Ostatnie artykuły autora:
Czy możliwe jest skracanie i wydłużanie okresu wypowiedzenia umowy o pracę?
Zarówno skracanie, jak i wydłużanie okresu wypowiedzenia umowy o pracę jest możliwe, jednakże w określonych sytuacjach. Dowiedz się więcej na temat okresów wypowiedzenia oraz dowiedz się kiedy możliwe jest skracanie i wydłużanie okresu wypowiedzenia.
13 sierpnia 2026
Świadczenie rehabilitacyjne a rokowanie odzyskania zdolności do pracy
Dowiedz się, czy świadczenie rehabilitacyjne wymaga powrotu do zdrowia w terminie 12 miesięcy. Wyjaśniamy interpretację przepisów oraz stanowisko Sądu Najwyższego dotyczące warunków przyznawania tego świadczenia po ustaniu zasiłku chorobowego.
13 sierpnia 2026
Umowa zlecenie ze studentem a praca za granicą i kwestie ZUS
Temat umowa zlecenie ze studentem a praca za granicą budzi liczne pytania płatników składek. Analiza przepisów ZUS wskazuje, jak zagraniczne studia oraz wykonywanie obowiązków poza Polską wpływają na zwolnienie z ubezpieczeń społecznych do 26 lat.
12 sierpnia 2026
Czy praca podczas urlopu wypoczynkowego jest możliwa?
Pracodawca nie może narzucić pracownikowi korzystającemu z urlopu wypoczynkowego wykonywania na swoją rzecz pracy, nawet w ramach umowy cywilnoprawnej. Przeczytaj ten artykuł i sprawdź, czy jednak możliwa jest praca podczas urlopu wypoczynkowego.
11 sierpnia 2026
PPK przy ponownym zatrudnieniu – co musi wiedzieć pracodawca?
Dowiedz się, jak wygląda uczestnictwo w PPK przy ponownym zatrudnieniu pracownika. Sprawdź obowiązki pracodawcy w zakresie zapisania do programu i wznawiania wpłat przy powrocie pracownika do firmy po przerwie w świadczeniu pracy. Poznaj kluczowe zasady.
10 sierpnia 2026
Zaświadczenie do zasiłku pogrzebowego – wzór i zasady wydawania
Prawidłowo sporządzone zaświadczenie do zasiłku pogrzebowego stanowi kluczowy dokument przy ubieganiu się o zwrot kosztów z ZUS. Publikacja zawiera omówienie aktualnych przepisów, procedury składania wniosku oraz darmowy, gotowy do pobrania wzór pisma.
7 sierpnia 2026
Odstrzał sanitarny a zwolnienie od pracy – zasady
Działania związane ze zwalczaniem chorób zakaźnych zwierząt wiążą się ze specjalnymi prawami pracownika. Odstrzał sanitarny a zwolnienie od pracy to zagadnienie uregulowane prawnie. Akt określa limit dni nieobecności i sposób wyliczania wynagrodzenia.
6 sierpnia 2026
Zakładowa organizacja związkowa: obowiązek informacyjny wobec pracodawcy
Jakie skutki wywołuje brak zgłoszenia liczby członków przez związki zawodowe? Sprawdź, jak zakładowa organizacja związkowa powinna dopełnić obowiązku informacyjnego wobec pracodawcy, aby zachować swoje ustawowe uprawnienia i ochronę działaczy.
30 lipca 2026
Liczba zatrudnionych na cele estońskiego CIT – jak liczyć?
Planowanie opodatkowania ryczałtem od dochodów spółek wymaga precyzyjnego spełnienia kryteriów kadrowych. Prawidłowo ustalona liczba zatrudnionych na cele estońskiego CIT pozwala uniknąć kwestionowania prawa do preferencji przez organy podatkowe i sądy.
29 lipca 2026
Siła wyższa a zasiłek chorobowy. Jak wyliczyć podstawę zasiłku?
Jak wyliczyć podstawę zasiłku po nieobecności w pracy? Temat: siła wyższa a zasiłek chorobowy wyjaśnia najnowsza interpretacja ZUS. Sprawdź, jak uzupełnić wynagrodzenie stałe i zmienne na konkretnych przykładach rachunkowych.
28 lipca 2026
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT 7K
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Festiwal I ❤️ Marketing & Technology ponownie zagości w stolicy wielkopolski!
Rewolucja w PIP od 8 lipca. Nowe narzędzie, które może uchronić pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
HR Tech World 2026 – technologie, które zmieniają przyszłość HR
HR Workshop Week 2026: Trzy dni intensywnej praktyki dla branży HR
SEO Vibes Summit ’26 już w maju – ruszyła promocja Last Call na wszystkie bilety! Zobacz wszystkie