysługuje on obojgu rodzicom. Jak wygląda udzielanie urlopu wychowawczego w 2025 roku? Przeczytaj artykuł i sprawdź!
4 marca 2025
Zwolnienie ze świadczenia pracy a prawo do trzynastki?
Pracownik sfery budżetowej nabywa prawo do trzynastki, pod warunkiem przepracowania u danego pracodawcy całego roku kalendarzowego. Czy zawsze? Czy prawo do trzynastki przysługuje w sytuacji kiedy pracownik jest zwolniony ze świadczenia pracy? Sprawdź to!
4 marca 2025
Rotacja pracowników – koszty, rodzaje przyczyny
Rotacja pracowników niesie dla pracodawcy koszty, które nie są małe, a dodatkowe nadmierna rotacja pracowników może mieć też negatywny wpływ na wizerunek firmy. Sprawdź, jakie są jej powody i jak można przeciwdziałać rotacji pracowników!
4 marca 2025